Gruppenleitung Technisches Objektmanagement (m/w/d)

Stadtbau Aschaffenburg GmbH Stadtbau Aschaffenburg GmbH; Aschaffenburg; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

TVöD Tarifvertrag

30 Tage Urlaub

Weihnachtsgeld

Gruppenunfallversicherung

Jobticket-Zuschuss

Fahrradleasing

Job summary

Stadtbau Aschaffenburg GmbH sucht eine gruppenweite Leitung im Technischen Objektmanagement. Sie tragen technische Verantwortung für definierten Gebäudebestand, beurteilen Schäden und entwickeln wirtschaftliche Lösungen vor Ort.

Sie leiten das Team fachlich, koordinieren Handwerker/Dienstleister und steuern Budget, Qualität sowie Termine. Bewerben Sie sich für eine verantwortungsvolle Position im kommunalen Wohnungsbau.

Qualifications

• Technische Ausbildung im Bau- oder Gebäudetechnikbereich.
• Mehrjährige Erfahrung in technischer Gebäudebetreuung.
• Fähigkeit zur eigenständigen Beurteilung technischer Probleme und wirtschaftlicher Lösungen.

Responsibilities

• Technische Betreuung eines Gebäudebestands; Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen koordinieren.
• Eigenständig Beurteilungen technischer Aufgaben und Entwicklung pragmatischer Lösungen.
• Führung und Koordination des Teams sowie fachliche Unterstützung.
• Steuerung von Handwerkern/Dienstleistern; Qualität, Kosten und Termine überwachen.
• Weiterentwicklung technischer Prozesse und Standards.

Skills

Technische Gebäudebetreuung

Teamführung

Kosten- und Terminmanagement

Digitaler Umgang (Excel)

Kommunikation & Koordination

Education

Technische Ausbildung + Techniker-/Meister-Weiterbildung

Tools

Excel

Job description

Die Stadtbau Aschaffenburg GmbH sucht Verstärkung!

Als kommunales Wohnungsbauunternehmen bieten wir sichere Arbeitsplätze sowie vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben. Werden Sie Teil unseres Teams als Gruppenleitung Technisches Objektmanagement (m/w/d). Gesucht ist eine technisch versierte Persönlichkeit, die gerne vor Ort ist, Gebäude und Anlagen versteht und die Umsetzung erforderlicher Maßnahmen aktiv begleitet.

Sie übernehmen die technische Verantwortung für einen definierten Gebäudebestand, beurteilen Schäden und technische Fragestellungen direkt am Objekt und entwickeln praxisgerechte, wirtschaftliche Lösungen. Dabei bilden Sie eine wichtige Schnittstelle zwischen internen und externen Ansprechpartnern, koordinieren die Beteiligten und behalten Kosten, Qualität und Termine im Blick. Gleichzeitig leiten Sie die zugeordneten Mitarbeitenden fachlich an, unterstützen sie bei anspruchsvollen Fragestellungen und gestalten die Weiterentwicklung unseres Technischen Objektmanagements mit.

Das erwartet Sie:

• Technische Betreuung eines definierten Gebäudebestands sowie Bewertung und Koordination von Instandhaltungs-, Instandsetzungs- und kleineren Modernisierungsmaßnahmen
• Eigenständige Beurteilung technischer Problemstellungen und Entwicklung praxisgerechter, wirtschaftlicher Lösungen
• Fachliche Führung und Koordination des Teams sowie Unterstützung bei anspruchsvollen Fragestellungen
• Steuerung von Handwerksunternehmen und Dienstleistern einschließlich Überwachung von Qualität, Kosten und Terminen
• Mitwirkung bei der Budget- und Maßnahmenplanung sowie Weiterentwicklung technischer Prozesse und Standards
• Sicherstellung technischer Betreiberpflichten, Wartungen und Verkehrssicherung sowie Unterstützung der Abteilungsleitung im Notfallmanagement

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bau- oder Gebäudetechnikbereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der technischen Gebäudebetreuung sowie fundierte Kenntnisse zu Gebäuden, Bauteilen und technischen Anlagen
• Fähigkeit, technische Problemstellungen eigenständig zu beurteilen und praxisgerechte, wirtschaftliche Lösungen zu entwickeln
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Koordinationsstärke zur fachlichen Führung eines Teams
• Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen, insbesondere Excel
• Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich

Unser Angebot:

• Bezahlung nach Tarifvertrag (TVöD)
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) & 24.12. + 31.12. immer frei
• Halber freier Tag am Faschingsdienstag
• Freitags früher Schluss & an Brückentagen freinehmen
• Keine weiten Wege & regelmäßige Gesundheitsvorsorge
• Weihnachtsgeld & Prämie
• Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit) & betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Fahrradleasing & Zuschuss zum Jobticket für den ÖPNV

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie Ihres Schwerbehindertenausweises bei.