Head of Payroll (m/w/d)

TN Germany; Hamburg; Hybrid; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Head of Payroll, der das Lohnbuchhaltungsteam in Hamburg-Harburg leitet. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die termingerechte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen und fungieren als zentraler Ansprechpartner für alle Fragen rund um die Lohnbuchhaltung. Sie bringen mindestens sieben Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit und haben bereits Führungserfahrung gesammelt. Flexible Arbeitszeiten, Home Office-Möglichkeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten machen diese Position besonders attraktiv. Wenn Sie eine kommunikative Persönlichkeit sind, die gerne Verantwortung übernimmt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Home Office-Möglichkeiten

30 Urlaubstage

Interne Aufstiegsmöglichkeiten

Sprach- & Soft-Skill Kurse

Mitarbeiterkantine

Kostenfreie Getränke

Job-Rad

Teamevents

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mindestens sieben Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
• Mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.

Aufgaben

• Leitung des Lohnbuchhaltungsteams mit ca. 20 Mitarbeitenden.
• Sicherstellung der termingerechten Erstellung der Lohnabrechnungen.

Kenntnisse

Lohnbuchhaltung

HR-Controlling

Führungskompetenz

Kommunikative Fähigkeiten

Englischkenntnisse

Ausbildung

Masterstudium

Volljurist

Jobbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen/eine Head of Payroll (m/w/d) am Standort Hamburg-Harburg.

Ihre Aufgaben

1. Leitung des Lohnbuchhaltungsteams und HR-Controlling mit ca. 20 Mitarbeitenden
2. Sicherstellung der termingerechten Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für mehrere Gesellschaften des Unternehmens
3. Zentraler Ansprechpartner für Fragen der Lohnbuchhaltung, Lohnsteuer sowie Sozialversicherungsrecht und HR-Controlling
4. Begleitung von Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen
5. Optimierung der Prozesse und Abläufe

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Masterstudium, Volljurist (-in) oder vergleichbar
• Mindestens sieben Jahre Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Kommunikative Fähigkeiten und hohe soziale Kompetenz
• Eigeninitiative sowie sorgfältige und termingerechte Arbeitsweise
• Sehr gute Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

• Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, Home Office-Möglichkeiten, 30 Urlaubstage
• Weiterbildung: Interne Aufstiegsmöglichkeiten, Sprach- & Soft-Skill Kurse, Führungskräfte-Trainings
• Mitarbeiterkantine: Gemeinsames Frühstück, Mittagessen oder Snacks, kostenfreie Getränke und Obst
• Anbindung: Gute Erreichbarkeit, Zuschuss zum HVV-ProfiTicket, Parkhaus, Ladestationen, Job-Rad
• Freizeit: Mitarbeiter- und Teamevents, QUALITRAIN-Sportstudios, Corporate Benefits

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Mit nur wenigen Klicks, ohne Anschreiben.