HR Business Partner (m/w/d) - befristet für 1,5 Jahre

JR Germany; Sachsen; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Intralogistik sucht einen HR Business Partner (m/w/d) für 1,5 Jahre in Sachsen. Der Kandidat wird für die Betreuung von Mitarbeitenden und die Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen verantwortlich sein. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Personalmanagement und relevante Berufserfahrung sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub werden angeboten.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Corporate Benefits

Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement.
• Berufserfahrung im Personalmanagement in ähnlicher Position.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht.

Aufgaben

• Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Auszubildenden zu personalrelevanten Themen.
• Enger Kontakt mit der Payroll bei Abrechnungsthemen.
• Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Personalmanagement

MS Office

SAP

Kommunikationsfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

Ausbildung

Hochschulstudium im Personalmanagement

Jobbeschreibung

HR Business Partner (m/w/d) - befristet für 1,5 Jahre, Sachsen

Jungheinrich Aktiengesellschaft

Sachsen, Germany

Der Weg in die Zukunft führt über einen Ort:
Deinen Schreibtisch.

Der Weg in die Zukunft führt über einen Ort:
Deinen Schreibtisch.

Join the Intralogistics Pioneers. Du liebst es für strukturierte und lösungsorientierte Abläufe zu sorgen? Mit deinem Wissen und deiner Tatkraft leistest du als Teamplayer einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin zur weltweiten Spitzengruppe in unserer Branche gehören. Seite an Seite mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben, und in einem familiären Umfeld, das dir alle Möglichkeiten bietet, deine beruflichen und privaten Ziele miteinander zu vereinbaren.HR Business Partner (m/w/d) - befristet für 1,5 Jahre

Gesellschaft
Gebrauchtgeräte Dresden

Geschäftsbereich
Technik

Standort
Klipphausen

Beginn
ab sofort

Vertragsart
Vollzeit

Vertragsart
Vollzeit

Vollzeit

Sprachkenntnisse
Deutsch

Sprachkenntnisse
Deutsch

Deutsch

Gesellschaft
Gebrauchtgeräte Dresden

Geschäftsbereich
Technik

Standort
Klipphausen

Beginn
ab sofort

Vertragsart
Vollzeit

Vertragsart
Vollzeit

Vollzeit

Sprachkenntnisse
Deutsch

Sprachkenntnisse
Deutsch

Deutsch

Der Weg in die Zukunft führt über einen Ort:
Deinen Schreibtisch.

Join the Intralogistics Pioneers. Du liebst es für strukturierte und lösungsorientierte Abläufe zu sorgen? Mit deinem Wissen und deiner Tatkraft leistest du als Teamplayer einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin zur weltweiten Spitzengruppe in unserer Branche gehören. Seite an Seite mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben, und in einem familiären Umfeld, das dir alle Möglichkeiten bietet, deine beruflichen und privaten Ziele miteinander zu vereinbaren.Deine Aufgaben

• Du betreust und berätst Mitarbeitende und Auszubildende zu allen personalrelevanten Themen über den gesamten Employee-Lifecycle.
• Mit der Payroll arbeitest du bei Abrechnungsthemen eng zusammen.
• Du organisierst Personalentwicklungsmaßnahmen.
• Zuverlässig erstellst bzw. aktualisierst du Personalstatistiken und Sonderauswertungen.
• Du arbeitest vertrauensvoll mit unserem Betriebsrat und anderen Schnittstellen zusammen und begleitest die Erstellung von Betriebsvereinbarungen.
• Nicht zuletzt unterstützt du bei der Umsetzung von HR-Projekten und wirkst bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung bestehender HR-Instrumente und -Prozesse mit.

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
• Berufserfahrung im Personalmanagement in ähnlicher Position
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Souveräner Umgang mit MS Office und SAP
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigenständigkeit
• Ausgeprägte Durchsetzungs- und Konfliktlösungsfähigkeit
• Starke Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsfähigkeiten

Deine Vorteile

• 30 Tage Urlaub

• Betriebliche Altersvorsorge

• Flexible Arbeitszeiten

• Corporate Benefits

• Gesundheitsmanagement

Deine Zusatz-InfosDein Einsatzbereich Im Gebrauchtgerätezentrum Dresden kümmern wir uns um die industrielle Aufarbeitung gebrauchter Gabelstapler. Schließlich wollen wir auch bei den sogenannten Jungheinrich JUNGSTARs unseren Kunden die gewohnte Qualität bieten.Über Jungheinrich

Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.

Kontakt Anne Heerdegen
Telefon [phone]
www.jungheinrich.com/karriere

Der Weg in die Zukunft führt über einen Ort:
Deinen Schreibtisch.

Join the Intralogistics Pioneers. Du liebst es für strukturierte und lösungsorientierte Abläufe zu sorgen? Mit deinem Wissen und deiner Tatkraft leistest du als Teamplayer einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin zur weltweiten Spitzengruppe in unserer Branche gehören. Seite an Seite mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben, und in einem familiären Umfeld, das dir alle Möglichkeiten bietet, deine beruflichen und privaten Ziele miteinander zu vereinbaren.HR Business Partner (m/w/d) - befristet für 1,5 Jahre

Gebrauchtgeräte Dresden

Technik

Klipphausen

ab sofort

Vertragsart
Vollzeit

Vertragsart
Vollzeit

Vollzeit

Sprachkenntnisse
Deutsch

Sprachkenntnisse
Deutsch

Deutsch

Der Weg in die Zukunft führt über einen Ort:
Deinen Schreibtisch.

Join the Intralogistics Pioneers. Du liebst es für strukturierte und lösungsorientierte Abläufe zu sorgen? Mit deinem Wissen und deiner Tatkraft leistest du als Teamplayer einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin zur weltweiten Spitzengruppe in unserer Branche gehören. Seite an Seite mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben, und in einem familiären Umfeld, das dir alle Möglichkeiten bietet, deine beruflichen und privaten Ziele miteinander zu vereinbaren.Deine Aufgaben

• Du betreust und berätst Mitarbeitende und Auszubildende zu allen personalrelevanten Themen über den gesamten Employee-Lifecycle.
• Mit der Payroll arbeitest du bei Abrechnungsthemen eng zusammen.
• Du organisierst Personalentwicklungsmaßnahmen.
• Zuverlässig erstellst bzw. aktualisierst du Personalstatistiken und Sonderauswertungen.
• Du arbeitest vertrauensvoll mit unserem Betriebsrat und anderen Schnittstellen zusammen und begleitest die Erstellung von Betriebsvereinbarungen.
• Nicht zuletzt unterstützt du bei der Umsetzung von HR-Projekten und wirkst bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung bestehender HR-Instrumente und -Prozesse mit.

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
• Berufserfahrung im Personalmanagement in ähnlicher Position
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Souveräner Umgang mit MS Office und SAP
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigenständigkeit
• Ausgeprägte Durchsetzungs- und Konfliktlösungsfähigkeit
• Starke Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsfähigkeiten

Deine Vorteile

• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten

• Corporate Benefits
• Gesundheitsmanagement

Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.

Persönlicher Kontakt
Anne Heerdegen, Telefon [phone]

Bewirb dich online
www.jungheinrich.com/karriere