HR-Payroll Specialist (m/w/d)

Deloitte Corporate Finance GmbH; Düsseldorf, Frankfurt, Berlin; Hybrid; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen HR-Payroll Specialist, der Mandanten im Finanz- und Rechnungswesen unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Erstellung und Verwaltung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern. Sie profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen, kollegialen Arbeitsatmosphäre. Flexible Arbeitsmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie stehen im Vordergrund. Wenn Sie leidenschaftlich an HR-Themen interessiert sind und einen Unterschied machen möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Best-in-class Weiterbildung

Umfassende Entwicklungschancen

Vereinbarkeit von Beruf & Familie

Gesundheit & Fitness

Attraktive Arbeitgeberleistungen

Flexible Arbeitsmodelle

Diversity & Inclusion Netzwerke

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im HR- oder Finanzbereich.
• Eigenverantwortliche Erstellung und Verwaltung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen.

Aufgaben

• Unterstützung der Mandanten im Finanz- und Rechnungswesen.
• Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Ämtern.

Kenntnisse

Finanz- und Rechnungswesen

Lohn- und Gehaltsabrechnung

Kommunikation

Sorgfalt

Teamarbeit

Engagement

Flexibilität

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abschluss im Steuerwesen

Berufsausbildung als Steuerfachangestellte

Tools

DATEV LODAS

MS Office

Jobbeschreibung

Du willst im Bereich Tax – Business Process Solutions Mandanten in Finance/Accounting, HR/Payroll und Tax unterstützen? Unser Team berät vor Ort und remote: fachlich, digital, prozessual und operational. Sicher unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als HR-Payroll Specialist (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als HR-Payroll Specialist (m/w/d) unterstützt du Mandanten operativ im Bereich Finanz- und Rechnungswesen – und trägst zum reibungslosen Ablauf der Geschäftsprozesse bei.

• Hands-on-Einstieg: Eigenverantwortlich erstellst und verwaltest du die Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
• Aufgabenvielfalt: Zusätzlich korrespondierst du mit Sozialversicherungsträgern und Ämtern bzw. begleitest Lohn- und Sozialversicherungsprüfungen.
• Kommunikation: Als Ansprechpartner:in beantwortest du Fragen zu Entgeltabrechnungen oder sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Themen sowohl intern als auch extern.
• Dokumentation: Im Austausch mit deinem Team wirkst du bei HR-Reportings und Personalstatistiken mit.

Dein Skillset:

• Abschluss: im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte oder vergleichbare Ausbildung im HR-Bereich.
• Berufserfahrung: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung.
• Softwarekenntnisse: Bevorzugt DATEV LODAS, Erfahrung mit verschiedenen Software-Lösungen für Lohn- und Gehaltsbereich, sicherer Umgang mit MS Office.
• Sorgfalt: Sorgfältigkeit, Eigenständigkeit, Engagement, Flexibilität und Aufgeschlossenheit.
• Teamplayer: mit Hands-on-Mentalität und guten kommunikativen Fähigkeiten.
• Reisebereitschaft: sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung: an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings.
• Umfassende Entwicklungschancen: durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering.
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie: dank Mobile Working, Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung pflegender Angehöriger, Elternzeit-Beratung und mehr.
• Gesundheit & Fitness: durch Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und Unterstützung von Sport- und Teamevents.
• Attraktive Arbeitgeberleistungen: inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone, flexible Arbeitsmodelle wie Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working.
• Vielfältige Gestaltungsräume: und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur, z. B. durch Diversity & Inclusion Netzwerke.

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Zeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und Bewerbungsfoto sind nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange die Stelle ausgeschrieben ist, kannst du dich bewerben. Viele Positionen werden mehrfach besetzt, und du kannst flexibel jeden Monat starten, sofern nicht anders im Text angegeben.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser Netzwerk umfasst rund 457.000 Mitarbeitende aus über 150 Ländern. Wir stehen für Kompetenz, Vertrauen, Innovation und Zusammenhalt weltweit.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren stark in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden, um sie zu den Besten auf ihrem Gebiet zu machen.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir fördern eine offene Kultur, Vielfalt und Vertrauen. Kollegialität und Integrität sind uns wichtig, und unser Team-Spirit wird aktiv unterstützt.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte attraktiv und flexibel gestalten, z. B. durch Arbeiten von überall in Deutschland oder aus EU-Ländern unter bestimmten Richtlinien.

Fühlst du dich nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? Lade deinen Lebenslauf hoch und erhalte passende Vorschläge.

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft und Ehrgeiz. Unser Prozess hilft uns, dich und deine Fähigkeiten besser kennenzulernen. Der Personalverantwortliche wird dich durch den Ablauf führen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte sind alle willkommen, die Qualität und Ehrgeiz mitbringen.

Unser Bewerbungsprozess

Wir geben Tipps, wie du dich optimal vorbereiten kannst und was bei deiner Bewerbung zu beachten ist. Mehr Infos findest du in unseren FAQs.