Head of Payroll & Compensation & Benefits (m/w/d)

Yusen Logistics Group; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 110.000 - 160.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Dienstwagen zur privaten Nutzung

39-Stunden-Woche?

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Internationale Zusammenarbeit

Weiterbildungsmöglichkeiten

Urban Sports Club Mitgliedschaft

Zusammenfassung

Yusen Logistics ist ein international tätiges Logistikunternehmen mit Standorten weltweit. Gesucht wird eine/n Head of Payroll & Compensation & Benefits (m/w/d) für den Cluster North in Deutschland.

Sie verantworten Payroll, Compensation & Benefits, entwickeln Prozesse über Ländergrenzen hinweg weiter und arbeiten eng mit HR, Finance und Management zusammen. Sie führen internationale Payroll-Teams, steuern externe Dienstleister und gestalten marktgerechte Vergütungsmodelle sowie Benefits.

Aufgaben

• Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für Payrollprozesse im Cluster North mit Fokus DACH & BNX.
• Führen und weiterentwickeln Sie internationale Payroll-Teams und steuern externe Dienstleister.
• Sicherstellen, dass Entgeltabrechnung korrekt, pünktlich und rechtskonform erfolgt.
• Gestalten Sie Compensation & Benefits-Strategien auf Cluster-Ebene aktiv mit.
• Entwickeln Sie marktgerechte Vergütungsmodelle und Benefits mit lokalen Teams.
• Analysieren Sie Vergütungsstrukturen, führen Marktbenchmarks durch und begleiten Salary Reviews.
• Leiten Sie internationale Payroll- und HR-Projekte und harmonisieren Sie Prozesse.
• Arbeiten Sie eng mit HR, Finance und Management zusammen.
• Fließende Englischkenntnisse und Freude an internationaler Zusammenarbeit.

Jobbeschreibung

Als Head of Payroll & Compensation & Benefits (m/w/d) übernehmen Sie eine neu geschaffene Schlüsselposition in unserem Cluster North. Sie verantworten die Bereiche Payroll, Compensation & Benefits und entwickeln unsere Prozesse über mehrere Länder hinweg weiter.

Gemeinsam mit Ihren internationalen Teams schaffen Sie einheitliche und effiziente Strukturen und stellen sicher, dass unsere Payroll-, Vergütungs- und Benefits-Prozesse zuverlässig und zukunftsfähig aufgestellt sind.

Über uns: Yusen Logistics ist ein international tätiges Logistikunternehmen. Wir verbinden Unternehmen, Kunden und Märkte durch Lösungen in den Bereichen Supply Chain Management, Luft- und Seefracht, Landtransport sowie Lagerlogistik. Dabei setzen wir auf Zusammenarbeit, kontinuierliche Verbesserung und innovative Lösungen. Unser Ziel: gemeinsam eine Logistik gestalten, die Menschen und Unternehmen weltweit verbindet.

Ihre Aufgaben als Head of Payroll:

• Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Payroll-Prozesse im Cluster North mit Schwerpunkt DACH & BNX
• Führen und entwickeln Sie unsere internationalen Payroll-Teams und steuern Sie externe Payroll-Dienstleister
• Stellen Sie sicher, dass die Entgeltabrechnung korrekt, pünktlich und rechtskonform erfolgt
• Gestalten Sie unsere Compensation & Benefits Strategie auf Cluster-Ebene aktiv mit
• Entwickeln Sie marktgerechte Vergütungsmodelle und Benefits und setzen Sie diese gemeinsam mit den lokalen Teams um
• Analysieren Sie Vergütungsstrukturen, führen Sie Marktbenchmarks durch und begleiten Sie Salary Reviews
• Leiten Sie internationale Payroll- und HR-Projekte und treiben Sie die Harmonisierung unserer Prozesse voran
• Arbeiten Sie eng mit HR, Finance und Management bei allen Themen rund um Payroll, Vergütung und Benefits zusammen
• Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Payroll, idealerweise in einem internationalen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in Payroll sowie Compensation & Benefits
• Gutes Know-how in relevanten arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen
• Erfahrung im Umgang mit internationalen Payroll-Strukturen und externen Payroll-Dienstleistern
• Nachweisbare Erfolge bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Payroll-Prozessen
• Praxis in der Leitung internationaler Projekte und Veränderungsprozesse
• Eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Fließende Englischkenntnisse und Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Teams

Wir möchten, dass Sie sich wohl fühlen:

Daher bieten wir Ihnen neben einem familiären Miteinander, frischem Kaffee, Tee, Wasser und Obst auch:

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Direkten Einfluss auf die Entwicklung eines strategisch wichtigen HR-Bereichs
• Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
• Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur
• Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
• Dienstwagen zur privaten Nutzung
• Eine 39-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
• Regelmäßige Team- und Firmenevents sowie kleine Aufmerksamkeiten zu Ostern und Weihnachten
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
• Gezielte Förderung durch hochwertige Weiterbildungen und unsere Self-Learning-Plattform
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und zur Arbeitsplatzbrille
• Kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
• Kostenlose Mitgliedschaft im Urban Sports Club
• (E-)Bike-Leasing und Mitarbeiterrabatte
• "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Prämienprogramm
• Betriebsrat und Schwerbehindertenvertretung

Bereit, die Zukunft der Logistik mit uns zu gestalten?

Gestalten Sie die Zukunft von Payroll, Compensation & Benefits bei Yusen Logistics aktiv mit. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit viel Gestaltungsspielraum, internationaler Zusammenarbeit und der Möglichkeit, Prozesse nachhaltig weiterzuentwickeln.

Yusen Logistics (Deutschland) GmbH

Theodorstraße 105

40472 Düsseldorf

Wir wissen, dass Ihre Bewerbung mit Erwartungen und Hoffnungen verbunden ist. Deshalb setzen wir alles daran, Ihnen zeitnah eine Rückmeldung zu geben.

Yusen Logistics steht für Vielfalt und Chancengleichheit! Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten und geeigneten Personen – unabhängig von individuellen Hintergründen oder persönlichen Merkmalen. Alle personenbezogenen Formulierungen in unseren Stellenanzeigen sind geschlechtsneutral zu verstehen.