Gesundheits- und Krankenpfleger/in für die Allgemeine Innere Medizin und Kardiologie (m/w/d)

TN Germany; Verden (Aller); Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine engagierte Klinik im Herzen von Niedersachsen sucht Gesundheits- und Krankenpfleger/innen für die Innere Medizin und Kardiologie. In dieser Rolle sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich der Patientenversorgung und -beratung widmet. Sie werden in einem modernen Umfeld arbeiten, das flache Hierarchien und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit attraktiven Vergütungspaketen und familienfreundlichen Arbeitszeiten ist dies eine hervorragende Gelegenheit für Pflegekräfte, die ihre Karriere vorantreiben möchten. Werden Sie Teil eines innovativen und unterstützenden Teams, das sich für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Patienten einsetzt.

Leistungen

30 Urlaubstage plus bis zu 9 zusätzliche Tage jährlich

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Gesundheitsförderung

Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Fort- und Weiterbildungsangebote mit Unterstützung

Sorgfältige Einarbeitung

Modernes Pflegemanagement

Attraktive Vergütung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachfrau/-mann.
• Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit sind entscheidend.

Aufgaben

• Anamnese, Pflegeplanung und Evaluation der Patienten.
• Beratung und Anleitung der Pflegekräfte sowie interdisziplinäre Planung.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein

Teamfähigkeit

Kenntnisse der Pflegequalitätsstandards

Gute Arbeitsplanung (P-D-C-A)

Ethisches Bewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Tools

EDV-Kenntnisse

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger/in für die Allgemeine Innere Medizin und Kardiologie (m/w/d), Verden

Aller-Weser-Klinik gGmbH, Krankenhaus Verden

Verden, Germany

Job Description:

Gesundheits- und Krankenpfleger/in für die Allgemeine Innere Medizin und Kardiologie (m/w/d)

Stelleninformationen:

• Voll- oder Teilzeit
• Eitzer Str. 20, 27283 Verden (Aller), Deutschland
• Verfügbar ab: 31.03.2025

Die Aller-Weser-Klinik gGmbH befindet sich im geographisch interessanten Städtedreieck Hamburg-Bremen-Hannover. Sie betreibt im Landkreis Verden das Krankenhaus in Verden mit 131 Betten sowie das Krankenhaus in Achim mit 140 Betten. Zusammen versorgen diese Standorte jährlich 15.000 stationäre und 29.000 ambulante Patienten.

In der AWK Verden befinden sich die Kliniken für Innere Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie, internistische Intensivmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie, Orthopädie, Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie Anästhesie.

Die Station verfügt über 65 Betten, hauptsächlich in 2-Bett-Zimmern im Neubau am Standort Verden.

Ihre Aufgaben:

• Anamnese, Pflegeplanung und Evaluation
• Festlegung der pflegerischen Maßnahmen
• Begleitung der ausführenden Pflege
• Beratung und Anleitung der Pflegekräfte
• Bericht an die Stationsleitung
• Teilnahme an Gremiensitzungen
• Interdisziplinäre Planung der Entlassung
• Führen der elektronischen Patientendokumentation
• Überprüfung der Dokumentation und Leistungserfassung
• Beratung und Prävention
• Umgang mit Telemetrieüberwachung

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachfrau/-mann
• Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit
• Verständnis des Pflegeprozesses
• Kenntnisse der Pflegequalitätsstandards
• Gute Arbeitsplanung (P-D-C-A)
• Transferfähigkeiten (Theorie-Praxis-Transfer)
• Anleitungsbereitschaft
• Ethisches Bewusstsein und Handlungsbereitschaft
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
• Controlling- und EDV-Kenntnisse

Unser Angebot:

• Engagiertes und aufgeschlossenes Team
• Modernes Pflegemanagement mit flachen Hierarchien
• Sorgfältige Einarbeitung inklusive Einarbeitungskonzept
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• Fort- und Weiterbildungsangebote mit Unterstützung
• 30 Urlaubstage plus bis zu 9 zusätzliche Tage jährlich
• Attraktive Vergütung mit Ausfall- und Einspringvergütung
• Familienfreundliche Arbeitszeiten und innovative Dienstmodelle
• Gesundheitsförderung, Firmenfitness, Jobrad, Massageangebote
• Elektronische Zeiterfassung
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Vergütung nach TVöD-K inklusive tariflicher Lohnerhöhungen und Sonderzahlungen

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Pflegedirektorin Christine Schrader unter den Telefonnummern 04202/998-2010 oder 04231/103-2010.

Ansprechpartner:

Melanie Laske, Personalreferentin

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