Group Manager - Services Partnering w/m/d

Computacenter AG & Co. oHG; Kerpen; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales IT-Unternehmen sucht einen Group Manager – Services Partnering, der ein Team von Partnermanagern leitet. Die Rolle erfordert umfangreiche Erfahrung in Teamführung und Partnermanagement im IT-Dienstleistungssektor. Verantwortlichkeiten umfassen die Entwicklung und Verwaltung eines globalen Service-Partnernetzwerks sowie die Sicherstellung der Einhaltung von SLAs.

Leistungen

Mobile Working

Flexible Arbeitszeiten

Weiterentwicklung

Gestaltungsspielraum

Stabilität

Qualifikationen

• Nachgewiesene Fähigkeit, ein Team zu führen und zu motivieren.
• Umfangreiche Erfahrung im Partnermanagement.
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Manage ein Team von Partnermanagern durch Coaching und Mentoring.
• Beeinflusse die globale Servicepartnerstrategie.
• Überwache die Leistung Deiner Partner und stelle die Einhaltung von SLAs sicher.

Kenntnisse

Teamführung

Partnermanagement

Vertragsverhandlung

Kommunikationsfähigkeiten

Internationale Geschäftserfahrung

Jobbeschreibung

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Standort: Germany - Kerpen, Germany - Berlin, Germany - Dortmund, Germany - Düsseldorf, Germany - Frankfurt, Germany - Hamburg, Germany - Hannover, Germany - Heilbronn, Germany - Köln, Germany - Ludwigshafen, Germany - München, Germany - Nürnberg, Germany - Stuttgart | Job-ID: 213509 | Geschäftsbereich: Service Management & Service Delivery | Karriere-Level: Management

*** Bitte reiche Deine Bewerbungsunterlagen in englischer Sprache ein, der Bewerbungsprozess findet auf Englisch statt ***

Der Group Manager – Services Partnering w/m/d wird ein Team von internationalen Partnermanagern innerhalb von Group Managed Services leiten, die das globale Service-Partnernetzwerk von Computacenter entwickeln und verwalten. Diese Rolle erfordert eine hochmotivierte und erfahrene Person mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz in den Bereichen Teamführung, Partnermanagement und Geschäftsentwicklung im IT-Dienstleistungssektor.

Deine Aufgaben

• Manage ein Team von Partnermanagern, indem Du Coaching, Mentoring und Leistungsfeedback anbietest.
• Beeinflusse die globale Servicepartnerstrategie und trage dazu bei, daß diese auf die allgemeinen Wachstumsziele von Computacenter für Managed Services abgestimmt ist.
• Baue ein vielfältiges Portfolio von Partnern auf und manage es, so daß hochwertige Outsourcing- und Outtasking-Service-Ergebnisse erreicht werden.
• Identifiziere, rekrutiere und integriere strategische Partner, um die Übereinstimmung mit den Servicestandards von Computacenter und den Kundenbedürfnissen sicherzustellen.
• Fördere Partner-Enablement-Programme, um sicherzustellen, dass die Partner über die erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen, um die Services von Computacenter in höchster Qualität bereitzustellen.
• Pflege und erhalte starke Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern innerhalb der Partnerorganisationen.
• Überwache die Leistung Deiner Partner und stelle die Einhaltung von Service Level Agreements (SLAs) sicher.
• Erreiche Kosteneinsparungen/-vermeidung zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit von Computacenter und zur Unterstützung des Wachstums.

Deine Leistungsindikatoren

• Effektives Management und Entwicklung der Partnermanager.
• Effektive Kaskadierung und Umsetzung der Teamziele
• Partnerperformance im Vergleich zu vereinbarten SLAs und KPIs.
• Erreichen des jährlichen Kosteneinsparungs-/Vermeidungsziels.
• Wachstum des Umsatzes mit Managed Services, der durch Partnerengagements generiert wird.

Dein Profil

• Nachgewiesene Fähigkeit, ein Team zu führen und zu motivieren.
• Umfangreiche Erfahrung im Partnermanagement
• Erfahrung mit Vertragsverhandlung und -management.
• Erfahrung in der Arbeit in einer globalen, matrixartigen Organisation.
• Ausgezeichnete Kommunikations-, zwischenmenschliche und Präsentationsfähigkeiten.
• Fähigkeit, starke Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern aufzubauen und zu pflegen.
• Internationale Geschäftserfahrung.
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift.
• Mobile Working und flexible Arbeitszeiten – Vertrauen ist gut. Punkt.
• Gehalt – Unser Provisions- und Bonusmodell ist eines der attraktivsten Vergütungsmodelle der Branche.
• Weiterentwicklung – Wir investieren in Dich! Ob interne oder externe Trainings, Fach- oder Managementkarriere, Konferenzen, Events, Mentoring oder Coaching.
• Kultur – Das „Du" gilt bei uns über alle Ebenen. Wir sind nahbar – und einfach wir selbst.
• Gestaltungsspielraum – Wer unternehmerisch denkt und handelt, ist bei uns genau richtig.
• Stabilität – Langfristig planen? Aber sicher! Als Treiber der Digitalisierung sind wir seit mehr als 40 Jahren erfolgreich unterwegs.

Über uns

Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen – für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber.

Als unabhängiger Partner aller führenden IT-Hersteller (wie z. B. Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen unterwegs: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz über agile Software-Entwicklung bis hin zu Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory.

Und das Beste an uns? Ganz einfach: Die Menschen, die bei uns arbeiten, in ihrer Vielfalt, mit ihrem Potenzial und ihren individuellen Lebensentwürfen.

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