Gruppenleitung HR-Services (m/w/d)

JR Germany; Haintchen; Vor Ort; EUR 45.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Familienunternehmen sucht eine engagierte Führungskraft für die HR-Services. In dieser Schlüsselposition wirst du die Digitalisierung von Prozessen vorantreiben und die operativen HR-Aufgaben optimieren. Du übernimmst die disziplinarische Verantwortung für dein Team und bist ein wichtiger Ansprechpartner bei komplexen Fragestellungen. Das Unternehmen fördert deine Weiterentwicklung durch gezielte Programme und bietet ein respektvolles, humorvolles Arbeitsumfeld. Nutze die Chance, deine Führungskompetenzen einzusetzen und aktiv an der Gestaltung des HR-Bereichs mitzuwirken.

Leistungen

Gezielte Weiterbildungsprogramme

Wertschätzende Unternehmenskultur

Spannende Perspektiven im Beruf

Qualifikationen

• Idealerweise hast du bereits Führungserfahrung gesammelt oder umfassende Kenntnisse im HR-Bereich.
• Du bist Ansprechpartner auf Augenhöhe und unterstützt bei komplexen Fragestellungen.

Aufgaben

• Führe dein Team mit Begeisterung und trage die Verantwortung für deine Mitarbeitenden.
• Gestalte die Zukunft von HR-Services aktiv mit und treibe die Digitalisierung voran.

Kenntnisse

Führungskompetenzen

HR-Prozesse optimieren

Projektmanagement

Strategische Planung

Beratungskompetenz

Ausbildung

Abschluss im Bereich Human Resources

Führungserfahrung

Jobbeschreibung

Gruppenleitung HR-Services (m/w/d), Auf dem Höchst

Auf dem Höchst, Germany

Blum ist ein weltweit erfolgreiches Familienunternehmen, das innovative Klappen-, Scharnier-, Auszug- und Pocket-Systeme für hochwertige Möbel herstellt. Die HR-Services Gruppe (Human Resources Services) bei Blum spielt eine Schlüsselrolle bei der Optimierung der administrativen Personalprozesse. Wir übernehmen vielfältige operative Aufgaben – von der Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Vereinbarungen über die Betreuung von Betriebswohnungen, die Organisation von Veranstaltungen und die Umsetzung des Mobilitätskonzepts bis hin zur Verwaltung von Kursen und Weiterbildungen.

Aktuell suchen wir eine engagierte Führungskraft, die unser Team verstärkt und gemeinsam mit uns die Digitalisierung von Prozessen sowie die effiziente Abwicklung komplexer Behördenwege meistert. Nutze die Gelegenheit, deine Führungskompetenzen einzusetzen und die Weiterentwicklung unseres HR-Bereichs aktiv voranzutreiben.

1. Du führst dein Team mit Begeisterung und trägst sowohl die disziplinarische als auch fachliche Verantwortung für deine Mitarbeitenden.
2. Übernimmst operative Aufgaben in einzelnen Prozessen und baust dir so ein fundiertes Verständnis für die internen Abläufe auf.
3. Bist Ansprechpartner auf Augenhöhe. Als Sparringpartner unterstützt du deine Gruppe bei komplexen Fragestellungen, berätst aktiv und stehst mit kreativen Ideen zur Lösungsfindung zur Seite.
4. Hast eine Leidenschaft für strategische und konzeptionelle Arbeit und verantwortest gerne Projektleitungsaufgaben für verschiedene Themenstellungen im Bereich Human Resources.
5. Gestaltest die Zukunft von HR-Services aktiv mit, optimierst bestehende HR-Prozesse und treibst die Digitalisierung konsequent voran.

WIR bauen auf deine Erfahrung: Idealerweise hast du bereits Führungserfahrung gesammelt oder verfügst über umfassende Kenntnisse im HR-Bereich. Wir bieten dir die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung deines Teams mitzuwirken, damit ihr gemeinsam bestens auf die kommenden Herausforderungen vorbereitet seid. Wir fördern deine Weiterentwicklung: Mit gezielten Weiterbildungsprogrammen und spannenden Perspektiven unterstützen wir dich auf deinem beruflichen Werdegang.

Wir arbeiten wertschätzend: Humor, gegenseitiger Respekt und ein starkes Miteinander sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur.

Für weitere Informationen zu Blum, kontaktiere bitte:

Julius Blum GmbH
Bernhard Erkinger
Telefon [phone]

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Metaller-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.