HR Recruiter (m/w/d)

PERMACON GmbH; München; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Energiewirtschaft sucht einen engagierten HR Recruiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams in München. Die Hauptaufgabe besteht darin, den gesamten Recruiting-Prozess zu optimieren und eine hervorragende Candidate Experience zu schaffen. Der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Talent Acquisition. Homeoffice-Möglichkeiten, attraktive Vergütung und umfassende Einarbeitung sind wesentliche Teile des Angebots.

Leistungen

Homeoffice möglich

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Attraktive Vergütung

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Erfahrung in Talent Acquisition.
• Gute Menschenkenntnisse und serviceorientierte Mentalität.

Aufgaben

• Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess von der Kandidat*innen-Akquise bis zur Besetzungsentscheidung.
• Optimierung der Bewerberqualität durch eine klare Sourcing-Strategie.
• Unterstützung des HR-Teams bei HR-Projekten zur Gewinnung und Entwicklung von Talenten.

Kenntnisse

Talent Acquisition

Gute Menschenkenntnisse

Serviceorientierte Mentalität

IT-Affinität

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

SAP

Jobbeschreibung

Office

Arbeitnehmerüberlassung

Vollzeit

München

Kriesensicherer Job in der Energiewirtschaft!

Zur Verstärkung des Teams unseres Kunden suchen wir ab sofort im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit einen HR Recruiter (m/w/d).

• 37h-Woche!
• Homeoffice möglich!
• Attraktive Vergütung!
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld!

Unser Kunde ist in der Energiewirtschaft tätig, mit Kernkompetenzen in der modernen Stromversorgung in Brandenburg, Sachsen-Anhalt, Süd-Sachsen und West-Sachsen.

Bewerben Sie sich noch heute als HR Recruiter (m/w/d).

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Kandidat*innen-Akquise bis zur Besetzungsentscheidung. Dabei steht die optimale Candidate Journey im Fokus, und Sie entwickeln das Vorgehen anhand von KPIs sowie internem Feedback stetig weiter.
• Optimierung der Bewerberqualität und -quantität durch eine klare Sourcing-Strategie, inklusive Netzwerke, Active Sourcing und Social Recruiting, um strategisch relevante Kandidat*innen anzusprechen.
• Mit kreativen, strategischen Ansätzen und modernster digitaler Technologie gemeinsam im Team eine herausragende Candidate Experience schaffen.
• Unterstützung des HR-Teams bei übergreifenden HR-Projekten und Mitgestaltung in verschiedenen Themenbereichen zur Gewinnung und Entwicklung von Talenten.

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Erfahrung in Talent Acquisition.
• Gute Menschenkenntnisse.
• Serviceorientierte Mentalität.
• IT-Affinität, inklusive SAP-Kenntnisse.

Ihre Perspektive

• PERMACON öffnet Türen zu neuen Unternehmen, Branchen und Berufsfeldern.
• Attraktive, übertarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag BAP/DGB.
• Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Homeoffice-Möglichkeiten.
• 37-Stunden-Woche.
• Umfassende Einarbeitung.
• Professionelle Betreuung durch unsere freundlichen Personalberater*innen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular als HR Recruiter (m/w/d).

Ihr Kontakt

Alexandra Wegner
Niederlassungsleiterin

[e-mail]

T: 089 242166 -35

PERMACON GmbH

Schleißheimer Straße 4

80333 München