HR-Assistent (m/w/d)

Randstad (Schweiz) AG; Saalfeld/Saale; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein engagierter HR-Assistent wird gesucht, um das Human Resources Team eines dynamischen Unternehmens zu unterstützen. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die administrative Bearbeitung von Personalangelegenheiten, die Organisation von Recruiting-Prozessen und die Durchführung von Onboarding-Maßnahmen für neue Mitarbeiter. Zudem helfen Sie bei der Erstellung von HR-Dokumenten und stehen als Ansprechpartner für Mitarbeiteranliegen zur Verfügung. Diese unbefristete Festanstellung bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten im Personalwesen weiterzuentwickeln. Wenn Sie kommunikativ, teamfähig und zuverlässig sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Attraktive und faire Bezahlung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Vermögenswirksame Leistungen

Persönliche Rundumbetreuung durch feste Ansprechpartner

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
• Erste Erfahrung im Personalwesen wünschenswert, idealerweise in einem administrativen Umfeld.

Aufgaben

• Unterstützung bei der administrativen Bearbeitung von Personalangelegenheiten.
• Assistieren bei der Organisation von Recruiting-Prozessen und Onboarding-Maßnahmen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Diskretion

Eigeninitiative

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Vergleichbare Qualifikation im Personalbereich

Tools

MS Office

Excel

Word

Jobbeschreibung

Stellendetails

Vollzeit

07318 Saalfeld

Wir suchen einen engagierten HR-Assistenten zur Unterstützung des Human Resources Teams unseres Kunden. Bewerben Sie sich jetzt! Arbeitsort: Saalfeld

Aufgaben

• Unterstützen bei der administrativen Bearbeitung von Personalangelegenheiten
• Assistieren bei der Organisation von Recruiting-Prozessen
• Durchführen von Onboarding-Maßnahmen für neue Mitarbeiter
• Mithelfen bei der Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen
• Mitarbeiten bei der Erstellung von HR-Dokumenten
• Ansprechpartner für Mitarbeiteranliegen und Unterstützung bei allgemeinen HR-Fragen

Anforderungen

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Personalbereich von Vorteil
• Erste Erfahrung im Personalwesen wünschenswert, idealerweise in einem administrativen Umfeld
• Gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit, Diskretion und Eigeninitiative

Was wir bieten

• Unbefristete Festanstellung
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Attraktive und faire Bezahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen
• Persönliche Rundumbetreuung durch feste Ansprechpartner

Interesse geweckt? Bewerbungen sind jederzeit willkommen – direkt online oder per E-Mail.

Für Fragen steht das Team gerne zur Verfügung:

Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.

Niederlassung

bindan GmbH & Co. KG
Bahnhofstraße 8
28816 Stuhr

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