HR Manager (m / w / x)- Aufbau und Entwicklung des Personalbereichs

requisimus AG§SST Gmbh; Ulm; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine renommierte Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft in Ulm sucht einen engagierten HR Manager zur Unterstützung im Aufbau und der Weiterentwicklung des Personalbereichs. Die Position bietet ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Team.

Leistungen

Modernes Arbeitsumfeld

Kollegiales Team

Kontinuierliche Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Attraktive Vergütung

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise im Aufbau.
• Sehr gute Deutschkenntnisse.

Aufgaben

• Aufbau und Weiterentwicklung von HR-Strukturen.
• Ganzheitliche Personalbetreuung und -entwicklung.
• Steuerung von Recruiting und Onboarding.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamgeist

Strukturierte Arbeitsweise

Kenntnisse im Arbeitsrecht

Recruiting

Personalentwicklung

Ausbildung

Studium im Bereich Personalmanagement, BWL o. Ä.

Tools

HR-Software

Jobbeschreibung

Einleitung Standort : 89079 Ulm | Vollzeit | Start : nach Vereinbarung Über die Position Für unseren Partner, die renommierte Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft Dr. Horn mit rund 50 Mitarbeitenden, suchen wir eine_n engagierte_n HR Manager

• in zum Auf- und Ausbau des Personalbereichs. Aufgaben Ihre Aufgaben Aufbau und Weiterentwicklung von HR-Strukturen Ganzheitliche Personalbetreuung und -entwicklung Steuerung von Recruiting und Onboarding Beratung in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Themen Organisation von Mitarbeitergesprächen und Weiterbildungen Zusammenarbeit mit externen Partnern (z. B. Agenturen, Behörden) Qualifikation Studium im Bereich Personalmanagement, BWL o. Ä. Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise im Aufbau Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Recruiting und Personalentwicklung Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Teamgeist Sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit HR-Software Benefits Was unser Partner bietet Modernes Arbeitsumfeld in einer erfolgreichen Kanzlei Kollegiales Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre Kontinuierliche Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten & Home-Office Festanstellung mit attraktiver Vergütung

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Manager Entwicklung • Ulm, Donau, Baden-Württemberg, DE