Head of Marketing & Communications (w/m/d)

Manpower Group (Deutschland); Eschborn; Vor Ort; EUR 80.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen sucht einen Head of Marketing & Communications, der die Gesamtverantwortung für strategische Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen übernimmt. In dieser Rolle stärken Sie die Markenpositionierung und führen ein interdisziplinäres Team mit Fokus auf Brand, Digital und Kommunikation. Die Position bietet einen großen Gestaltungsspielraum in einem internationalen und zukunftsorientierten Umfeld.

Leistungen

Dienstwagen gemäß unserer Fleet Policy

Moderne Arbeitsmittel

4 Wochen Workation aus dem EU-Ausland

Job-Rad Leasing

Gestaltungsspielraum in einer strategischen Schlüsselrolle

Kollegiale Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Marketing- oder Kommunikationsfunktion.
• Nachweisbare Erfolge im Markenaufbau und der Steuerung von Kampagnen.
• Sehr gute Kenntnisse in MarTech und Digital Analytics.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung der Markenstrategie zur Stärkung der Marktposition.
• Planung und Steuerung integrierter, crossmedialer Marketingkampagnen.
• Führung eines interdisziplinären Teams für Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen.

Kenntnisse

Markenaufbau

Digital Analytics

Content Marketing

Kommunikationsplanung

Stakeholder Management

Strategisches Denken

Teamführung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, Medien oder Wirtschaft

Jobbeschreibung

Du suchst eine neue Herausforderung?
In der Rolle als Head of Marketing & Communicationsübernimmst Du zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit die Gesamtverantwortung für die strategische, kreative und technologische Ausrichtung sämtlicher Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen. Dein Ziel ist es, unsere Markenpositionierung nachhaltig zu stärken, datenbasierte Kampagnenperformance sicherzustellen und eine konsistente, zielgruppengerechte Kommunikation – intern wie extern – zu gewährleisten. Du führst ein interdisziplinäres Team mit den Schwerpunkten Brand, Digital, MarTech, Kommunikation und Kampagnenmanagement.



Deine Aufgaben:

Brand & Campaign Management

• Entwicklung und Umsetzung der Markenstrategie zur Stärkung der Marktposition und Differenzierung gegenüber dem Wettbewerb.
• Planung und Steuerung integrierter, crossmedialer Marketingkampagnen (Online/Offline) zur Leadgenerierung, Markenbildung und Kundenbindung.
• Führung der Markenverantwortlichen und Sicherstellung der Einhaltung der Corporate-Design- und Markenrichtlinien.
• Steuerung von Content-Marketing-Strategien inklusive Storytelling, Social Media, Newsletter und Eventkommunikation.
• Strategisches Agentur- und Stakeholder-Management in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Sales, HR, Produktmanagement etc.).

Marketing Technology & Performance

• Verantwortung für alle digitalen Marketingkanäle sowie für Performance- und Growth-Marketing-Initiativen.
• Steuerung und Weiterentwicklung der Marketing-Toollandschaft (CMS, CRM, Marketing Automation, Analytics etc.).
• Aufbau und Optimierung eines datengestützten KPI-Systems zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Verbesserung.
• Förderung einer datengetriebenen Arbeitsweise im Team und Etablierung digitaler Prozesse zur Effizienzsteigerung.
• Enge Abstimmung mit IT, BI und Vertrieb zur kanalübergreifenden Erfolgsmessung (Customer Journey, Attribution, CLV, CAC etc.).

External & Internal Communications

• Entwicklung einer integrierten Kommunikationsstrategie zur Positionierung der Unternehmensmarke nach innen und außen.
• Führung der internen Kommunikation zur Förderung von Engagement, Transparenz und Identifikation.
• Verantwortung für die externe Kommunikation inkl. PR, Medienarbeit und CSR-Kommunikation.
• Krisen- und Reputationsmanagement sowie Coaching des Managements in kommunikationsrelevanten Situationen.
• Enge Zusammenarbeit mit HR, Geschäftsleitung und Corporate Functions bei der Kommunikation strategischer Initiativen.

Führungsrolle

• Disziplinarische und fachliche Führung eines multidisziplinären Teams (Brand, Performance, Digital, Kommunikation).
• Weiterentwicklung der Teamstrukturen, Rollenprofile und Skills im Einklang mit der übergreifenden Unternehmensstrategie.
• Förderung einer leistungs- und feedbackorientierten Teamkultur mit hoher Eigenverantwortung und Innovationskraft.

Dein Profil:

• Ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, Medien oder Wirtschaft oder eine einschlägige Berufsausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Marketing- oder Kommunikationsfunktion mit strategischer Verantwortung.
• Nachweisbare Erfolge im Markenaufbau, in der Steuerung performanceorientierter Kampagnen und digitaler Strategien.
• Sehr gute Kenntnisse in MarTech, Digital Analytics, Content Marketing und Kommunikationsplanung.
• Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams und im Umgang mit Stakeholdern auf Top-Management-Ebene.
• Strategisches und unternehmerisches Denken mit hohem Marken- und Zielgruppenverständnis.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, konzeptionelle Stärke und hohe soziale Kompetenz.
• Hands-on-Mentalität kombiniert mit analytischer Schärfe und Ergebnisorientierung.
• Gestalterisches Talent, Innovationsfreude und ein sicherer Blick für Trends.
• Hohe Umsetzungsstärke, Eigeninitiative und Teamorientierung.

Deine Benefits:

• Ein Dienstwagen gemäß unserer Fleet Policy
• Moderne Arbeitsmittel
• 4 Wochen Workation aus dem EU-Ausland heraus
• Job-Rad Leasing
• Großer Gestaltungsspielraum in einer strategisch bedeutenden Schlüsselrolle
• Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem internationalen, zukunftsorientierten Umfeld

Interessiert ?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.