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HR Coordinator Schwerpunkt Payrol(w/m/d/x)

GGW Group GmbH

Hamburg

Vor Ort

EUR 40.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein dynamisches Unternehmen sucht einen engagierten HR-Mitarbeiter, der die vorbereitende Entgeltabrechnung eigenverantwortlich durchführt. In dieser spannenden Rolle übernimmst du Verantwortung für Personalstammdaten, unterstützt bei Arbeitsverträgen und bist ein verlässlicher Ansprechpartner für steuerliche Fragen. Du wirst Teil eines wertschätzenden Arbeitsumfelds mit flachen Hierarchien und vielen Entwicklungsmöglichkeiten. Das Unternehmen bietet dir die Chance, deine individuellen Stärken einzubringen und an herausfordernden Projekten zu arbeiten. Wenn du eine strukturierte Arbeitsweise und Freude an HR-Themen hast, ist dies die perfekte Gelegenheit für dich.

Leistungen

Deutschlandticket
Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
JobRad
Sonderurlaubstage
Beschäftigtenrabatte
Firmenevents

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung.
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Entgeltabrechnung und Erstellung von Reports.
  • Ansprechpartner für steuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen.

Kenntnisse

Vorbereitende Entgeltabrechnung
Arbeitsrecht
Steuerrecht
Sozialversicherungsrecht
MS Office
HR-Softwarelösungen

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal
Vergleichbare Qualifikation

Tools

Excel

Jobbeschreibung

Der Aufgabenbereich
  • Du führst für Deinen Betreuungsbereich eigenverantwortlich die vorbereitenden Entgeltabrechnung für unsere Mitarbeiter:innen durch und generierst mit unseren Steuerberatern alle steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Zahlungen und Abrechnungen.
  • Du unterstützt in allen Fragen rund um Arbeitsverträge, Zeiterfassung, On- und Offboarding, Bescheinigungen und Arbeitszeugnisse. Du überprüfst die Eingaben der Kolleg:innen aus dem HR-Bereich durch Abgleich mit internen Vorgaben/ Controlling.
  • Du ergreifst frühzeitig Maßnahmen zur Steigerung des Qualitäts-, Produktivitäts- oder Serviceniveaus.
  • Die Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten gehören für Dich zur Aufgabe wie selbstverständlich dazu.
  • Mit der Erstellung von Reports und Statistiken unterstützt Du die HR Business Partner und das Management.
  • Du bist ein verlässlicher Ansprechpartner bei steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen und stimmst Dich mit den entsprechenden Schnittstellen ab.
  • Die Zusammenarbeit mit unseren HR Business Partnern und die Mitarbeit in HR-Projekten machen Dir Spaß.

Das macht uns neugierig
  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast bereits mehrjährige Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung und idealerweise der betrieblichen Altersvorsorge und hast diese bereits in Unternehmen und/oder einer Steuerberatung eingesetzt.
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht zeichnen Dich aus.
  • Du bist sicher im Umgang mit gängigen HR-Softwarelösungen und MS Office, insbesondere Excel.
  • Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Fähigkeit, Dinge zu priorisieren, insbesondere im Hinblick auf eine fristgerechte Personalabrechnung, zeichnen Dich aus.

Wir bieten Dir
  • Eine spannende Aufgabe in einem sich dynamisch entwickelnden Umfeld, in dem Du schnell auch eigene Verantwortung übernehmen kannst.
  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einer intensiven Einarbeitung in einem Team von Kolleg:innen, mit denen der Spaß an der Arbeit nie zu kurz kommt.
  • Keine Langeweile, denn es gibt jede Menge anspruchsvoller Herausforderungen, viele Projekte und jederzeit die Möglichkeit, deine individuellen Stärken einzubringen und dich weiterzuentwickeln.
  • Einen modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten.
  • Übernahme des Deutschlandtickets, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, JobRad, Sonderurlaubstage, Beschäftigtenrabatte, Firmenevents und weitere großartige Benefits für dich.
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