Geschäftsführerin / Geschäftsführer (m/w/d)

Dr. Werner & Kollegen; Worms; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine augenärztliche Praxis sucht einen Geschäftsführer für den Standort Worms. Die Verantwortlichkeiten umfassen die strategische Leitung, Personalmanagement und Finanzverantwortung. Gesucht wird eine kompetente Führungspersönlichkeit mit Erfahrung im Gesundheitswesen und starken organisatorischen Fähigkeiten. Neben einem kollegialen Umfeld werden langfristige Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten geboten.

Leistungen

Kollegialer Umgang

Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst

Langfristige Perspektive

Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Attraktive Verdienstmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position im Gesundheitswesen.
• Fundierte Kenntnisse in Personal- und Praxismanagement.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.

Aufgaben

• Strategische und operative Leitung der Praxisorganisation.
• Verantwortung für das Finanzmanagement der Praxis.
• Steuerung des Personalwesens, inkl. Personalplanung und -entwicklung.

Kenntnisse

Führungsfähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Organisationsstärke

Strategisches Denkvermögen

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Gesundheitsmanagement

Jobbeschreibung

Zur Leitung unserer augenärztlichen Praxen in Worms, Alzey und Kirchheimbolanden suchen wir zur Ergänzung unseres bestehenden Teams für den Hauptstandort Worms eine engagierte und kompetente Geschäftsführerin / einen engagierten und kompetenten Geschäftsführer in Vollzeit.

Aufgaben

• Strategische und operative Leitung der Praxisorganisation
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
• Steuerung des Personalwesens, inkl. Personalplanung, -entwicklung und -bindung (HR-Management)
• Verantwortung für das Finanzmanagement der Praxis (Budgetierung, Controlling, Kostenmanagement)
• Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten sowie externen Partnern zur Weiterentwicklung der Praxisstrategie

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement, Personalmanagement / Human Resources (HR) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Gesundheitswesen oder in einer medizinischen Einrichtung
• Fundierte Kenntnisse in Personal- und Praxismanagement sowie wirtschaftlichen Abläufen
• Erfahrung in der standortübergreifenden Zusammenarbeit
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
• Organisationsstärke und strategisches Denkvermögen
• Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
• Zuverlässigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Benefits

• Ein kollegialer Umgang aus dem eine gute Zusammenarbeit resultiert
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst
• Langfristige Perspektive in einem innovativen und modernen Umfeld
• Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Verdienstmöglichkeiten

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