Geschäftsstellenleiter (m/w/d) im technischen Facility Management

GOLDBECK GmbH; Frankfurt; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Unternehmensgruppe im Facility Management sucht eine verantwortungsvolle Leitung für die Geschäftsstelle in Frankfurt. In dieser Position übernehmen Sie die Personalführung und den Vertrieb von Dienstleistungen sowie die Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandsobjekten. Ziel ist es, die Effizienz zu steigern und die Kundenbeziehungen auszubauen, während Sie ein motiviertes Team leiten und unterstützen.

Leistungen

Vergütung & Prämien

Familie & Beruf

Gesundheit & Nachhaltigkeit

Onboarding & Karriere

Inflationsausgleich & Gewinnbonus

Unternehmensanteile

Jobticket / Fahrtkostenzuschuss

Mitarbeitendenvergünstigungen

Altersversorgung

Dienstwagen

Qualifikationen

• Erfahrung im technischen Immobilienmanagement oder im Verkauf von FM-Dienstleistungen erforderlich.
• Erste Führungserfahrungen und mitarbeiterorientierter Führungsstil gewünscht.

Aufgaben

• Personalführung und Weiterentwicklung des FM-Teams vor Ort.
• Vertrieb von FM-Dienstleistungen und Betreuung der Bestandsobjekte.
• Vertragsgestaltung, -verhandlung und -abschluss.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Durchsetzungsstärke

Unternehmerisches Denken

Engagement

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium oder Ingenieurstudium

Techniker- bzw. Meisterausbildung

Jobbeschreibung

Leitung unserer Geschäftsstelle Frankfurt

• Personalführung und Weiterentwicklung des FM-Teams vor Ort
• Vertrieb von FM-Dienstleistungen
• Betreuung der Bestandsobjekte im Großraum Frankfurt
• Gestaltung, Verhandlung und Abschluss von Verträgen
• Qualifizierte Kundenbetreuung und Ausbau des Kundenstammes
• Weiterentwicklung der Schnittstellen zu anderen GOLDBECK-Gesellschaften
• Profit Center Verantwortung

Qualifikationen

• Betriebswirtschaftliches Studium/Ingenieurstudium/Techniker- bzw. Meisterausbildung oder entsprechende Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der technischen Immobilienbetreuung oder im Verkauf von FM-Dienstleistungen
• Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und mitarbeiterorientierter Führungsstil
• Hohes Engagement und Spaß am weiteren Ausbau unserer Geschäftsstelle
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung

Über GOLDBECK

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „buildingexcellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Karriere bei GOLDBECK Facility Services

Wir stellen mit den Geschäftsfeldern Facility Management, Technischer Service und Beratung den optimalen Betrieb sowie die Werterhaltung von Gewerbeimmobilien sicher.

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Thomas Kleiner.

Standort

GOLDBECK Facility Services GmbH
Goldbeckstraße 7, 69493 Hirschberg an der Bergstraße
Tel.: [phone]

Vorteile bei GOLDBECK

• Vergütung & Prämien
• Familie & Beruf
• Gesundheit & Nachhaltigkeit
• Onboarding & Karriere

Zusätzliche Leistungen

Inflationsausgleich & Gewinnbonus

Alle sind am Unternehmenserfolg beteiligt. Neben dem jährlichen Inflationsausgleich erhalten alle Mitarbeitenden zusätzlich zu ihrem festen Entgelt einen Gewinnbonus. In bestimmten Positionen zahlen wir eine zusätzliche Gewinnbeteiligung, die vom persönlichen Erfolg und dem Erfolg der jeweiligen Unternehmenseinheit abhängt.

Unternehmensanteile

Mitarbeitende können stille Unternehmensanteile kaufen. GOLDBECK bezuschusst den Kauf von Unternehmensanteilen mit jährlich bis zu 300 €. Die Verzinsung orientiert sich direkt an der Unternehmensrendite, die verdoppelt wird.

Jobticket / Fahrtkostenzuschuss

Geld sparen, Umwelt schonen. Gegen einen entsprechenden Nachweis erhalten die Mitarbeitenden einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV: 70 Prozent des Ticketpreises bzw. maximal 70 € im Monat.

Mitarbeitendenvergünstigungen

Über Schnäppchen freut sich jeder! Mitarbeitende bei GOLDBECK erhalten über das Portal "Corporate Benefits" Sonderkonditionen und Zugang zu Rabattaktionen vieler Anbieter.

Altersversorgung

Heute schon an morgen denken. GOLDBECK bietet in Kooperation mit der Allianz Versicherung attraktive Möglichkeiten zur Verbesserung der persönlichen Vorsorgesituation an und beteiligt sich mit einem Zuschuss von 15 Prozent auf den Umwandlungsbetrag.

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Du kennst jemanden, der gut ins Team passen würde? Über das Programm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" kannst du Freunden und Bekannten einen neuen Job vermitteln und gleichzeitig eine attraktive Prämie erhalten.

Dienstwagen

Jederzeit mobil! Für viele Tätigkeitsbereiche und Positionen gibt es bei GOLDBECK einen Dienstwagen. Mitarbeitende können ihn individuell konfigurieren. Wir übernehmen die anfallenden Kosten: Von der Wartung über die Tankkarte bis hin zur Versicherung. Einsteigen und losfahren!

Vermögenswirksame Leistungen

GOLDBECK unterstützt dich bei deinem Vermögensaufbau. Alle Mitarbeitenden können vermögenswirksame Leistungen in Anspruch nehmen. Die Höhe der Leistungen richtet sich nach dem Arbeitszeitmodell. Auszubildende und dual Studierende haben ebenfalls einen Anspruch.

Kostenlose (E-)Parkplätze

Wir haben einen (Park-)Platz für dich. Einige unserer Standorte sind mit einem GOLDBECK-Parkhaus ausgestattet, das alle Mitarbeitenden kostenlos nutzen können. An allen anderen Standorten stehen ebenfalls kostenlose Parkplätze zur Verfügung. Darüber hinaus gibt es an vielen Standorten E-Ladesäulen, die zum Selbstkostenpreis genutzt werden können.