HR Advisor (m/w/d)

Körber Pharma Packaging AG; Bad Nauheim; Remote; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen engagierten HR-Mitarbeiter, der Freude an der Beratung hat und als erster Ansprechpartner für Personalanfragen agiert. In dieser Rolle unterstützen Sie ein dynamisches Team im HR Contact Center und tragen zur kontinuierlichen Optimierung von Prozessen bei. Sie haben die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Menschen und eine proaktive Einstellung mitbringen, ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Leistungen

Weiterbildungsangebote

Betriebliche Krankenversicherung

Mobiles Arbeiten

EGYM Wellpass

Qualifikationen

• Erfahrung in unterschiedlichen HR-Funktionen sowie in der Kundenbetreuung.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und hohe Dienstleistungsorientierung.

Aufgaben

• Erster Ansprechpartner für Personalanfragen im HR Contact Center.
• Optimierung der HR-Wissensdatenbank und Prozesse.

Kenntnisse

Kommunikationsgeschick

Kundenbetreuung

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (verhandlungssicher)

Lern- und Leistungsbereitschaft

Proaktive Lösungsfindung

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office

ServiceNow

SAP SuccessFactors

Jobbeschreibung

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Unternehmen: Körber Global Business Services GmbH

Bad Nauheim, Hessen, DE Remote work, DE

Ihre Rolle in unserem Team

Sie haben eine Leidenschaft für Menschen und Freude an der beratenden Tätigkeit im Personalwesen? Im Rahmen dieser Position unterstützen Sie unser Team im konzernweiten HR Contact Center in folgenden Aufgabenfeldern:

1. Sie sind erster Ansprechpartner für alle Personalanfragen der Mitarbeiter und Führungskräfte des Körber Konzerns deutschlandweit
2. Neben der Anfragenaufnahme und Beratung leiten Sie weiterführende Fragen unserer Kunden systemgesteuert an unsere Spezialisten weiter
3. Sie agieren als Schnittstelle zwischen unserem deutschlandweiten HR-Team und unseren Kunden
4. Sie stellen sicher, dass die Einträge und HR-Vorlagen in unserer zentralen HR-Wissensdatenbank aktuell und kundenorientiert zur Verfügung stehen
5. Sie arbeiten an der kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse mit und haben dabei die Zufriedenheit unserer Kunden im Fokus
6. Als Key User für die zentralen HR-Systeme (ServiceNow und SAP SuccessFactors) unterstützen Sie Kunden und Kollegen in den Systemen und tragen zur Optimierung der Nutzung bei
7. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise praktische Erfahrung in unterschiedlichen HR-Funktionen sowie in der Kundenbetreuung
8. Eine ausgeprägte Lern- und Leistungsbereitschaft, starkes Kommunikationsgeschick, verbindliches und vertrauensvolles Auftreten sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung setzen wir voraus
9. Ihnen fällt es leicht, Ihre Aufgaben zu strukturieren sowie zu priorisieren und sich neues Wissen anzueignen
10. Bei der Lösungsfindung gehen Sie proaktiv vor und haben durch Ihre offene Art keine Schwierigkeiten, auf Kunden und Kollegen zuzugehen
11. Deutsch und Englisch beherrschen Sie verhandlungssicher
12. MS Office-Kenntnisse und Erfahrung in Personalsoftware runden Ihr Profil ab

Ihre Vorteile

Damit Sie von Beginn an durchstarten können, bieten wir Ihnen als Teil des Körber Konzerns:

• Zahlreiche Mitgestaltungsmöglichkeiten, Weiterbildungsangebote sowie vielseitige Entwicklungsperspektiven durch ein umfassendes Aufgabenspektrum
• Teil eines Expertenteams zu werden und schnell Verantwortung für Ihre eigenen Themen und Projekte zu übernehmen
• Mitgestaltungsmöglichkeiten! Gestalten Sie mit uns die Zukunft – wir sind immer auf der Suche nach innovativen und kreativen Ideen, um unsere Prozesse und Dienstleistungen weiterzuentwickeln
• Vielseitige Arbeit in einem angenehmen, internationalen Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitsgestaltung und flachen Hierarchien
• Vorzüge für Ihre Gesundheit: EGYM Wellpass und eine betriebliche Krankenversicherung
• Mobiles Arbeiten sowie Remote Work Abroad

Können Sie sich in dieser Profilbeschreibung wiederfinden? Dann sind Sie bei Körber richtig! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bei Fragen können Sie uns gerne unter [phone] oder [e-mail] kontaktieren.
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über das Bewerberportal über den „Jetzt bewerben“ Button zu.

Recruiter: Adeel Rehman Bhatti

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir sind Körber – ein internationaler Technologiekonzern mit rund 13.000 Mitarbeitern, mehr als 100 Standorten weltweit und einem gemeinsamen Ziel: Wir setzen unternehmerisches Denken in Kundenerfolge um und gestalten den technologischen Wandel. In den Geschäftsfeldern Digital, Pharma, Supply Chain und Technologies bieten wir Produkte, Lösungen und Services, die begeistern. Auf Kundenbedürfnisse reagieren wir schnell, Ideen setzen wir nahtlos um, und mit unseren Innovationen schaffen wir Mehrwert für unsere Kunden. Dabei bauen wir verstärkt auf Ökosysteme, die die Herausforderungen von heute und morgen lösen. Die Körber AG ist die Holdinggesellschaft des Körber-Konzerns.