HR Business Support / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

JR Germany; Frankfurt; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein globales Logistikunternehmen in Frankfurt am Main sucht einen HR Business Support / Personalsachbearbeiter (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Verwaltung aller Personalprozesse, das Erstellen von Verträgen und die Kommunikation mit internen sowie externen Stakeholdern. Gesucht wird eine Person mit einer kaufmännischen Ausbildung und ersten Erfahrungen im Personalwesen. Das Unternehmen bietet Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

JobRad-Leasing

Attraktive Mitarbeiterrabatte

Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Fokus auf HR.
• Mindestens erste Berufserfahrung im Personalwesen, besonders im Vertrags- und Dokumentenmanagement.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Vollständige Abwicklung aller administrativen Personalprozesse.
• Erstellung personalrelevanter Dokumente wie Arbeitsverträge.
• Pflege der Personalstammdaten in HR-Systemen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Eigenverantwortung

Strukturierter Arbeitsstil

Ausbildung

Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung

Tools

SAP-SuccessFactors

Jobbeschreibung

HR Business Support / Personalsachbearbeiter (m/w/d), frankfurt am main

frankfurt am main, Germany

HR Business Support / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter.
Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 170 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.

Wir wachsen stetig - bist Du bereit, mit uns zu wachsen?
Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.

Für unser Head Office in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als:

HR Business Support (m/w/d) Deine zukünftigen Aufgaben:

• Die vollständige Abwicklung aller administrativen Personalprozesse, einschließlich der vorbereitenden Arbeiten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Erstellung aller personalrelevanten Dokumente, wie Arbeitsverträge, Abmahnungen und Kündigungen.
• Professionelle Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, darunter Betriebsrat, Behörden, Ämter und externe Dienstleister.
• Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten in unseren HR-Systemen, insbesondere SAP-SuccessFactors, um eine korrekte und zeitgerechte Abrechnung zu gewährleisten.
• Organisation und Nachverfolgung des gesamten Dokumentenflusses im Personalbereich.
• Selbstständige Bearbeitung von Einzel- und Projektaufgaben in enger Zusammenarbeit mit der HR-Leitung.
• Systematische Führung und Pflege der digitalen und physischen Personalakten.
Job alert service

Was wir uns von Dir wünschen:

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Fokus auf das Thema HR, z. B. zum Personalfachkaufmann / zur Personalfachkauffrau (m/w/d).
• Mindestens erste Berufserfahrung im Personalwesen, besonders im Vertrags- und Dokumentenmanagement.
• Sicherer Umgang mit SAP-SuccessFactors oder vergleichbaren HR-Systemen wäre ein großer Vorteil.
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sowohl schriftlich als auch mündlich sehr gut.
• Du bist teamfähig, übernimmst hohe Eigenverantwortung, arbeitest diskret und hast einen strukturierten Arbeitsstil.

Dein Mehrwert – Unser Angebot:

• Entwicklung & Perspektive: Du findest bei uns flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
• Finanzielle Benefits: Wir bieten dir betriebliche Altersvorsorge, umfassende Risikoabsicherung, JobRad-Leasing und attraktive Mitarbeiterrabatte (z. B. über Corporate Benefits, Sodexo Benefits Pass).
• Arbeitskultur & Aufgaben: Freu dich auf abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung in einem kollegialen Umfeld, das Vielfalt lebt.
• Infrastruktur & Erreichbarkeit: Wir sind sehr gut an den ÖPNV angebunden; kostenfreie Parkmöglichkeiten sind ebenfalls vorhanden.
• Flexibilität & Work-Life-Balance: Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten durch Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten.
• Zukunft & Wachstum: Wachse mit uns! Wir bieten dir langfristige Perspektiven und echte Aufstiegschancen in einem innovativen Unternehmen.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik.

Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser Bewerber-Formular.

CEVA Logistics GmbH
Unterschweinstiege 2–14
60549 Frankfurt/Main
www.cevalogistics.com

Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.