Head of Sales/Vertriebsleiter (m/w/d) – IT-Systemhaus & Device-as-a-Service

techcentive GmbH; Göttingen; Vor Ort; EUR 80.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches und innovatives IT-Systemhaus sucht einen Head of Sales in Göttingen. In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtverantwortung für den Vertrieb und entwickelst eine erfolgreiche Vertriebsstrategie, während du ein wachsendes Team führst. Du bringst umfangreiche Erfahrung im IT-Vertrieb mit und hast eine nachweisbare Erfolgsbilanz in der Leitung von Vertriebsteams. Attraktive Benefits wie Firmenwagen und moderne Arbeitsausstattung erwarten dich in einem freundschaftlichen Team.

Leistungen

Firmenwagen

Moderne Arbeitsausstattung

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im IT-Vertrieb, idealerweise im Systemhaus- oder Managed Workplace-Umfeld.
• Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Führung von Vertriebsteams.
• Hands-on-Mentalität und strategische Weitsicht.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren Vertriebsstrategie.
• Führung, Coaching und Ausbau eines engagierten Vertriebsteams.
• Verantwortung für den gesamten Vertriebszyklus.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Führungsqualität

Unternehmerisches Denken

Tools

CRM-Systeme

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

Deine Rolle:

Als Head of Sales bist du Teil unseres Core Teams in Göttingen und übernimmst die Gesamtverantwortung für den Vertrieb. Du entwickelst unsere Vertriebsstrategie, führst ein wachsendes Team und bringst deine Erfahrung im Managed Workplace Umfeld ein, um unsere Vision in messbaren Erfolg zu verwandeln. Das Vertriebsteam umfasst derzeit 5 Mitarbeiter.

Deine Aufgaben:

• Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren Vertriebsstrategie
• Führung, Coaching und Ausbau eines engagierten Vertriebsteams
• Verantwortung für den gesamten Vertriebszyklus – von der Leadgenerierung bis zum Abschluss
• Aktive Mitwirkung im operativen Vertrieb, Hands-On Mentalität und aktiver Closer von Großkunden
• Ausbau und Pflege unseres Partnernetzwerks (u.a. Lenovo, HP, Microsoft, Apple, Samsung)
• Enge Zusammenarbeit mit Inside Sales, Einkauf, Marketing und Consulting
• Nutzung und Weiterentwicklung unseres CRM-Systems zur Vertriebssteuerung
• Mitgestaltung unserer Markenpositionierung und Vertriebsmaßnahmen

Ihr Profil

Das bringst Du mit:

• Mehrjährige Erfahrung im IT-Vertrieb, idealerweise im Systemhaus- oder Managed Workplace-Umfeld
• Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Führung von Vertriebsteams
• Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und strategische Weitsicht
• Kommunikationsstärke, Führungsqualität und Begeisterung für Technologie
• Erfahrung mit CRM-Systemen und modernen Vertriebsprozessen
• Wir suchen eine absolute Führungspersönlichkeit, die bereit ist, über die gewöhnlichen Anforderungen hinaus alles für die Weiterentwicklung unseres Unternehmens zu geben

Warum wir?

Deine Benefits:

• Gemeinsame Gehalts- und Vertragsgestaltung
• Firmenwagen und modernste Arbeitsausstattung
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum
• Flache Hierarchien und ein freundschaftliches, offenes Team, das gemeinsam etwas bewegen möchte
• Ein motiviertes und wachsendes Vertriebsteam

Über uns

Willkommen bei techcentive!

Wir sind ein dynamisches und innovatives IT-Systemhaus, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Art und Weise wie Unternehmen Arbeitsplätze nutzen auf das nächste Level zu heben. Unser Fokus liegt auf ganzheitlichen Device-as-a-Service-Konzepten, die Technologie, Service und Flexibilität vereinen.

Aus unserer Sicht sollte die Beschaffung und Nutzung von grundlegenden Werkzeugen - wie Smartphones, Laptops und Druckern - für ein Unternehmen so einfach wie nur möglich sein.

Und genau aus diesem Grund haben wir eine klare Vision: Kompromisslos an Lösungen arbeiten, die einen effizienten und sorgenfreien Arbeitsplatz zur Selbstverständlichkeit machen. Sowohl für Mitarbeitende, als auch für die IT.

Starke Persönlichkeiten und individueller Freiraum:

Gemeinsam sind wir stark! Bist Du dabei?

Wir schätzen und fördern unsere erfahrenen und hochqualifizierten Mitarbeiter, denn motivierte Mitarbeiter sind der wichtigste Erfolgsfaktor für uns.