Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)

Evangelische Stiftung Hephata; Hückelhoven; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Hephata Leben gGmbH sucht eine engagierte pädagogische Fachkraft, die Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen individuelle Betreuung bietet. In einem kreativen und empathischen Team erstellen Sie Entwicklungpläne und gestalten abwechslungsreiche Freizeitaktivitäten. Die Position wird von einem attraktiven Angebot an Zuschüssen und flexibler Arbeitsorganisation begleitet.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

42 Kalendertage Urlaub

Flexible Arbeitsplanung

Zusätzlicher Urlaub für Gesundheitsvorsorge

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in einem pädagogischen oder pflegerischen Beruf.
• Empathie und Wertschätzung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen.
• Kreativität zur Gestaltung des Alltags der Kinder.

Aufgaben

• Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen.
• Erstellung individueller Betreuungspläne in Zusammenarbeit mit den Jugendlichen.
• Entwicklung und Umsetzung kreativer Freizeitangebote.

Kenntnisse

Empathie

Kreativität

Ausbildung

Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger

Gesundheits-/Krankenpfleger mit Schwerpunkt Psychiatrie

Jobbeschreibung

Hephata Leben gGmbH - Geschäftsbereich Jugendhilfe

Die Hephata Leben gGmbH mit ihrem Geschäftsbereich Jugendhilfe ist ein Unternehmen der Evangelischen Stiftung Hephata & engagiert sich an der Seite von mehr als 3.000 Menschen mit Behinderung in NRW. Sie bietet an 19 Standorten im Rheinland differenzierte Angebote für 270 Kinder & Jugendliche. Die Angebote umfassen einen nach Alter und Entwicklungsstand strukturierten stationären Bereich, Heilpädagogische Tagesgruppen, eine Integrative Kindertagesstätte, die ambulante Hilfen und diverse Projekte.

Weitere Informationen finden Sie auch auf unserer eigenenHomepage

Ihr Alltag

Wir sind eine innovative Einrichtung, die sich der Förderung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen mit seelischen sowie leichten bis mittelgradigen geistigen Behinderungen widmet. Unser Ziel ist es, jedem einzelnen Kind die bestmögliche Entwicklung zu ermöglichen und eine positive, inklusive Umgebung zu schaffen.

Individuelle Betreuung:Sie betreuen Kinder und Jugendliche mit erhöhtem Erziehungsbedarf und arbeiten eng mit ihnen an der Entwicklung lebenspraktischer, emotionaler und sozialer Kompetenzen.
Pädagogische Planung:Gemeinsam mit den Kindern und Jugendlichen erstellen Sie individuelle Betreuungspläne, die auf deren spezifische Bedürfnisse abgestimmt sind.
Spezielle Förderung:Sie begleiten die gezielte Förderung einzelner Kinder und Jugendlicher und unterstützen sie in ihrer persönlichen Entwicklung.
Aktive Freizeitgestaltung: Sie entwickeln und gestalten übergreifende pädagogische Angebote und bereichern die Freizeit der Kinder und Jugendlichen mit kreativen und abwechslungsreichen Aktivitäten.
Pflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben:Zu Ihren Tätigkeiten gehören auch pflegerische Aufgaben sowie die Unterstützung im hauswirtschaftlichen Bereich.
Kooperation: Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachstellen sowie den Eltern und Familien der betreuten Kinder und Jugendlichen zusammen, um eine ganzheitliche Betreuung sicherzustellen.

Ihre Kompetenzen

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft (zum Beispiel Erzieher od. Heilerziehungspfleger (m/w/d)) oder Gesundheits-/Krankenpfleger mit Schwerpunkt Psychiatrie (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit
• Sie sind kreativ und bringen das gerne in Ihre Arbeit und den Alltag der Kinder und Jugendlichen mit ein
• Eine verantwortungsvolle Arbeit in einem qualifizierten Team ist genau das Richtige für Sie
• In der Zusammenarbeit mit jungen Menschen bringen Sie ein hohes Maß an Empathie und Wertschätzung mit
• Arbeiten nach Dienstplan und Nachtbereitschaften sindfür Sie in Ordnung, wennIhr Freizeitanspruch nicht zu kurz kommt.

Unser Angebot

• Unternehmenskultur:
  • geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
• Betriebliche Altersvorsorge:
  • bei der KZVK (5,25%vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein)
• Tarifgebunden:
  • Attraktive Vergütung gem. BAT-KFund ggf. Zeitzuschläge
  • Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
  • Zulage Soziale Berufe (130 €/VZ)
  • Vermögenwirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
• Arbeitsorganisation:
  • sorgfältige Einarbeitung
  • fachbezogene Weiterbildung
  • transparente Zeiterfassung
  • Bereitschaftsdienste und Dienstplanung über 7Tg. /24 Std.
  • Fairer Ausgleich für besondere Arbeitszeiten
• Urlaub + Freizeit:
  • 42 Kalendertage Urlaub
  • Zusatzurlaub + Regenerationstage
  • i.d.R. min. 140 Kalendertage/Jahr
• Familie und Beruf:
  • verlässliche Dienst- & Urlaubsplanung
  • Beteiligung an der Dienstplanung
  • Monatliche Vorplanung - Flexible Arbeitsplanung
• Gesundheitsmaßnahmen:
  • Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
  • Bike-Leasing
  • Erstattung von Kursgebühren
• Weiterbildung:
  • großes Fortbildungsprogramm
  • internes Weiterbildungsportal
• Jobticket:
  • Zuschuss bis 12,25 Euro für das laufende Abonnement

Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Es passt etwas nicht 100%ig? Dann lassen Sie uns darüber sprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen!

Ihre Kontaktperson

ChristinaSchroer
Personalreferentin
Tel: [phone]

Ihre Kontaktperson

Sabine Friedrichs
Regionalleitung Jugendhilfe
Tel: [phone]

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Weitere Infos zu Unternehmenskultur, Leitbild und unseren Kernwerten finden Sie auf unserer Karriereseite.