HR Business Partner (m/w/d) Logistik

PS Direkt GmbH & Co. KG; Köln; Vor Ort; EUR 65.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen HR Business Partner, der die HR-Strategie aktiv umsetzt und als zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in der Logistik fungiert. Diese Rolle erfordert fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Das Unternehmen bietet eine moderne Arbeitsumgebung, ein engagiertes Team und eine echte Work-Life-Balance mit Home Office Möglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Personalmanagement haben und Veränderungen aktiv mitgestalten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Moderner Arbeitsplatz

Teamspirit

Work-Life-Balance

Gesundheitsangebote

Fahrtkostenzuschuss

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in relevanten Bereichen.
• Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise in Logistik.

Aufgaben

• Zentrale Ansprechperson für Führungskräfte in der Logistik.
• Gestaltung und Umsetzung der HR-Strategie im Verantwortungsbereich.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Kenntnisse im Arbeitsrecht

Erfahrung im Bereich Logistik

Teamarbeit

Ausbildung

Studium in Wirtschaftswissenschaften

Studium in Personalmanagement

Studium in Psychologie

Tools

MS Office

HR-Systeme

Jobbeschreibung

PS Direkt - Job perfekt

Eine Bewerbung - Ein Interview - Mehrere Optionen. PS Direkt berät dich - Du entscheidest.

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Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung.

Deine Aufgaben

• Du bist die zentrale Ansprechperson für die Führungskräfte und Mitarbeitenden in der Logistik in allen personalrelevanten Fragestellungen.
• Du berätst und unterstützt bei der Umsetzung von Personalmaßnahmen sowie bei Veränderungsprozessen.
• Du gestaltest und setzt die HR-Strategie in Deinem Verantwortungsbereich aktiv um.
• Du stellst eine effektive Personalplanung, -entwicklung und -bindung sicher.
• Du arbeitest konstruktiv mit dem Betriebsrat zusammen und übernimmst die Verhandlung und Erstellung von Betriebsvereinbarungen.
• Du unterstützt bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für den Logistikbereich.
• Du begleitest Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse.

Deine Fähigkeiten

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise im Bereich Logistik.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.
• Du bist kommunikationsstark und überzeugst in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
• Du hast ein hohes Maß an Eigeninitiative und gestaltest Veränderungen aktiv mit.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office, sprichst gutes Englisch und hast idealerweise Erfahrung mit gängigen HR-Systemen.

Das wird dir geboten

• Ein moderner Arbeitsplatz.
• Ein Superheroteam mit echtem Teamspirit.
• Eine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office Möglichkeiten.
• Umfangreiche Gesundheitsangebote.
• Fahrtkostenzuschuss.

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Bitte habe dafür Verständnis, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet.

Diese Position ist zwischen 65.000 € und 70.000 € brutto jährlich dotiert.