Hauswirtschaftsleiter / Gebäudereinigungsmeister (m/w/d)

Stadt Regensburg; Regensburg; On-site; EUR 28,000 - 38,000; Part time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

Leistungsentgelt

Gesundheitsförderung

RVV/Deutschlandticket Zuschuss

Job summary

Stadt Regensburg sucht eine/n Hauswirtschaftsleiter/in bzw. Gebäudereinigungsmeister/in (m/w/d) in Teilzeit zur Elternzeitvertretung. Tätigkeit im Amt für Gebäudeservice, EG 9a TVöD, Arbeitszeit 19,5 Wochenstunden.

Voraussetzungen sind eine staatliche Prüfung als Techniker oder vergleichbare Qualifikation; Führerschein Klasse B ist erforderlich. Die Stelle bietet interessante Aufgaben in Reinigung, Hygiene, Teamleitung und Qualitätsmanagement.

Qualifications

• Voraussetzungen: staatlich geprüfter Techniker bzw. vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in Reinigungs- und Hygienetechnik vorteilhaft.
• Führerschein Klasse B erforderlich.

Responsibilities

• Selbständige Überprüfung und Abnahme von Reinigungsarbeiten; Koordination der Teamsprecher.
• Organisation des zentralen Qualitätsmanagements der Eigen- und Fremdreinigung.
• Pflege der gebäudespezifischen Leistungsmaße.

Skills

Teamführung

Organisationstalent

Selbstständiges Arbeiten

Kommunikationsfähigkeit

Education

Staatl. gepr. Techniker Reinigungs- Hygienetechnik

Gebäudereinigungsmeister/in

Betriebswirt Hauswirtschaft

Meister/in Hauswirtschaft

Tools

MS Office

Job description

Hauswirtschaftsleiter /-in bzw. Gebäudereinigungsmeister /-in (m/w/d) in Teilzeit

Stellen-Nr. 60-13:4049

Datum: 15.10.2026

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Gebäudeservice eine/-n Hauswirtschaftsleiter/-in bzw. Gebäudereinigungsmeister/-in bzw. Bewerber/-innen mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d) in Teilzeit.

Das Amt für Gebäudeservice sorgt dafür, dass unsere städtischen Gebäude - von Schulen und Kitas über Kultur- und Verwaltungsgebäude bis hin zu Sportstätten - zuverlässig betreut werden. Ein zentraler Bestandteil ist die Gebäudereinigung, die im Sachgebiet Reinigung organisiert wird.

Unser Team ist bereits gut aufgestellt - nur Sie fehlen noch, um es komplett zu machen! Wir sind offen für neue Ideen und freuen uns auf frische Impulse!

Wenn Sie gerne eigenverantwortlich arbeiten und gleichzeitig ein engagiertes Team schätzen, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Werden Sie Teil des Sachgebiets Reinigung und tragen Sie gemeinsam mit uns dazu bei, dass unsere Objekte gut betreut und gepflegt sind.

Stellenausweisung: EG 9a TVöD

Befristung: befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung, längstens bis 04.09.2029

Arbeitszeit: 19,50 Wochenstunden

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Selbständige, reinigungstechnische Überprüfung und Abnahme von Reinigungsarbeiten; Koordination und Unterstützung der Teamsprecher/-innen (m/w/d); Bewertung der Reinigungsreviere
• Organisation des zentralen Qualitätsmanagements der gesamten Eigen- und Fremdreinigung
• Fortschreibung, Überprüfung und Pflege der gebäudespezifischen Daten für die Bestimmung der Leistungsmaße für die Eigen- und Fremdreinigung
• Mitwirkung bei der wirtschaftlichen Beurteilung und Kontrolle des Einsatzes der Eigen- und Fremdreinigung
• Fachaufsicht über städtische Reinigungskräfte und Hausmeister/-innen (m/w/d) für den Aufgabenbereich Reinigung und Hygiene einschl. Schulung, Beratung, Einweisung und Betreuung

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

• Sie sind staatl. gepr. Techniker /-in (m/w/d) der Fachrichtung Reinigungs- und Hygienetechnik oder
• besitzen als Gebäudereinigungsmeister/-in (m/w/d), Betriebswirt/-in für Hauswirtschaft bzw. Ernährungs- und Versorgungsmanagement (m/w/d), Hauswirtschaftliche/-r Betriebsleiter/-in (m/w/d), Meister/-in der Hauswirtschaft (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen

Zudem Erwarten Wir

• Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
• Gutes Organisationsvermögen
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Routine im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Führerschein der Klasse B

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf Das Können Sie Sich Konkret Freuen

• Bei Vorliegen der Voraussetzungen, eine Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (bei Teilzeit entsprechend anteilig; befristet derzeit bis 31.12.2030)
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Abwechslungsreiche Tätigkeit sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz
• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
• Preisgünstiges Mittagessen in der städtischen Kantine
• Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:

Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt Und Informationen

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Sachgebietsleitung, Frau Heidi Engelhardt, Tel. [phone], gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter [phone] zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 09.11.2026.