Head of Corporate Development & PMI (m/w/d)

DERTOUR UK

Frankfurt

On-site

EUR 140,000 - 190,000

Full time

6 days ago
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Job summary

DERTOUR Group GmbH sucht in Frankfurt/Köln eine/n Head of Corporate Development & PMI (m/w/d). Sie verantworten Identifikation, Bewertung und Integration strategischer Wachstums- und Akquisitionsmöglichkeiten in enger Zusammenarbeit mit dem M&A-Team der REWE Group.

Sie steuern Transaktionsprozesse von der Origination bis zur Post-Merger Integration und berichten direkt an die Geschäftsführung. Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in Corporate Development, M&A oder Beratungen,

Qualifications

  • Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Corporate Development, M&A, Strategie oder Unternehmensberatung.
  • Fundierte Bewertung von Unternehmen sowie Entwicklung von Business Cases und Transaktionsprozessen.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Kompetenz auf Geschäftsführungsebene.

Responsibilities

  • Identifikation, Bewertung und Priorisierung von Akquisitionen, Partnerschaften und Investitionen.
  • Aufbau eines Netzwerks zu Unternehmern, Beratern und Banken.
  • Unterstützung von Due-Diligence-Prüfungen und Transaktionsprozessen in Zusammenarbeit mit dem M&A-Team.

Skills

Corporate Development
M&A
Strategie
Leadership
Stakeholder Management
Due Diligence
Verhandlungsstärke
Deutschkenntnisse

Job description

Head of Corporate Development & PMI (m/w/d) in Frankfurt (PLZ 60439), Köln (PLZ 51149)
  • Frankfurt (PLZ 60439), Köln (PLZ 51149)
  • unbefristet
  • Vollzeit
  • 01.01.2027

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Als Head of Corporate Development & PMI verantwortest Du die Identifikation und Bewertung strategischer Wachstums- und Akquisitionsmöglichkeiten sowie die erfolgreiche Integration neu erworbener Unternehmen. In enger Zusammenarbeit mit dem M&A-Team der REWE Group begleitest Du Transaktionen aus Sicht der DERTOUR Group und stellst sicher, dass strategische und operative Unternehmensinteressen entlang des gesamten Investitions- und Integrationsprozesses berücksichtigt und nachhaltig umgesetzt werden.

Deine Aufgaben
Deal Origination & Strategische Zielidentifikation
  • Identifikation, Bewertung und Priorisierung von Unternehmensakquisitionen, strategischen Partnerschaften und Investitionsmöglichkeiten
  • Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu Unternehmern, Beratern, Investmentbanken und relevanten Marktteilnehmern
  • Durchführung von Marktanalysen, Wettbewerbsbewertungen sowie Screening potenzieller Zielunternehmen
  • Entwicklung strategischer Investmenthypothesen und erster Business Cases.
  • Enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen zur Identifikation von Wachstumschancen und Konsolidierungspotenzialen
  • Unterstützung von Due-Diligence-Prüfungen, Unternehmensbewertungen und Transaktionsprozessen in Zusammenarbeit mit dem M&A-Team der REWE Group
Transaktionsbegleitung
  • Steuerung und Koordination bereichsübergreifender Teams während des gesamten Transaktionsprozesses
  • Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen für Geschäftsführung und Gesellschafter
  • Sicherstellung, dass die strategischen und operativen Ziele der DERTOUR Group in allen Transaktionsphasen berücksichtigt werden
  • Zentrale Schnittstelle zwischen dem M&A-Team der REWE Group, externen Beratern und den operativen Geschäftseinheiten
  • Durchführung kommerzieller Bewertungen sowie Entwicklung von Empfehlungen zu Kaufvertragsstrukturen (SPA), Gesellschaftervereinbarungen (SHA), Transaktionskonditionen und wesentlichen Werttreibern
Post-Merger Integration (PMI)
  • Verantwortung für die Planung und Vorbereitung der Integration neu erworbener Unternehmen.
  • Steuerung und Weiterentwicklung bereichsübergreifender Post-Merger-Integrationsprogramme und Workstreams
  • Überwachung und Nachverfolgung der Realisierung von Synergien und Wertsteigerungsmaßnahmen.
  • Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung strategischer Transaktionsziele sowie nachhaltiger Wertschöpfung
  • Überwachung transaktionsbezogener Garantien, Earn-out-Regelungen und weiterer Verpflichtungen nach Abschluss der Transaktion zur Sicherstellung der Wertrealisierung und eines effektiven Risikomanagements
Dein Profil
  • Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Corporate Development, M&A, Strategie, Unternehmensentwicklung oder Unternehmensberatung mit nachweisbaren Erfolgen bei der Steuerung komplexer Projekte und Teams
  • Ausgeprägte strategische und unternehmerische Denkweise mit der Fähigkeit, Wachstumschancen, Marktpotenziale und Akquisitionsmöglichkeiten zu identifizieren und erfolgreich umzusetzen.
  • Fundierte Erfahrung in der Bewertung von Unternehmen, der Entwicklung von Business Cases sowie in Due-Diligence- und Transaktionsprozessen
  • Hohe Kompetenz in der Steuerung von Post-Merger-Integrationen sowie von Transformations- und Veränderungsprojekten
  • Starke Leadership-Qualitäten mit der Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu motivieren, zu entwickeln und auch ohne disziplinarische Verantwortung wirkungsvoll zu führen
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie souveränes Auftreten auf Geschäftsführungs-, Gesellschafter- und Vorstandsebene
  • Exzellente Fähigkeiten im Stakeholder-Management sowie im Aufbau und der Pflege belastbarer Beziehungen zu internen und externen Entscheidungsträgern
  • Analytische Stärke gepaart mit einer pragmatischen und ergebnisorientierten Arbeitsweise sowie der Fähigkeit, auch unter komplexen Rahmenbedingungen fundierte Entscheidungen zu treffen
  • Hohe Verhandlungsstärke, Durchsetzungsvermögen und diplomatisches Geschick im Umgang mit unterschiedlichen Interessenlagen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung in internationalen und matrixorientierten Organisationsstrukturen
Wir bieten Dir
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Kontakt

DERTOUR Group GmbH

Cecilia Hummel

Tel: +49 2203 42679

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