Hochschulabsolventen BWL (m/w/d)

TN Germany; Lauffen am Neckar; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Region bietet Hochschulabsolventen spannende Karrierechancen in den Bereichen Einkauf, Personalwesen und Vertrieb. Die Position ermöglicht es Ihnen, aktiv an Verhandlungen teilzunehmen, Mitarbeiter zu betreuen und Kunden zu beraten. Mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten fördert dieses Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Sie werden in einem modernen Arbeitsumfeld arbeiten und haben die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team zu entfalten. Wenn Sie bereit sind, Ihre Zukunft in einem innovativen Umfeld zu gestalten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flache Hierarchien

Gute Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten

Moderne Arbeitsplätze

Zentrale Standorte

Mitarbeiterrestaurant mit vergünstigten Preisen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium erforderlich.
• Idealerweise erste Berufserfahrung, gerne über ein Praktikum.

Aufgaben

• Vielfältige Tätigkeiten im Einkauf, Personalwesen und Vertrieb.
• Beratung und Betreuung von Bestands- und Neukunden.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Selbstständigkeit

Zuverlässige Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium

Tools

MS Office

SAP

Jobbeschreibung

Hochschulabsolventen BWL (m/w/d), Lauffen am Neckar

Lauffen am Neckar, Germany

Als Absolvent öffnen sich dir vielfältige Türen bei uns. Egal ob im Vertrieb, Personalwesen oder Einkauf – entdecke aufregende Karrierechancen und gestalte deine Zukunft!

Je nach Fachbereich warten spannende Tätigkeiten auf Dich:

1. Einkauf:

• Suche nach Lieferanten und aktive Teilnahme an den Konditionsverhandlungen
• Bearbeitung von Anfragen inkl. Angebotskalkulation, Auftragsbearbeitung und Bestellwesen
• Ansprechpartner (m/w) für Lieferanten, Außendienstpartner und Kunden

Personalwesen:

• Personalbetreuung der Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt
• Verantwortung für das Recruiting von Fach- und Führungskräften
• Administrative Tätigkeiten, wie Bescheinigungswesen, Zeugnisse, etc.

Vertrieb:

• Beratung und Betreuung von Bestands- und Neukunden
• Bearbeitung von Aufträgen und Erstellung von Kalkulationen
• Erarbeitung von Vertriebsplanungen, Analysen und neuen Vertriebsstrategien

Benefits:

• Flache Hierarchien mit guten Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten (meistens Kernarbeitszeit, sonst flexibel; interne Zeiterfassung)
• Moderne Arbeitsplätze
• Zentrale Standorte
• Mitarbeiterrestaurant mit vergünstigten Preisen

Voraussetzungen:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
• Idealerweise erste Berufserfahrung, gerne über ein Praktikum
• Gute MS Office-Kenntnisse, idealerweise SAP-Kenntnisse
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Selbstständigkeit und zuverlässige Arbeitsweise