Head of Technology & Change (m/w/d) – Energiewende digital vorantreiben

Gunter Arlt; München; Vor Ort; EUR 90.000 - 150.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Gestaltungsfreiheit in einem innovationsgetriebenen Umfeld

Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Attraktives Vergütungspaket

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenwagen oder Mobilitätsbudget

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Energiebranche sucht einen Head of IT & Digital Transformation, der für die Entwicklung und Umsetzung einer effektiven IT-Strategie verantwortlich ist. Der ideale Kandidat hat mehrjährige Erfahrung in einer Leitungsposition innerhalb der Energiebranche und ein tiefes Verständnis für die digitalen Herausforderungen der Energiewende. Dieses Schlüsselposition bietet Verantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung in einem innovativen, dynamischen Umfeld in München.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik.
• Mehrjährige Leitungserfahrung in einer IT-Führungsposition.
• Tiefes Verständnis für energiewirtschaftliche Strukturen.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsfähigen IT-Strategie.
• Führung und Motivation des IT-Teams.
• Gesamtverantwortung für die IT-Landschaft.

Kenntnisse

IT-Strategie entwickeln

Führungskompetenz

IT-Security

Projektmanagement

Kommunikationsstärke

Ausbildung

(Wirtschafts-)Informatik Studium oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

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Head of IT & Digital Transformation (m/w/d) – Energiewende aktiv vorantreiben

Standort: München| Beschäftigung: Vollzeit

Über das Unternehmen

Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen in der Energiebranche, das als Innovationstreiber maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung der Energiewende beiträgt. Mit intelligenten, digitalen Lösungen werden nachhaltige Versorgungsmodelle entwickelt, die den Energiemarkt von morgen prägen. Eine offene Unternehmenskultur, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien schaffen die ideale Basis für gemeinsames Gestalten und Umsetzen.

Wichtiger Hinweis: Diese Position richtet sich ausschließlich an erfahrene Führungskräfte aus der Energiebranche. Kenntnisse branchenspezifischer Marktmechanismen, regulatorischer Rahmenbedingungen und digitaler Geschäftsmodelle im Energiesektor sind zwingende Voraussetzung.Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsfähigen, an der Energiewirtschaft orientierten IT-Strategie in enger Verzahnung mit der Unternehmensvision
• Führung, Weiterentwicklung und Motivation eines engagierten IT-Teams
• Gesamtverantwortung für die IT-Landschaft: Infrastruktur, Netzwerke, Cloud-Plattformen, Informationssicherheit
• Initiierung und Steuerung von IT-Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung energiewirtschaftlicher Prozesse
• Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wie Netzbetrieb, Erzeugung, Vertrieb oder Trading zur Entwicklung digitaler Lösungen
• Auswahl, Steuerung und Qualitätskontrolle externer IT-Dienstleister und Technologiepartner
• Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz-, Compliance- und Sicherheitsvorgaben (insbesondere mit Blick auf energiewirtschaftliche Regularien)

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Leitungserfahrung in einer IT-Führungsposition innerhalb der Energiebranche (z.B. bei einem Energieversorger, Netzbetreiber, Energiedienstleister oder einem energietechnologisch ausgerichteten Unternehmen)
• Tiefes Verständnis für energiewirtschaftliche Strukturen, Prozesse und gesetzliche Rahmenbedingungen (z.B. EnWG, MaKo, Redispatch, Marktkommunikation, Bilanzkreismanagement)
• Ausgewiesene Expertise in modernen IT-Architekturen, Cloud-Technologien und IT-Security
• Hohe Führungs-, Kommunikations- und Umsetzungsstärke
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

• Verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einem zukunftsorientierten Energieunternehmen
• Gestaltungsfreiheit in einem innovationsgetriebenen Umfeld mit direktem Einfluss auf die digitale Transformation
• Flache Hierarchien und moderne Arbeitskultur in zentraler Lage in München
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktives Vergütungspaket inklusive flexibler Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Option
• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsprogramme
• Firmenwagen oder Mobilitätsbudget (nach Absprache)
• Regelmäßige Team- und Netzwerkevents

Bereit, mit Ihrer Expertise aus der Energiebranche die digitale Zukunft der Energiewelt aktiv zu gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Seniority level

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  Director

Employment type

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