HR-Controller (m/w/d) – befristet auf 24 Monate

JR Germany; Nürnberg; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine führende UmweltBank in Nürnberg sucht einen HR-Controller (m/w/d) für eine befristete Teilzeitstelle. In dieser Rolle gestalten Sie die Personalplanung, verbessern Reporting-Lösungen und arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten, eine ausgewogene Work-Life-Balance und zahlreiche Benefits, die die berufliche und persönliche Entwicklung fördern.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Ausgewogene Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten

Essensgutscheine für die Mittagspause

100 % kostenloses Deutschlandticket

Gesundheits-Bonusprogramm

Qualifikationen

• Erfahrungen im HR-Controlling oder datengetriebenen Rollen.
• Gute MS-Excel-Kenntnisse.

Aufgaben

• Konzipiere und implementiere KPI- und Reporting-Lösungen.
• Optimiere HR-Controlling-Tools und Prozesse kontinuierlich.
• Analysiere HR-Daten und gebe Empfehlungen.

Kenntnisse

Datenanalyse

MS-Excel

strategisches Denken

Ausbildung

Studienabschluss in Controlling, HR oder Datenanalyse

Ausbildungsabschluss mit Weiterbildung (z. B. Fachwirt)

Tools

Power BI

PERBILITY HELIX

Jobbeschreibung

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Client:

Location:

Job Category:

Other

-

EU work permit required:

Yes

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Job Views:

2

Posted:

19.07.2025

Expiry Date:

02.09.2025

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Job Description:

Wer wir sind:

Wir vereinbaren Bank & Umwelt. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 350 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 149.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die UmweltBank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts.

HR-Controller (m/w/d) – befristet auf 24 Monate

UmweltBank AG · Nürnberg · Teilzeit · Befristet

Deine Aufgaben:

• Reporting & KPIs: Konzipiere, entwickle und implementiere effektive KPI- und Reporting-Lösungen mit spürbarem Mehrwert für die UmweltBank.
• Personalplanung: Gestalte unsere strategische und operative Personalplanung aktiv mit und optimiere dabei laufend unsere HR-Controlling-Tools.
• Datenanalyse: Analysiere HR-Daten, erkenne Muster und identifiziere Potenziale zur Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen. Darüber hinaus unterstützt du auch das Management sowie die Fachbereiche bei kurzfristigen Fragestellungen mit Daten und klaren Handlungsempfehlungen.
• Schnittstellenarbeit: Du bist die zentrale Ansprechperson und Schnittstelle zwischen HR, Controlling und den Fachabteilungen – mit einem klaren Blick für praxisnahe Lösungen.
• Trendbeobachtung: Behalte aktuelle HR- und Arbeitsmarkttrends im Blick und leite daraus konkrete Impulse für unsere HR-Strategie ab.
• Prozessoptimierung: Optimiere unsere HR-Prozesse kontinuierlich – auch durch Automatisierung und smarte Systemintegration.

Das bringst du mit:

• Studienabschluss – idealerweise mit Fokus auf Controlling, HR oder Datenanalyse, alternativ einen Ausbildungsabschluss mit Weiterbildung (z. B. Fachwirt (m/w/d))
• Einschlägige Erfahrung im HR-Controlling oder einer vergleichbaren datengetriebenen Rolle (z.B. Finance, Beratung, Wirtschaftsprüfung)
• Vertiefte MS-Excel-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit Power BI und PERBILITY HELIX
• Freude an der Arbeit mit Daten – kombiniert mit strategischem Denken und der Fähigkeit, das große Ganze zu erfassen
• Strukturierte, lösungsorientierte Denkweise mit schneller Auffassungsgabe – auch in komplexen Zusammenhängen
• Hands-on-Mentalität, konzeptionelle Stärke und Kommunikationssicherheit – auch in dynamischen Veränderungsphasen

Das bieten wir dir:

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Ausgewogene Work-Life-Balance
• Vereinbarkeit von Familie und Karriere
• Mobiles Arbeiten
• Du-Kultur
• Transparentes Vergütungssystem
• Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen
• 100 % kostenloses Deutschlandticket
• Essensgutscheine für die Mittagspause
• Bezuschussung der Kinderbetreuung
• Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
• Gesundheits-Bonusprogramm
• Arbeitsplatz-Ergonomie

Kontakt:

Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.

Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin Tamara Gürtler unter [emailprotected] .

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UmweltBank AG

www.umweltbank.de