Haustechniker (d/w/m)

Essity; Mannheim; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen sucht einen engagierten Haustechniker, um die technischen Anlagen in ihren Bürogebäuden zu überwachen und zu warten. In dieser unbefristeten Vollzeitstelle sind Sie verantwortlich für die Durchführung von Reparaturen, die Koordination externer Dienstleister und die Verwaltung von Wartungsverträgen. Das Unternehmen bietet eine Vielzahl von Benefits, darunter eine strukturierte Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik haben und in einem integrativen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Jahressonderzahlung

Urlaubsgeld

Altersvorsorgemodelle

30 Urlaubstage

Weiterbildungsangebote

Gesundheitsmonat

ÖPNV-Zuschuss

kostenfreie Parkplätze

Qualifikationen

• Technische Ausbildung oder Weiterbildung im Handwerk erforderlich.
• Zuverlässigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.

Aufgaben

• Überprüfung und Sicherstellung der technischen Anlagen im Bürogebäude.
• Selbstständige Durchführung kleinerer Reparaturen und Bauarbeiten.

Kenntnisse

Handwerkliche oder technische Ausbildung

Kenntnisse in Microsoft Office

Erfahrung mit SAP und ARIBA

Zuverlässigkeit

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Ausbildung als Elektriker, Schreiner oder Schlosser

Weiterbildung zum Elektriker

Tools

Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)

SAP

ARIBA

Jobbeschreibung

Haustechniker (d/w/m)

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.

Für unsere Abteilung Real Estate, eingebunden in das Team Global Office Service suchen wir zum 01.09.2025 zur Unterstützung unseres Teams eine*n Haustechniker*in. Die Position ist eine unbefristete Vollzeitstelle in Tagschicht.

Deine Rolle

• Überprüfung und Sicherstellung der technischen Anlagen im Bürogebäude, einschließlich Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen, teilweise unter Zuhilfenahme externer Dienstleister.

• Selbstständige Durchführung kleinerer Reparaturen und Bauarbeiten in unseren Verwaltungsgebäuden und sanitären Anlagen.

• Koordination und Überwachung externer Dienstleister für diverse Reparaturen und Wartungsarbeiten sowie Zusammenarbeit mit TÜV, Dekra, Elektroprüfstellen, Brandschutz und ASI.

• Verwaltung sämtlicher Wartungsverträge und Prüfprotokolle, z. B. für Aufzüge, Feuerlöscher, Brandschutzvorrichtungen, Elektroprüfungen und Inspektionsberichte.

• Sicherstellung der Nutzung unserer Außenanlagen, einschließlich Bewässerung, Möblierung, Möbelpflege, Montage und Einlagerung von Sonnenschirmen.

• Unterstützung des Office Service im Bereich Möblierung der Meetingräume, Beschilderung und diverser Bauprojekte in den Bürobereichen.

Das bringst Du mit

Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!

• Handwerkliche oder technische Ausbildung (z. B. Elektriker*in, Schreiner*in, Schlosser*in)

• Weiterbildung zum Elektriker

• Kenntnisse in Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)

• Erfahrung mit SAP und ARIBA sowie grundlegende Englischkenntnisse

• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, selbstständige Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten

• Führerschein Klasse B

Unsere Benefits für Dich

Die angegebenen Benefits beziehen sich auf die Primary Location. Solltest du an einem anderen Standort starten wollen, können diese variieren. Dies gilt ebenso für eine außertarifliche Position.

• Vergütung & Zusatzleistungen
  Vergütung nach BETV-Papiertarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Kinderbetreuungszuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Werksverkauf und Gratisabgabe

• Work-Life-Balance
  Zeiterfassung mit Überstundenausgleich, 38h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto

• Fachliche & persönliche Entwicklung
  Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching & Mentoring als Teil eines individuellen Entwicklungsplans, Teilnahme an Fachkonferenzen und Messen

• Gesundheit & Wohlbefinden
  Lease-a-bike, Gesundheitsmonat, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen

• Team & Zusammenarbeit
  Du-Kultur, Communitys & Netzwerke, Co-Working Bereiche, Führungsleitlinien, Kantine

• Mobilität
  ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen

Das sind Wir

Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.

Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.

#Essity-DE