HR Manager (m / w / x, Vollzeit)

ESMT GmbH; Berlin; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die ESMT Berlin sucht einen HR Manager (m/w/x) in Vollzeit zur Unterstützung eines dynamischen Teams. Aufgaben umfassen Beratung in HR-Themen, Recruiting, und administrative HR-Aufgaben. Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld am Campus in Berlin sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.

Leistungen

Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Zusüsse zu Jobticket und Jobrad

Ein Arbeitsplatz auf unserem Campus

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR.
• Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht.
• Fließende Kommunikation auf Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden.
• Steuerung des Recruitingprozesses und Onboarding.
• Erstellung von Arbeitsverträgen und Begleitung des Offboardings.

Kenntnisse

Kommunikation

Analyse

Teamarbeit

Problemlösung

Ausbildung

Studium im Bereich HR oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Die ESMT Berlin ist eine weltweit fhrende Business School mit ihrem Campus im Herzen Berlins. Von 25 fhrenden globalen Unternehmen gegrndet bietet die ESMT Master- MBA- und PhD-Studiengnge sowie Executive Education auf dem Berliner Campus an Standorten weltweit sowie als Onlinekurse mit Teilprsenz an. Wir sind berzeugt dass alle Bereiche zusammenarbeiten mssen um unser gemeinsames Ziel zu erreichen : Unternehmerisch denkende Fhrungskrfte auszubilden die global denken und verantwortungsvoll arbeiten.

Als Teil unseres HR-Teams bist Du die Ansprechperson fr festgelegte Teams ihre Fhrungskrfte und Mitarbeitenden. Du untersttzt diese in allen Themen des Employee-Lifecycles treibst gemeinsam mit Deinem HR-Team Projekte und Prozessverbesserungen voran und gestaltest aktiv ein modernes digitales und serviceorientiertes HR-Management.

Wir suchen ab 01.06.2025 oder zum nchstmglichen Zeitpunkt eine / n

HR Manager (m / w / x Vollzeit)

Deine Aufgaben im berblick :

• Beratung & Betreuung : Du bist Ansprechperson fr Fhrungskrfte und Mitarbeitende bei smtlichen HR-relevanten Themen und Fragestellungen - auch bei komplexen Sachverhalten bringst Du Dein Fachwissen lsungsorientiert ein.
• Recruiting & Onboarding : Du steuerst den Recruitingprozess in enger Abstimmung mit den Bereichen fhrst Interviews auf Englisch / Deutsch und organisierst das dazugehrige Onboarding.
• HR-Administration : Du erstellst u.a. Arbeitsvertrge Zeugnisse Bescheinigungen begleitest das Offboarding bereitest die Informationen Deines Bereichs fr die monatliche Gehaltsabrechnung vor und ziehst Dir verschiedene Reports.
• Projekte & Prozesse : Du bringst Deine Ideen zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Themen ein und untersttzt bei strategischen und operativen Projekten.

Das bringst Du mit :

• mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR
• Freude sowohl an konzeptioneller als auch operativer Arbeit
• fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht (u.a. TzBfG WissZeitVG) im Sozialversicherungsrecht und in relevanten Rechtsgebieten (Aufenthaltsrecht)
• flieende Kommunikation auf Deutsch und Englisch
• einen strukturierten selbststndigen Arbeitsstil und Freude daran sowohl im Team als auch eigenverantwortlich zu arbeiten
• ein serviceorientiertes emphatisches Auftreten gepaart mit einem guten Gespr fr Menschen und einer gesunden Prise Humor

Benefits

Das erwartet Dich bei uns :

• ein sympathisches Team mit 6 Personen und flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmglichkeiten fachlich wie persnlich
• flexible Arbeitszeiten mobiles Arbeiten Zuschsse zu Jobticket und Jobrad
• ein Arbeitsplatz auf unserem Campus im Herzen Berlins mit eigenem Restaurant Caf und Garten direkt an der Spree

Vielfalt zhlt bei uns wirklich

An der ESMT arbeiten Menschen aus ber 50 Lndern in einer sehr kollegialen und internationalen Arbeitsumgebung zusammen. Wir sind berzeugt : Unterschiedliche Perspektiven Erfahrungen und Identitten bereichern unsere Arbeit unsere Programme und unsere Gemeinschaft. Wir frdern Chancengleichheit und begren Bewerbungen unabhngig von Geschlecht Herkunft Religion sexueller Orientierung Behinderung oder Alter ein.

Wir sind ein dynamisches Team das derzeit ausschlielich aus Frauen besteht. Um vielfltige Perspektiven zu strken freuen wir uns auch ber Bewerbungen von Mnnern sowie Menschen aller Geschlechter. Wenn Du gern in einem untersttzenden und internationalen Umfeld arbeitest freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Bitte bewerbe Dich ber unser Online-Bewerbungsformular inklusive :

• Motivationsschreiben (gerne auf Englisch)
• Lebenslauf und relevante Zeugnisse / Referenzen
• Gehaltsvorstellung und Angabe des nchstmglichen Starttermins

Schaue gern auf unsere Website fr weitere Informationen.

Wenn Du Fragen zur Position hast melde dich gerne! ESMT Berlin Melanie Seyffert Human Resources Manager Tel :