HR-Manager (m/w/d)

TieTalent; Münster; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Branche sucht einen HR-Manager, der mit Herz und Engagement Verantwortung übernehmen möchte. In dieser Rolle bist du die erste Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen und arbeitest eigenverantwortlich an HR-Projekten. Die Stelle in Münster bietet flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, um HR moderner und menschlicher zu gestalten.

Leistungen

Faire Zusammenarbeit

Hohe Übernahmechance

Tarifvertrag IGZ/DGB

Mitarbeiterrabatte

Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien

Intensive Einarbeitung

Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Einschlägige Erfahrung im HR-Bereich.
• Sicher im Arbeitsrecht.
• Hohe Veränderungsbereitschaft.

Aufgaben

• Betreuung eines festen Mitarbeitendenkreises.
• Beratung von Führungskräften in personalwirtschaftlichen Fragen.
• Steuerung aller operativen HR-Prozesse.

Kenntnisse

Human Resources

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL/HR

Jobbeschreibung

About

Werde ein HR-Allroundtalent bei unserem Kunden– mit Herz, Haltung und Hands-on-MentalitätFür unseren Kunden, einer traditionellen Gemeinschaft aus über 100 Fachgeschäften deutschlandweit suchen wir langfristig zur Verstärkung des internen Teams einen

HR-Manager (m/w/d) in Vollzeit (40 h).

Weil du bei unserem Kunden mehr als eine Personalnummer bist du bekommst echten Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und ein Arbeitsumfeld, in dem du wachsen kannst. Unser Kunde in Münster lebt Eigenverantwortung, fördert Entwicklung und arbeitet täglich daran, HR moderner und menschlicher zu machen.

Wenn du Lust hast, HR neu zu denken, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Dein Wirkungsfeld

• Du betreust eigenverantwortlich einen festen Mitarbeitendenkreis und bist erste Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen
• Du berätst Führungskräfte kompetent in arbeitsrechtlichen, personalwirtschaftlichen und organisatorischen Fragestellungen
• Du steuerst alle operativen HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycle vom Onboarding bis zum Offboarding
• Du führst Mitarbeitergespräche und begleitest BEM-Verfahren empathisch und strukturiert
• Du setzt eigene HR-Projekte um von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung
  
  

Dein Profil mit dem Du unseren Kunden überzeugst:

• Du hast einschlägige Erfahrung im HR-Bereich und kennst dich im Arbeitsrecht sicher aus
• Du arbeitest eigenverantwortlich, denkst mit und hast Freude daran, Prozesse zu gestalten
• Du bringst eine hohe Veränderungsbereitschaft mit und fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl
• Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung oder ein Studium im Bereich BWL/HR
• Du bist digital affin und hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
  
  

Das erwartet dich bei uns:

• Eine wertschätzende und faire Zusammenarbeit
• Eine sehr hohe Übernahmechance in eine Festanstellung bei unseren Kunden
• Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag IGZ/DGB
• Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)
• Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien
• Intensive Einarbeitung und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Unsere erfahrenen Personalberater stehen Dir als freundliche und kompetente Ansprechpartner jederzeit zur Seite
  
  

Piening Personal gibt mehr für dich! Als Personaldienstleister mit Fokus auf Zeitarbeit, Personalvermittlung und Outsourcing bieten wir dir vielfältige Jobmöglichkeiten in unterschiedlichsten Branchen. Im Auftrag unserer etablierten Kunden suchen wir Menschen für Produktion, Lager, Handwerk, Pflege, Industrie, IT, Engineering oder den kaufmännischen Bereich. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Für uns zählt nicht nur dein Lebenslauf, sondern auch deine Persönlichkeit und Erfahrung. Wir unterstützen dich dabei, deine Stärken bei unseren Kunden einzubringen und neue Wege zu gehen. Deine Wünsche und Bedürfnisse stehen für uns an erster Stelle, und wir schaffen passende Herausforderungen in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. An mehr als 90 Standorten in ganz Deutschland sind wir für dich da sicher auch in deiner Nähe. Gemeinsam finden wir den Job, der perfekt zu dir passt.

Nice-to-have skills

• Human Resources
• Münster, North Rhine-Westphalia, Germany
  
  

Work experience

• HR
  
  

Languages

• German