Gruppenleiter*in Managed Windows

Itdz Berlin

Berlin

Hybrid

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

vor 34 Stunden
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Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlung
VBL Zusatzversorgung
VL-Leistungen
BVG Ticket Zuschuss
Dienstradleasing
Fahrradstellplatz
Parkplatzoption
Empfehlungsprämie
30 Tage Urlaub
Freie Tage (24/12, 31/12)
Flexible Arbeitszeiten
Teilzeit möglich
Mobile Arbeit
Kinderbetreuung

Zusammenfassung

IT-Dienstleistungszentrum Berlin sucht eine/n Systemadministrator/in für die Verwaltung von Windows Server-Umgebungen in der Berliner Verwaltung. Sie arbeiten im hybriden Modell, zwei Tage pro Woche im Büro, und betreuen öffentlich-rechtliche Fachverfahren und Anwendungen.

Sie bringen ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Kenntnisse mit, verfügen über fundierte Windows Server-Kenntnisse, WSUS/MCM-Powershell, analytisches Denkvermögen und gute Deutschkenntnisse (B2).

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium (z.B. Informatik) oder vergleichbare Kenntnisse.
  • Fundierte Windows Server Betriebssystemkenntnisse und Betriebumgebungen (z.B. MCM, WSUS, Powershell).
  • Analytische Fähigkeiten zur Lösung komplexer Probleme und Situationsanalyse.
  • Deutschkenntnisse auf Sprachniveau B2 sind erforderlich.

Aufgaben

  • Führung, Leitung und Weiterentwicklung des Mitarbeitenden-Teams gemäß Zielsystem, Kundenzufriedenheit und Wirtschaftlichkeit.
  • Koordination von IT-Services nach ITIL-Standards, Neuaufträgen und Changes im direkten Kundenkontakt.
  • Entwicklung von Betriebsprozessen für einen stabilen Managed-Server-Service und Systemplanung gemäß Vorgaben der IKT-Infrastruktur.

Kenntnisse

Führungserfahrung
ITIL-Kenntnisse
Windows Server
Powershell
Deutsch B2
Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium Informatik

Tools

MCM
WSUS

Jobbeschreibung

Du suchst eine spannende Aufgabe mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lass uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams!

Für die Abteilung Infrastrukturbetrieb suchen wirab sofort tatkräftige Unterstützung:

Als Systemadministrator*in administrieren wir für das Land Berlin zahlreiche Microsoft Windows Server für Fachverfahren, IT-Services oder Anwendungen.Klicki bunti war gestern und Core Server bereiten uns Freude in unserem 8-köpfiges Team. Unsere Power ist nicht nur in der Shell, sondern im Team welches sich neuen Herausforderungen und Technologien widmet. Wir freuen uns, wenn wir gemeinsam mit dir die Systemlandschaft weiterentwickeln und im kompletten Lifecycle betreiben. Wir arbeiten hybrid, 2 Tage pro Woche im Büro, und versetzt innerhalb der Servicezeiten von 7 bis 18 Uhr. Gemeinsam mit dir wollen wir die digitale Zukunft der Stadt Berlin gestalten!

  • Du hast Aufgaben in der Führung, Leitung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden unter Beachtung des Zielsystems, der Kundenzufriedenheit und der Wirtschaftlichkeit
  • Dein Team ist eine zentrale Serviceeinheit: Du konzipierst und leitest die Umsetzung unserer IT-Services nach ITIL-Standards, koordinierst Neuaufträge und Changes und pflegst dabei den direkten Kontakt zu unseren Kunden aus der öffentlichen Verwaltung
  • Du entwickelst Betriebsprozesse, um einen stabilen und verlässlichen Managed-Server-Service sicherzustellen
  • Du entwirfst die IT-Systemplanung bei der Anpassung, Skalierung, Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Systeme gemäß der Anforderung der IKT Infrastruktur Vorgaben

Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind:

  • Ein abgeschlossenes Studium (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Fundierte Kenntnisse von Windows Server Betriebssystemen und der erforderliche Betriebsumgebungen zum Betrieb (z.B. MCM, WSUS, Powershell)
  • Analytische Fähigkeiten zur Lösung von komplexen Problemen und Situationen
  • Kenntnisse über die Koordinierung von Aufgaben innerhalb eines Teams zur Erreichung vorgegebener Ziele
  • Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau B2 (GER) sind erforderlich

Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil:

  • Erste Führungserfahrung (disziplinarisch oder in Projekten)
  • Erfolgreiche Planung und Leitung von Projekten zur Einführung und Weiterentwicklung von IT-Services
  • Zu deinen Stärken zählen Zuverlässigkeit, Umsetzungsstärke sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und agile Arbeitsweise
Agile Teamarbeit

Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite.

Zukunftssicherheit

Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben.

Entwicklungsperspektiven

Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten.

Gesundheitsmanagement

Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen.

Benefits
  • Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket, Angebot eines Dienstradleasing, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.
  • 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte und Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.Es besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

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