HR-Manager (gn) - Fachbereich Recruiting

be4work GmbH; Berlin; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine dynamische Personalagentur sucht einen HR-Manager (gn) zur Verstärkung des Rekrutierungsteams. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Rekrutierung von Fachpersonal, das Schalten von Stellenanzeigen und die Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt plus Bonus, umfassende Sozialleistungen, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich sowie Sprachkenntnisse, idealerweise Polnisch, mitbringen. Seien Sie Teil eines agilen Teams und gestalten Sie Ihre Karriere aktiv mit.

Leistungen

30 Tage Urlaub

12 Flexdays

Diensthandy

Moderne IT-Ausstattung

Hansefit Partnerschaft

E-Bike Leasing

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als HR-Manager oder im kaufmännischen Bereich.
• Vorkenntnisse im Bereich Personaldienstleistung, insbesondere Rekrutierung.
• Aktives Zugehen auf potenzielle Mitarbeiter.

Aufgaben

• Rekrutierung von Fachpersonal und Betreuung von Stellenanzeigen.
• Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Netzwerkaufbau.
• Besetzung von Anfragen in Zeitarbeit und Personalvermittlung.

Kenntnisse

Personaldienstleistung

Deutschkenntnisse

Polnisch

Ausbildung

Ausbildung als HR-Manager

Tools

Landwehr (L1)

Jobbeschreibung

in Berlin

Die be4work entwickelt sich immer weiter. Werde ein Teil unseres Teamsals HR-Manager (gn) - Fachbereich Rekrutierung.

Ab 3.500 - 4.200 €/ brutto + 2% Bonus mtl. (DB2)

Was wir bieten

• Wir bieten Dir für Deinen Start als HR-Manager (gn) - Fachbereich Rekrutierung, ein attraktives Grundgehalt ab 3.500 € - 4.200 €/ brutto, je nach Berufserfahrung, eine Erfolgsbeteiligung von 2% mtl. vom DB2 und diverse Sozialleistungen
• Bei uns hast Du die Möglichkeit auf individuelle Karrierechancen und profitierst von unseren individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten der Pfenning Akademie
• Die be4work ist durch die flache Hierarchie und schnellen Entscheidungswegen agil wie ein Mittelständler, doch unsere Konzernmutter, die Pfenning Logistic Group,steht generell unterstützend zur Seite
• Grundsätzlich gibt es bei uns immer 30 Tage Erholungsurlaub, um die Akkus wieder aufzuladen
• Zusätzlich gibt es bis zu 12 Flexdays
• Diensthandy, moderne IT-Ausstattung sind selbstverständlich
• Als Hansefit Partner bieten wir dir sämtliche Fitnessangebote in Berlin wahrzunehmen
• Du möchtest ein E-Bike? Gern, bei uns kannst du dir ein E-Bike leasen und trittst ordentlich in die Pedale

Aufgaben

• Als HR-Manager (gn) - Fachbereich Rekrutierung liegt Dein Fokus bei der Rekrutierung von Fachpersonal
• Du schaltest auf unseren Kanälen Stellenanzeigen und betreust diese selbstständig
• Du rekrutierst aktiv Kandidaten für Deine offenen Positionen, unter anderem über Business-Netzwerke wie z.B. XING, Indeed Premium oder unseren anderen Portalen
• Mit Kandidaten führst Du sowohl persönliche als auch telefonische Vorstellungsgespräche
• Du baust ein nachhaltiges Netzwerk zu Kunden, vermittelten Kandidaten und Mitarbeitern auf und auch stetig aus
• In den Bereichen Zeitarbeit und Personalvermittlung besetzt du als HR-Manager (gn) - Fachbereich Rekrutierung die Anfragen Deiner Kunden mit passenden Kandidaten

Profil

Eine abgeschlossene Ausbildung als HR-Manager (gn) /Personaldisponent (gn), oder aus dem Kaufmännischen- oder aber Dienstleistungsbereich, bringen Dich ein Stück näher zur be4work

Du bringst eine weitere Fremdsprache mit, bevorzugt polnisch

Du bringst Vorkenntnisse aus dem Bereich Personaldienstleitung - Schwerpunkt Rekrutierung mit

Kenntnisse in L1 (Landwehr) sind von Vorteil, aber kein MUSS

Keine Scheu, aktiv auf potenzielle Mitarbeiter zuzugehen und neue Kontakte aufzubauen

Um eine zielführende Qualität unserer Dienstleistung zu garantieren, zeichnet sich Deine Arbeitsweise durch Gewissenhaftigkeit, Engagement und Zuverlässigkeit aus

Der respektvolle Umgang mit Kollegen und Mitarbeitern im Kundeneinsatz sind für Dich selbstverständlich

Lust und Freude auch pro-aktiv die Dinge anzufassen sind für Dich Pflicht und Kür zugleich

Quick facts

Ort

Berlin

Bereich

Intern, Office

Arbeitszeiten

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Vergütung

Ab 3.500 - 4.200 €/ brutto + 2% Bonus mtl. (DB2)

Ansprechpartner

Justina Wojtkowski
T:0173 - 5445496
E: [e-mail]