Head of Build & Maintenance Services (w / m / d)

Feige Business Advisors; Hilden; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Industrie sucht einen erfahrenen Leiter für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Implementierung der Werke-Strategie. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Leitung neuer Instandhaltungswerke in Europa und die Gestaltung des Maintenance Produktportfolios. Sie bringen langjährige Erfahrung in Führungspositionen mit und zeichnen sich durch strategisches Denken sowie Empathie aus. Ihr technisches Know-how und Ihre Kompetenz in Finance und Controlling ermöglichen es Ihnen, operative Exzellenz zu steigern und die Werke-Organisation weiterzuentwickeln. Wenn Sie bereit sind, aktiv Themen zu gestalten und voranzutreiben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Qualifikationen

• Langjährige Erfahrung in Leitungspositionen im industriellen Umfeld.
• Hohe Kompetenz in Finance und Controlling.

Aufgaben

• Leitung und Integration neuer Instandhaltungswerke in Europa.
• Gestaltung und Entwicklung des Maintenance Produktportfolios.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Empathie

Strategisches Denken

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Technisches Know-how

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften

Ingenieurswesen mit wirtschaftlichem Schwerpunkt

Tools

IT-Kenntnisse

Jobbeschreibung

Aufgaben

1. Kontinuierliche Weiterentwicklung und Implementierung der Werke-Strategie
2. Leitung und Integration neuer Instandhaltungswerke in Europa
3. Flottenstrategie des Konzerns
4. Gestaltung und Entwicklung des Maintenance Produktportfolios in der Gruppe
5. Steigerung der operativen Exzellenz (Shop Floor Optimization, Digitalization)
6. Aufbau und Weiterentwicklung Werke-Organisation (Synergien heben, Competence Centers / zentrale Funktionen etablieren, Controlling, Einkauf, Vertrieb)
7. Fachliche und disziplinarische Führung von 7 Mitarbeitern (Betriebsleiter, Geschäftsführer, Teamleiter)
8. Geschäftsführer/in in den Werke-Tochtergesellschaften

Anforderungen

1. Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurswesen mit wirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbar
2. Technisches Know-how, Verständnis für industrielle Prozesse, idealerweise in der Instandhaltung oder Produktion
3. Langjährige Berufserfahrung in Leitungspositionen im industriellen Umfeld
4. Führungserfahrungen verbunden mit Fach- und bereichsübergreifendem Denken
5. Empathie, diplomatisches Geschick, Durchsetzungsvermögen sowie strategisches Agieren
6. Hohe Kompetenz in den Bereichen Finance und Controlling sowie der IT
7. Hands-on-Mentalität, sprich Themen aktiv gestalten, entwickeln und vorantreiben
8. Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Sprachen wie Französisch, Polnisch etc. sind wünschenswert
9. Bereitschaft zu regelmäßigen dienstlichen Reisen