Headhunter Produktverantwortlicher Pharma

MB Management GmbH; Bonn; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Firma sucht einen Konstrukteur / Entwickler im Bereich Pharma, der für die Produktverantwortung und technische Unterstützung zuständig ist. Diese spannende Position bietet Wachstumsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld mit besten Bedingungen. Der ideale Kandidat hat ein Studium im Maschinenbau und Erfahrung im pharmazeutischen Anlagenbau sowie gute Englischkenntnisse.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Vertrauensarbeitszeit

Wettbewerbsfähige Vergütung

Qualifikationen

• Studium Maschinenbau oder vergleichbare Technik.
• Erste Berufserfahrung im pharmazeutischen Anlagenbau.
• Fließende Englischkenntnisse und Reisebereitschaft.

Aufgaben

• Produktverantwortlicher und technischer Ansprechpartner.
• Ausbau des Produktportfolios durch Entwicklungen.
• Unterstützung der Vertriebsorganisation durch Schulungen.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Projektmanagement

Solid Works

MS Office

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau

Vergleichbare technische Ausbildung

Tools

ERP Systeme

Jobbeschreibung

Am Stammsitz in Ludwigsburg soll das Team zum nächstmöglichen Termin verstärkt werden durch einen: Konstrukteur / Entwickler (m/w/d) als produktverantwortlicher Pharma

In dieser Position berichtet der Bewerber an den Leiter Produktentwicklung Pharma / Clean Utilities

Ihre Aufgaben

• Produktverantwortlicher und technischer Ansprechpartner für die gesamte Produktlinie im Bereich Pharma / Clean Utilities
• Ausbau des Produktportfolios Pharma / Clean Utilities durch Neu- und Weiterentwicklungen
• Projektmanagement im Produktbereich
• Umsetzung kundenspezifischer Produktanpassungen
• Kenntnisse in Solid Works zum Erstellen von Zeichnungen und Stücklisten
• Unterstützen der Vertriebsorganisation durch Schulungen und Präsentationen, auch vor Ort beim Kunden
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, z.B. Qualität, Einkauf und Produktion

Ausbildung und Erfahrung

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrens- oder Lebensmitteltechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung
• Sehr gutes technisches Verständnis
• Erste Berufserfahrung im pharmazeutischen Anlagen-/Maschinen-/Rohrleitungsbau oder in der Anlagenplanung oder vergleichbaren Bereichen der Kosmetik-/Chemie-/Lebensmittelindustrie
• Fließende Englischkenntnisse und Reisebereitschaft
• Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert aber dennoch pragmatisch
• Sicherer Umgang mit MS Office und ERP Systemen

Unser Angebot

• Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und klarer Aufstiegsperspektive
• ein auf Wachstum ausgerichtetes, modernes Umfeld mit einer offenen Unternehmenskultur und besten Arbeitsbedingungen mit hohem Digitalisierungsgrad
• schnelle Entscheidungsprozesse und kurze Kommunikationswege
• wettbewerbsfähige Vergütung und betriebliche Benefits

Konditionen/Rahmenbedingungen

Neben einem attraktiven Jahresgehalt wird geboten

• 30 Tage Urlaub
• Vertrauensarbeitszeit 40 Stunden
• Probezeit 6 Monate
• Kündigungsfrist gesetzlich

Diese Position erfordert eine gelegentliche Reisetätigkeit.

Diese Position ist zum nächstmöglichen Termin zu besetzen.

Kontaktieren Sie uns. Wir melden uns bei Ihnen umgehend zurück!

MB Management GmbH - Headhunter Produktverantwortlicher

Gutes und erfolgreiches Recruiting bedeutet, dem Mitbewerb immer einen Schritt voraus zu sein. Wir haben dafür das nötige Fingerspitzengefühl, die Kreativität, die Erfahrung und die nötige unternehmerische Denkfähigkeit.

Oberste Priorität haben Schnelligkeit und Kostenbewusstsein. Sie haben Zeit für Ihr Geschäft und Ihre Kunden. Wir kümmern uns um Talente. Unser Mehrwert liegt einerseits in unserem vielseitigen Branchen Know-how und andererseits in der notwendigen Kandidaten-Akzeptanz. High Potentials erwarten Professionalität und schnelle Reaktionszeiten im Bewerberprozess.

Wir haben die Erfahrung seit mehr als 20 Jahren und verfügen über die entsprechenden internationalen Referenzen. Wir arbeiteten 15 Jahre als Researcher in Kooperation mit anderen Personalberatern, d.h. wir lieferten den Beratern die Kandidaten, die hinterher in Ihrem Hause präsentiert und eingestellt wurden.

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