Head of New Business Moulded Glass Food & Beverage (m/w/d)

Gerresheimer AG; Lohr am Main; Vor Ort; EUR 80.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen der Verpackungsindustrie sucht einen Head of New Business F&B in Lohr am Main. In dieser Rolle sind Sie für die strategische Identifikation neuer Marktpotenziale und die Betreuung internationaler Kunden verantwortlich. Mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B-Bereich sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Das Unternehmen bietet ein kollegiales Arbeitsumfeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Gruppenunfallversicherung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Interne Weiterbildungsmöglichkeiten

Jobrad-Leasing

Exklusive Rabatte bei verschiedenen Marken

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in der Lebensmittel- oder Getränkeindustrie.
• Führungspersönlichkeit mit Eigeninitiative und Marktgespür.
• Technisches Verständnis und Begeisterung für nachhaltige Verpackungslösungen.

Aufgaben

• Strategische Identifikation neuer Marktpotenziale.
• Betreuung und Weiterentwicklung internationaler Bestandskunden.
• Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Strategisches Denken

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

MS Office-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder Technik

Tools

SAP

Jobbeschreibung

Rodenbacher Straße 38, Germany | Lohr am Main | Full-time

Stellenbeschreibung

Als Head of New Business F&B haben Sie die Chance, gemeinsam mit unserem Segment Food & Beverage innerhalb der Business Unit Moulded Glass zu wachsen– inhaltlich, strukturell und perspektivisch auch in einer Führungsrolle.

Ihre Aufgaben:

Strategische Identifikation und Bewertung neuer Marktpotenziale

Betreuung und Weiterentwicklung (inter-)nationaler Bestandskunden sowie gezielte Ansprache potenzieller Neukunden

Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess– von der Angebotserstellung bis zur Auftragsabwicklung

Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen durch persönliche Beratung und verlässliche Kommunikation

Entwicklung von Impulsen für neue Produkte in enger Zusammenarbeit mit Technik, Qualität und Logistik

Unterstützung bei der Verkaufsplanung sowie bei der Umsetzung von Umsatz- und Budgetzielen

Analyse von Vertriebskennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen

Vertretung des Senior Director Sales Food & Beverage in fachlichen und organisatorischen Belangen

Mitarbeit an cross-funktionalen Projekten zur Portfolioentwicklung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Technik oder eine vergleichbare Ausbildung

Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, Key Account Management oder Business Development – idealerweise in der Lebensmittel- oder Getränkeindustrie oder im Bereich Primärpackmittel

Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen

Führungspersönlichkeit mit Eigeninitiative und Marktgespür

Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Sehr gute MS Office-Kenntnisse, SAP von Vorteil

Technisches Verständnis und Begeisterung für nachhaltige Verpackungslösungen

Reisebereitschaft und interdisziplinäre Kommunikationsstärke

Zusätzliche Informationen

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld und eine internationale Unternehmenskultur
• eine Gruppenunfallversicherung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersvorsorge
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Je nach Standort gibt es bei uns frisches Obst, knusprige Snacks oder ein kleines Frühstück. Entweder haben wir eine Kantine im Gebäude oder bieten Verpflegungszuschüsse an. So bleiben Sie auch während der Pausen gesättigt und können voll durchstarten.

Planen Sie Ihre finanzielle Zukunft clever und sichern Sie sich ab. Als Mitarbeiter von Gerresheimer in Deutschland haben Sie die Möglichkeit, von uns geförderte betriebliche Altersvorsorge und/oder Berufsunfähigkeitsversicherungen zu wählen. Schützen Sie sich und Ihre Familie vor finanziellen Risiken und treffen Sie noch heute die richtige Entscheidung für Ihre Zukunft!

Fort- und Weiterbildungsangebote

Unser Fokus liegt auf der stetigen Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Wir möchten sicherstellen, dass jeder Einzelne sein volles Potenzial ausschöpfen kann, und bieten daher passgenaue Trainingsangebote für unterschiedliche Positionen an. So verhelfen wir unseren Mitarbeitern zu maximaler Leistung und beflügeln ihren beruflichen Erfolg!

Gesundheits- und Vorsorgemanagement

Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Profitieren Sie daher von unseren vielfältigen Gesundheitsangeboten wie dem Betriebsarzt, der Gesundheitsvorsorge, jährlichen Check-ups, Fitnessangeboten, Stressprävention.

Verabschieden Sie sich von verstopften Straßen und stressigen Autofahrten und treten Sie in die Pedale! Wir sind stolz darauf, allen Mitarbeitern in Deutschland die Möglichkeit zu bieten, ein Jobrad zu leasen. Aber das ist noch nicht alles. Unser Angebot umfasst auch E-Bikes, für alle, die ein wenig zusätzlichen Rückenwind benötigen.Also schnappen Sie sich einen Helm und schwingen sich auf den Sattel!

Corporate Benefits

It´s Shopping time! Wir bieten unseren Mitarbeitern in Deutschland exklusive Rabatte und Sonderkonditionen bei zahlreichen Marken aus den Bereichen Mode, Technik, Freizeit und vielem mehr.

Reinigungsservice

Die Arbeitskleidung unserer Produktionsmitarbeiter reinigen wir kostenlos.

Arbeitsatmosphäre

Ihnen einen großartigen Arbeitsplatz zu bieten ist unser Ziel und so stehen wir zu unseren Werten Teamwork, Responsibility, Integrity, Bold Innovation und Excellence (TRIBE).

Hinweis: Benefits können je nach Position variieren.

Über Gerresheimer

Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner derPharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendesPortfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen fürMedikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamentesicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa,Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für dieregionalen Märkte.

Equal rights

Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute!