Hausmeisterin / Hausmeister (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 12, Gruppe 122 - Organisation zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Hausmeisterin bzw. einen Hausmeister (m/w/d)

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist.

Aufgabenbereich

• Koordination, Kontrolle, Instandhaltung und Pflege der Dienstgebäude und Anlagen des Landratsamtes Rosenheim
• Ansprechpartnerin/Ansprechpartner für Mitarbeiter, Handwerker, Wartungsunternehmen und Lieferanten
• Ansprechpartnerin/Ansprechpartner bei Störungen, Beschädigungen und Unfällen sowie Dokumentation der Störfälle
• Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen (u.a. Mithilfe bei der Organisation)
• Unterstützung der Fuhrparkverwaltung inkl. Pflege und Wartung der Dienstfahrzeuge sowie Transferfahrten
• Pflege und Wartung der Gerätschaften und Maschinen der Hausmeisterei
• Durchführung von Umzügen und kleinerer Reparaturen
• Betreuung der Reinigungskräfte (z.B. Bestellen von Reinigungsmitteln und sonstiger Ausstattung)
• bezahlter Rufbereitschaftsdienst
• Winterdienst
• Vertretung des persönlichen Fahrers des Landrates
• Durchführung von allgemeinen Hausmeistertätigkeiten

• Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich, wünschenswert wäre mehrjährige Erfahrung als Hausmeister oder eine vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Motivation und Bereitschaft sich in neue Aufgabengebiete und Themen einzuarbeiten, Fähigkeit zu strukturierter und selbstständiger Arbeitsweise
• Sichere Anwendung von luK-Werkzeugen wie den Microsoft Office Anwendungen und Bereitschaft, sich in Themen moderner Hausmeisterei wie z.B.: Gebäude- und Aufgabenmanagementsystemen einzuarbeiten, diese zu pflegen und die Nutzung auszubauen
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit sowie Belastbarkeit
• Gute Kommunikations-, Team- und Kontaktfähigkeit
• Entscheidungsfähigkeit, Service- und Dienstleistungsorientierung
• gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• Besitz der Fahrerlaubnisklasse B

• Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im öffentlichen Dienst
• Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
• Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 7 TVöD-VKA - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z.B. unter www.oeffentlicher-dienst.info.
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)
• Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung
• Die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing
• Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen
• Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung

Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

www.landkreis-rosenheim.de/ → Karriere → Stellenangebote bis spätestens 11.05.2025.

Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Scravaglieri (Tel. 08031 392 - 1269), für personalrechtliche Fragen steht Herr Hofherr (Tel. 08031 392-1115) zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wittelsbacherstraße 53

83022 Rosenheim

Tel. 08031 392-01 - Fax 09031 392-9001

www.landkreis-rosenheim.de