Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für die Pädiatrische Intensivstation/Neonatologie[...]

St. Vincenz-Krankenhaus GmbH; Paderborn; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Krankenhaus sucht Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger für die Pädiatrische Intensivstation. In dieser abwechslungsreichen Rolle sind Sie verantwortlich für die Überwachung und Versorgung von Früh- und Neugeborenen sowie pädiatrischen Patienten. Sie arbeiten in einem aufgeschlossenen Team und profitieren von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer respektvollen Kommunikation. Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem modernen Umfeld zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege haben und in einem unterstützenden Team arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub

Betriebsrente der KZVK

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Vergünstigte Verköstigung

Job-Tickets

Gute Verkehrsanbindung

Direkte Parkmöglichkeiten

Bike-Leasing

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in erforderlich.
• Hohe Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit.

Aufgaben

• Überwachung und Versorgung von intensivmedizinisch betreuten Früh- und Neugeborenen.
• Planung und Umsetzung individueller Pflege nach neuesten Erkenntnissen.

Kenntnisse

Pflegekompetenz

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Zeitmanagement

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in

Tools

Medizintechnik

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

für die Pädiatrische Intensivstation/Neonatologie (Perinatalzentrum Level 1) Teil-/Vollzeit, in Wechselschicht, unbefristet

Ihre Aufgaben:

• Überwachung und Versorgung sowie Akutversorgung von intensivmedizinisch zu betreuenden Früh- und Neugeborenen sowie pädiatrischen Patienten
• Selbstständige Planung und Umsetzung individueller Pflege und Betreuung unserer Patienten nach neusten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
• Fachgerechte Bedienung von neuester Medizintechnik
• Beratung und Anleitung von Angehörigen
• Interprofessionelle und interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Bereichs

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in.
• Sie verfügen über eine hohe Bereitschaft an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen.
• Sie haben eine hohe fachliche und soziale Kompetenz.
• Sie verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Team- sowie Kommunikationsfähigkeit und sind absolut zuverlässig.
• Sie zeichnet eine schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten aus.
• Sie haben eine hohe Einsatzbereitschaft sowie ein gutes Zeitmanagement.
• Sie haben Interesse in einem innovativen und modernen Krankenhaus zu arbeiten.

Wir bieten:

• Aufgeschlossene und motivierte Teams
• Personenbezogene Einarbeitung
• Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas
• Zulagen und Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub plus erweiterten Sonderurlaub
• Betriebsrente der KZVK
• Arbeitgebergeförderte Berufsunfähigkeitsversicherung
• Respektvolle Kommunikation (inkl. Schulungen)
• (Kostenlose) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergünstigte Verköstigung
• Job-Tickets, gute Verkehrsanbindung, direkte Parkmöglichkeiten und Bike-Leasing

Interessiert?

Bewerben Sie sich online und richten Sie Ihre Bewerbung an Frau Michaela Kretzschmar, Pflegedienstleiterin.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!