HR-Generalist (m/w/d)

Amadeus Fire AG; Kleve; Vor Ort; EUR 50.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen in der Verpackungsindustrie sucht einen HR-Generalisten. In dieser abwechslungsreichen Rolle sind Sie für den Recruiting-Prozess, die Mitarbeiterbetreuung sowie die Personaladministration verantwortlich. Als Teil eines engagierten Teams profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem attraktiven Gehalt und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Zielgerichtete Einarbeitung

Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Homeoffice-Option

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbar.
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich.
• Versierter Umgang mit HR-Software und MS Office.

Aufgaben

• Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses inklusive Vertragsgestaltung.
• Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in Personalfragen.
• Verantwortung für Personaladministration und Pflege der Personalakten.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Serviceorientierung

Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Studium im Bereich Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre

Tools

gängige HR-Software

MS Office-Paket

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung
HR-Generalist (m/w/d) Referenz 12-214785 Mit Verdienstmöglichkeiten von bis zu 60.000 EURO , herausfordernden Tätigkeiten in einem spannenden Umfeld und einer teamorientierten und wertschätzenden Unternehmenskultur , könnten Sie Teil eines Unternehmens mit Sitz in Kleve werden. Für das langjährig bestehende Unternehmen aus dem Bereich der Verpackungsindustrie suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als HR-Generalist (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Zielgerichtete Einarbeitung Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktives Gehaltspaket Ihre Aufgaben: Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung über die Auswahl bis zur Vertragsgestaltung Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen Verantwortung für die Personaladministration inklusive der Pflege der Personalakten und der Verwaltung der Arbeitsverträge Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Implementierung von HR-Prozessen und entsprechenden Richtlinien Unterstützung bei der Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen und Schulungen Regelmäßige Reports an die Geschäftsleitung Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung und den Fachabteilungen zur Sicherstellung einer effektiven Personalarbeit Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer ähnlichen Position Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht Versierter Umgang mit gängiger HR-Software und dem MS Office-Paket Kommunikationsstärke Serviceorientierte und selbstständige Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Johan Prastowo (Tel [phone] ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214785 per E-Mail an: [emailprotected] . Amadeus Fire AG Niederlassung Essen Alfredstraße 220 45131 Essen