Geschäftsstelle Trier: Sachbearbeiter*in (w/m/d) zur Unterstützung des Nachhaltigkeitsmanagements

Gemeinnützige Trägergesellschaft Katholischer Kindertageseinrichtungen im Raum Trier mbH; Trier; Vor Ort; EUR 30.000 - 42.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Gemeinnützige Trägergesellschaft sucht ab sofort eine*n Sachbearbeiter*in zur Unterstützung des Nachhaltigkeitsmanagements in Trier. Sie übernehmen Aufgaben im Berichtswesen und in der Beschaffung. Neben einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld bietet die Stelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Leistungen

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Qualifizierung und persönliche Weiterentwicklung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Attraktive Altersvorsorge

Flexibilität im Arbeitsort

Qualifikationen

• Eigenständiges Arbeiten.
• Erfahrung im Bereich Berichtswesen und Beschaffung.
• Fähigkeit zur Problemlösung.

Aufgaben

• Mitwirkung bei der Erfüllung des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes.
• Aufbau von Strukturen im Bereich Beschaffung und Bewirtschaftung.
• Schnittstellenarbeit zu Abteilungen und Büros.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Organisationstalent

Kommunikative Kompetenz

Freude an der Arbeit mit Daten und Zahlen

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Datenverarbeitung

Jobbeschreibung

Geschäftsstelle Trier : Sachbearbeiter*in (w/m/d) zur Unterstützung des Nachhaltigkeitsmanagements

Katholische KiTa gGmbH Trier, Personalverwaltung

Jesuitenstraße 13

Für unsere Geschäftsstelle in Trier suchen wir ab sofort eine

Sachbearbeiter*in (w/m/d) zur Unterstützung des Nachhaltigkeitsmanagements für die Schwerpunkte Berichtswesen und Bewirtschaftung | Voll- oder Teilzeit | unbefristet

Ihre Hauptaufgaben im Schwerpunkt Bewirtschaftung:

• Mitwirkung bei der Erfüllung des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes im Einkauf
• Aufbau und Begleitung von Strukturen und Angeboten im Bereich Beschaffung und Bewirtschaftung für unsere Standorte
• Ausbau und Koordination des Angebots von Anbietern mit nachhaltigen Produkten
• Schnittstellenarbeit zu unseren Abteilungen, Stabstellen, Gesamteinrichtungsbüros und Standorten

Was wir Ihnen bieten

• interessantes und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet
• sinnerfülltes & selbstbestimmtes Arbeiten
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf & Flexibilität
• Qualifizierung & Raum für persönliche Weiterentwicklung
• partizipativer Führungsstil
• transparentes Gehalt & attraktive Altersvorsorge (KZVK)
• betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
• werteorientiertes Qualitätsmanagement
• betriebliches Wiedereingliederungs-Management (BEM)
• Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Trägerstruktur
• aktive Mitarbeitervertretung (MAV) und Schwerbehindertenvertretung (SBV)

Weitere Informationen zum Unternehmen sowie über uns als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Homepage.

Welche Eigenschaften uns wichtig sind:

• eigenständiges Arbeiten & Teamfähig
• strukturiertes & organisiertes Denken
• Freude an der Arbeit mit Daten und Zahlen
• Zuverlässigkeit & Organisationstalent
• kommunikative Kompetenz

Was Sie sonst noch mitbringen sollten:

• Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägte Kompetenzen in der Datenverarbeitung und Auswertung
• Erfahrung im Aufbau von Verfahren und Strukturen im Bereich Berichtswesen und Beschaffung
• Fähigkeit zur Problemlösung & Innovationsfreude
• grundsätzliche Identifikation mit den Unternehmenszielen
• Offenheit für eine christlich orientierte Wertevorstellung

Die Vergütung richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits-und Vergütungsordnung (KAVO ) für das Bistum Trier. Für das Dienstverhältnis gilt darüber hinaus die Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse und das Rahmenschutzkonzept zur Prävention von sexualisierter Gewalt in katholischen Kindertageseinrichtungen des Bistums Trier.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bevorzugt per Email) an:

Katholische KiTa gGmbH Trier
Jesuitenstraße 13 | 54290 Trier
Fon 0651 999875 61
[e-mail]
Ansprechpartner: Fabian Mohr
Leiter Personalwesen

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bitte verzichten sie aus diesem Grund auf Bewerbungsmappen o.ä.