Hausmeister/in (m/w/d)

Die Bayerische Polizei; Memmingen; Sur place; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

TV-L Vergütung

Jahressonderzahlung

Urlaub nach Tarif

Überstundenausgleich

Betriebliche Altersvorsorge

Kollegiales Umfeld

Familienfreundlichkeit

Gesundheitsmanagement

Fort- und Weiterbildung

Résumé du poste

Bayerische Polizei sucht eine Hausmeisterin/ einen Hausmeister für Gebäude im Zuständigkeitsbereich des Polizeipräsidiums Schwaben Süd/West. Zu den Aufgaben gehören Pflege, Wartung und Instandhaltung von Installationen, Überwachung von Heizung, Wasser und Abwasser sowie Betreuung der Steuerungsanlagen wie dem Haupteinfahrtstor.

Weitere Aufgaben umfassen Kleinreparaturen, Lampenwechsel, Möbeltransport und die Zusammenarbeit mit externen Firmen.

Qualifications

• Nachweis über einschlägige Berufsausbildung im Gebäudemanagement oder einem vergleichbaren Bereich.
• Bereitschaft zur Tätigkeit im öffentlichen Dienst und Verständnis für sicherheitstechnische Anlagen.

Responsabilités

• Pflege, Wartung und Instandhaltung elektrischer Installationen und Defektfeststellung.
• Überwachung technischer Anlagen (Heizung, Wasser, Müllentsorgung, Kanal).
• Pflege der Wasser/Abwasserinstallation, Leckagebeseitigung, Entkalkung und Reparaturen.
• Überwachung der Steuerungsanlagen (z. B. Haupteinfahrtstor) und Kleinreparaturen.
• Lampen- und Leuchtmittelwechsel, Wartung von WC-Anlagen.
• Transport, Aufstellung und Anpassung von Möbeln sowie Kurier- und Botendienste.

Connaissances

Elektrische Installationen

Schließanlage

Instandhaltung

Gebäudetechnik

Allgemeine Reparaturen

Description du poste

Tätigkeiten einer Hausmeisterin/eines Hausmeisters für Gebäude im Zuständigkeitsbereich des Polizeipräsidiums Schwaben Süd/West, wie beispielsweise

• Pflege, Wartung und Instandhaltung der elektrischen Installationen (Ursachenfeststellung bei Kurzschlüssen, defekte Schließanlage/Codierung, Auswechseln Bewegungsmelder, Lüfter, etc.)
• Überwachung der technischen Anlagen (Heizung, Wasser, Kanal, Müllentsorgung)
• Pflege und Wartung der Wasser/Abwasserinstallation (wie Entkalkungen, Beseitigung undichter Stellen, Kanalverstopfungen und sonstige Reparaturen)
• Überwachung, Pflege und Betreuung der vorhandenen Steuerungsanlagen (Haupteinfahrtstor)
• Durchführung von Kleinreparaturen aller Art (Auswechseln von defekten Wasserhähnen, Möbelreparaturen usw.)
• Lampenmontage, Leuchtmittelwechsel, Betreuung der WC-Anlagen usw.
• Transport, Aufstellung und Anpassung von Möbeln und sonstigen Gegenständen
• Betreuung externer Firmen bei Tätigkeiten in der Liegenschaft
• Pflege des Außenbereichs (Winterdienst, Grünpflege, Unkrautbekämpfung usw.)
• Fenster- und Türbeschläge einstellen und warten, Montage von Schließzylindern
• Malerarbeiten
• Besorgungsfahrten (z. B. Wertstoffhof, Baumärkte) sowie Kurier- und Botendienste nach Weisung
• Sichtprüfung der Brandschutztüren und Ölabscheider
• Reinigung/Instandhaltung der Schießanlagen
• Überwachung und Pflege, Wartung und Instandsetzung der Lüftungsanlagen
• Sicherstellung der Betriebssicherheit, Wartung, Pflege, Instandhaltung der Notstromanlagen
• Unterstützung der Waffen- und Einsatzmittelwarte
• Allgemeine Hilfsdienste und sonstige Arbeiten nach Weisung (z. B. Transport/Tragen/Einlagerung schwerer Lasten, Entsorgungen etc.)
• Aktenentsorgung

Unser Angebot

• Eine tarifliche Vergütung als Beschäftigte/r nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder nach Entgeltgruppe 5 TV-L, sofern eine einschlägige Berufsausbildung nachgewiesen wird. Ansonsten erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 4 TV-L. (Nähere Informationen z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info)
• Eine mögliche Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung
• Eine tarifliche Jahressonderzahlung in Höhe von ca. 88 % des durchschnittlichen monatlichen Entgelts
• Tariflich geregelten Jahresurlaub
• Darüber hinaus die Möglichkeit des Ausgleichs von Überstunden in Freizeit
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Ein kollegiales Umfeld sowie einen wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Angebote des behördlichen Gesundheitsmanagements
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen

Profil:

Tarif