Hauptamtlicher Vorstand (m/w/d), HH-Lokstedt

Deutsches Rotes Kreuz; Hamburg; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Der DRK Landesverband Hamburg sucht einen hauptamtlichen Vorstand (m/w/d), der die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung übernimmt. Diese Schlüsselposition in Vollzeit bietet die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Organisation zu arbeiten und die Werte des Deutschen Roten Kreuzes zu fördern. Gesucht wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die initiativ und strategisch denkend ist.

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Führung komplexer Organisationen.
• Nachgewiesene betriebswirtschaftliche Kompetenz.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Strukturen.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung des Landesverbandes.
• Weiterentwicklung des Landesverbandes unter wirtschaftlichen und sozialen Zielsetzungen.
• Repräsentation des Verbandes in externen Netzwerken.

Kenntnisse

Führungsfähigkeit

Kommunikationskompetenz

Verhandlungssicherheit

diplomatisches Geschick

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialwirtschaft, Betriebswirtschaft oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Hauptamtlicher Vorstand (m/w/d), HH-Lokstedt, Hamburg

Deutsches Rotes Kreuz

Wir suchen:

Ab 1. · Vollzeit

Der DRK Landesverband Hamburg ist als anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege und Hilfsorganisation einer der größten gemeinnützigen Anbieter für soziale Dienstleistungen in Hamburg. Die mehr als Mitarbeitenden sind in sechs Tochtergesellschaften in den Bereichen Kinder- und Jugendhilfe, Eingliederungshilfe, Schuldner- und Insolvenzberatung sowie ambulante und stationäre Pflege tätig. Der Verband unterstützt ebenfalls Menschen mit Behinderungen und Geflüchtete. Das Wirken von engagierten, ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern wird gefördert: Sie sorgen für einen effektiven Katastrophenschutz und kümmern sich im Bereich der sozialen Arbeit. Der Landesverband versteht sich als Dienstleister für die Mitgliedsverbände, vertritt den Verband auf Bundesebene und nimmt Rotkreuzaufgaben wahr. Im Zuge der Ruhestandsnachfolge wird die Position des hauptamtlichen Vorstandes (m/w/d) in Vollzeit neu besetzt.

In einer Schlüsselposition mit hoher Verantwortung übernimmt der hauptamtliche Vorstand (m/w/d) die Gesamtverantwortung für die strategische, operative und wirtschaftliche Steuerung des DRK Landesverbandes.

Wir bieten Ihnen:

Eine anspruchsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsfreiheit und Sinn: Freuen Sie sich auf ein vielfältiges und verantwortungsvolles Wirkungsfeld in einem gesellschaftlich hoch relevanten Umfeld. Arbeiten Sie mit einem motivierten, engagierten Team auf Augenhöhe, in einer Organisation mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Innovation und Eigeninitiative.

Ihre Arbeitsschwerpunkte:

• Führung und Weiterentwicklung: Steuerung und zukunftsorientierte Entwicklung des Landesverbandes unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, sozialer und ethischer Zielsetzungen.
• Sicherstellung des Selbstverständnisses des DRK: Umsetzung und Förderung der Werte und Grundsätze des Deutschen Roten Kreuzes auf allen Ebenen – insbesondere auch die Stärkung des Ehrenamtes.
• Verbandsinterne Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit dem ehrenamtlichen Präsidium, den DRK-Mitgliedsverbänden, Gemeinschaften und Gremien – auf Augenhöhe, integrativ und kommunikativ.
• Externe Netzwerkarbeit: Repräsentation des Verbandes und aktive Netzwerkarbeit mit politischen Entscheidungsträger:innen, Landesbehörden, Partnerorganisationen der Freien Wohlfahrtspflege.
• Katastrophenschutz und Rotkreuzaufgaben: Leitung der Abteilung Rotkreuzaufgaben in Personalunion.
• Vertretung auf Bundesebene: Aktive Mitwirkung in den Gremien des DRK-Bundesverbandes, Zusammenarbeit mit den DRK-Landesverbänden und den DRK-Schwesternschaften.

Fachliche Qualifikationen / Anforderungen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. in den Bereichen Sozialwirtschaft, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften, Public Management) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse im Management komplexer sozialwirtschaftlicher Organisationen, idealerweise in der Verbandsarbeit.
• Nachgewiesene betriebswirtschaftliche Kompetenz.
• Erfahrung in Gremienarbeit sowie idealerweise in der Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt.

Eigenschaften und Persönlichkeit:

• Strategischer Weitblick und hoher Gestaltungswille: Fähigkeit, sich flexibel in neue Themen einzuarbeiten.
• Ausgewiesene Führungspersönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägter Integrationsfähigkeit.
• Hohe Kommunikationskompetenz, Verhandlungssicherheit und diplomatisches Geschick.
• Souveränes, kompetentes und aufgeschlossenes Auftreten.
• Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes.