Hotelmanager - Holiday Inn – the niu, Loco München

TN Germany; München; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen erfahrenen Hotelmanager, um die Marke Holiday Inn – the niu in München zu stärken. In dieser spannenden Rolle sind Sie der 'Captain', der das Team navigiert und die Gäste begeistert. Ihre Aufgaben umfassen innovative Rekrutierung, Schulungen, Budgetierung und regelmäßige Qualitätschecks. Mit einem Fokus auf Teamgeist und interkulturelle Kompetenz bringen Sie frische Ideen zur Optimierung der Abläufe ein. Profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur und attraktiven Mitarbeiterbenefits in einer zentrumsnahen Lage.

Leistungen

Family & Friends Raten

Sportevents

Vergünstigte Tickets für Konzerte

Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programme

Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung als Hotelmanager erforderlich.
• Fähigkeit zur Budgetierung und Reporting an das Management.

Aufgaben

• Präsenz bei Gästen und Mitarbeitenden, Förderung der Kommunikation.
• Regelmäßige Checks auf technische Mängel, Sauberkeit & Hygiene.

Kenntnisse

Hotelmanagement

Betriebswirtschaftliches Denken

Interkulturelle Kompetenz

Führungsqualität

Empathie

Kommunikationsfähigkeit

Jobbeschreibung

Hotelmanager - Holiday Inn – the niu, Loco München, Munich

Munich, Germany

ab sofort | Vollzeit 40 Stunden | unbefristet

Dein Aufgabenbereich:

Du hast Lust, die Kooperationsmarke Holiday Inn – the niu bekannter zu machen?

Als "Captain" bist Du erfahrener Navigator und behältst auch bei hohem Wellengang einen klaren Kopf, um Deine Matrosen sicher ans Ziel zu bringen. Zu Deinen Aufgaben gehören:

1. Präsenz bei Gästen und Mitarbeitenden
2. Innovative Recruitingwege einschlagen
3. Fortlaufende Schulungen unserer Mitarbeitenden
4. Regelmäßige Checks im Hotel auf technische Mängel, Sauberkeit & Hygiene
5. Budgetierung
6. Regelmäßiges Reporting an den Cluster General Manager oder den Corporate Director of Operations
7. Übernahme der Stellvertretungserlaubnis, falls notwendig

Wir wünschen uns einen "Captain", der den Überblick behält, die Kommunikation zwischen den Abteilungen fördert und innovative Ideen zur Optimierung der operativen Abläufe einbringt.

Das macht Dich aus:

Charaktereigenschaften wie Inspiration, Souveränität, Teamgeist und nachhaltiges Denken zeichnen Dich aus. Du bist weltoffen, wortgewandt und ein Gastgeber aus Leidenschaft.

Weitere Merkmale sind:

• Mehrjährige Erfahrung als Hotelmanager
• Betriebswirtschaftliches Denken
• Empathie
• Interkulturelle Kompetenz
• Schulungserfahrung
• Führungsqualität
• Engagement
• Durchsetzungsvermögen
• Souveränität

Das macht uns aus:

Familiengeführt, mit Family & Friends Raten, gemeinsamen Sportevents, zentrumsnaher Lage, vergünstigten Tickets für Konzerte und Events, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programmen, Einkaufsvorteilen durch Corporate Benefits und einer offenen Unternehmenskultur.

Wir sind ständig bestrebt, uns zu verbessern, lernen täglich dazu und wissen, was unsere Gäste wirklich wollen. Es kommt noch mehr!

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