Head of SAP - Raum Kempten - Remote: Hybrid - Bis zu 140k€ per annum

TN Germany; Kempten (Allgäu); Hybrid; EUR 119.000 - 140.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in Kempten sucht einen erfahrenen Head of SAP zur Leitung von Business-Prozessen und Team-Entwicklung. Sie übernehmen Verantwortung für Projektmanagement und SAP-Systeme, optimieren Applikationen und fördern die Zufriedenheit der Anwender. Attraktive Benefits wie Urlaubsgeld, Essenszuschuss und betriebliche Gesundheitsmanagement runden das Angebot ab.

Leistungen

Urlaubsgeld

Weihnachtsgeld

Sonderleistungen

Essenszuschuss

Betriebsinterne Kantine

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Jährliches Betriebsfest

Parkplätze

Massagestühle

Arbeitskleidung inkl. Reinigung

Qualifikationen

• Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten und Teamführung.
• Kenntnisse im Vertrags- und Lizenzmanagement.
• Technische und disziplinarische Verantwortung in Business-Applikationen.

Aufgaben

• Betreuung und Verbesserung der Geschäftsprozesse und Business-Applikationen.
• Leitung der Abteilung für Business Applikationen und Consulting.
• Projektmanagement und Softwarearchitektur im SAP-Bereich.

Kenntnisse

Projektmanagement

SAP-Management

Teamführung

Vertragsmanagement

Jobbeschreibung

Head of SAP - Raum Kempten - Remote: Hybrid - Bis zu 140k€ per annum, Kempten

Standort: Kempten, Deutschland

Stellenbeschreibung

Wir suchen für unseren Mandanten einen erfahrenen und motivierten Head of SAP (m/w/d). Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen mit langer Tradition, starkem Fokus auf Qualität und Innovation.

Aufgaben

1. Betreuung und kontinuierliche Verbesserung der Geschäftsprozesse sowie der zugehörigen Business Applikationen innerhalb der Unternehmensgruppe
2. Leitung der Abteilung für Business Applikationen und Business-Process Consulting, inklusive disziplinarischer und technischer Verantwortung
3. Einsatz als Projektmanager oder Softwarearchitekt mit Überwachung der SAP-Release-Planung
4. Interner Ansprechpartner für SAP, inklusive Lizenzfragen, Support und Projekte
5. Vertrags- und Lizenzmanagement, einschließlich Verhandlungen
6. Transfer von Know-how zu Key-Usern und Verantwortungsträgern, Überwachung von SAP-Systemvermessungen und Lizenz-Audits
7. Ausbau und Entwicklung des Competence Center Teams sowie Förderung der Team- und Anwenderzufriedenheit

Benefits

• Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld
• Sonderleistungen und Essenszuschuss
• Corporate Benefits
• Betriebsinterne Kantine
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssport
• Jährliches Betriebsfest
• Parkplätze und Massagestühle
• Arbeitskleidung inkl. Reinigung + PSA
• Mögliche Altersfreizeit

Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme mit Fragen oder Terminvorschlägen. Auch Weiterempfehlungen aus Ihrem Bekanntenkreis sind herzlich willkommen. Bei erfolgreicher Vermittlung erhalten Sie eine Prämie!