Gruppenleiter (m/w/d) Internal Audit - Financial Audit

Generali Deutschland AG; München; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Moderne Arbeitsmodelle

Talentprogramme zur Weiterbildung

Gesundheits- und Fitnessangebote

Mitarbeiterkonditionen für Produkte

Zusammenfassung

Ein führendes Versicherungsunternehmen in München sucht einen Gruppenleiter für die Abteilung Internal Audit. Verantwortlichkeiten umfassen die Führung der Gruppe Financial Audit sowie die Durchführung von Prüfungen in steuertechnischen Prozessen. Bewerber sollten ein betriebs- oder volkswirtschaftliches Studium mit hervorragenden Leistungen und mehrjährige Erfahrung im Auditbereich mitbringen. Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind erforderlich. Arbeiten Sie in einem dynamischen Team und genießen Sie zahlreiche Benefits wie Gesundheits- und Entwicklungsangebote.

Qualifikationen

• Hochschulstudium mit versicherungswirtschaftlichem Hintergrund.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Auditbereich eines Versicherungskonzerns.
• Erste Führungserfahrungen mit dem Top Management.

Aufgaben

• Führung der Gruppe Financial Audit im Konzern.
• Durchführen von risiko- und prozessorientierten Prüfungen.
• Internationale Unterstützung des Managements bei der Geschäftsstrategie.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Analytisches Verständnis

Kommunikationsfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Verhandlungssicheres Englisch

Ausbildung

Betriebs- oder Volkswirtschaftliches Hochschulstudium

Jobbeschreibung

Überblick

Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.

Das ist der Job

Zur Verstärkung unserer Konzernrevision / Abteilung Internal Audit am Standort München suchen wir Sie ab sofort als Gruppenleiter (m/w/d) Revision / Internal Audit für die Gruppe Financial Audit.

• Sie sind verantwortlich für die disziplinarische und fachliche Führung der Gruppe Financial Audit
• Sie planen, koordinieren und führen risiko- sowie prozessorientierte Prüfungen insbesondere in den nicht versicherungstechnischen- und Support-Prozessen durch; ferner bewerten Sie die Angemessenheit und Wirksamkeit des internen Kontrollsystems sowie der Steuerungsinstrumente in den Geschäftsprozessen
• Sie sind zuständig für die nationale und internationale Unterstützung des Managements bei der Umsetzung der Geschäftsstrategie sowie Übernahme und Verantwortung von Sonderaufgaben (auch länderübergreifend)
• Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für verschiedene Konzer nunternehmen, übernehmen die Themenvertretung auch gegenüber der italienischen Gruppenrevision und führen eigenverantwortlich die Berichterstattung an die Stakeholder durch
• Ihre Tätigkeitsgebiete umfassen im Wesentlichen die Bereiche Controlling, Rechnungswesen und Bilanzierung, Risikomanagement, Solvency II, Kapitalanlagen sowie externe Berichtspflichten

Das wünschen wir uns

• Sie haben ein betriebs- oder volkswirtschaftliches Hochschulstudium, möglichst mit versicherungswirtschaftlichem Hintergrund und mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen
• Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung im Auditbereich eines Versicherungskonzerns, einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder Unternehmensberatung; diese runden Sie idealerweise mit einer revisionsspezifischen Zusatzqualifikation (CIA oder Wirtschaftsprüferexamen) ab
• Sie blicken auf erste Führungserfahrungen sowie eine nachhaltige Zusammenarbeit mit dem Top Management zurück; dabei überzeugen Sie uns mit Ihrem unternehmerischen Denken und Ihren ausgeprägten organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten
• Sie überzeugen mit Ihrer selbstständigen, ergebnis- und teamorientierten Arbeitsweise sowie durch Ihr ausgeprägtes analytisches Verständnis
• Die englische Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher in Wort und Schrift

Benefits

Work-Life-Management

Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.

Entwicklung

Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.

Gesundheit und Fitness

Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.

Community

We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.

Gehalt

Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.

Rabatte

Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.

Persönlicher Kontakt

Gerne beantworten wir alle Fragen rund um Karriere im persönlichen Kontakt:

Kontaktformular Karriere

Sie suchen ein Unternehmen, das sich um die Zukunft seiner Kunden und Mitarbeitenden kümmert? Eine Arbeitgeberin, die Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätze unseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit. JOB WEITEREMPFEHLEN