Geschäftsführer*in/ Managing Director Strategie - Tech- und Plattform-Venture

Projekt 3T GmbH; München; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Tech-Start-up in der Metropolregion München sucht eine unternehmerische Führungspersönlichkeit zur Übernahme einer Schlüsselrolle im Unternehmen. Die Aufgabe umfasst die Umsetzung einer Wachstumsstrategie, Verantwortung für P&L sowie den Ausbau von Kundenbeziehungen und Netzwerken. Die Position bietet ein attraktives Vergütungspaket und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket

Hybrides Arbeitsmodell

C-Level Exposure

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Design und der Leitung digitaler Geschäftsmodelle.
• Fundierte Expertise in Business Development.
• Führungserfahrung in dynamischen Organisationen.

Aufgaben

• Formulierung und Umsetzung einer Wachstumsstrategie.
• P&L-Verantwortung und Finanzplanung.
• Ausbau von Kunden- und Partnernetzwerken.
• Repräsentation des Unternehmens auf Veranstaltungen.

Kenntnisse

Strategisches Denken

Business Development

Führungserfahrung

Unternehmerisches Mindset

Jobbeschreibung

Unser Mandant ist ein dynamisches Tech- und Plattform-Venture in der Metropolregion München, das moderne digitale Plattformlösungen in verschiedenen und zukunftsträchtigen Domänen anbietet (u.a. New Energy, New Mobility, Health & MedTech). Wir suchen eine unternehmerische Führungspersönlichkeit, die Lust hat, das Start-up nach dem erfolgreichen Markt-Launch auf das nächste Level zu bringen. Zusammen mit Kollegen:innen im Geschäftsführungs-Team fokussiert die Rolle auf Strategie, Business Development und kaufmännischer Leitung.

Aufgaben

Deine Kernaufgaben

• Strategie: Formulierung und Umsetzung einer mehrjährigen Wachstumsstrategie und -Roadmap
• Commercial Excellence: P&L-Verantwortung inkl. Finanz- und Unternehmensplanung sowie kaufmännischer Führung
• Produkt- und Technologie Governance: Steering der Produkt- und Technologiestrategie sowie der Compliance-Themen wie Datenschutz und IT-Sicherheit
• Business Development: Ausbau von Kunden- und Partnernetzwerken auf Top-Level
• People & Organisation: Weiterentwicklung moderner Führungs- und Organisationsstrukturen in einem hybriden Umfeld
• Stakeholder Management: Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Gesellschaftern und Vorbereitung und Leitung entsprechender Gremien
• Networking: Repräsentation des Unternehmens auf Veranstaltungen, Fachkonferenzen und in Medien

Qualifikation

Dein Background

• Mehrjährige Erfahrung im Design, der Leitung und Skalierung digital geprägter Geschäftsmodelle (z.B. SaaS, E-Commerce, B2B-/B2C-Plattformen, API Business)
• Fundierte Expertise in Business Development und Unternehmenssteuerung
• Führungserfahrung in dynamischen Organisationen (z. B. Scale-ups, Digitalsparten etablierter Unternehmen oder Corporate Ventures)
• Unternehmerisches Mindset und technologische Affinität
• Bereitschaft zum Reisen und zum hybriden Arbeit (mit regelmäßiger Onsite-Präsenz im Office)

Wir sind auch offen für Kandidat*innen, die bereit sind Gesamtverantwortung zu übernehmen und bisher ‚nur‘ Teilverantwortung hatten oder in anderen Rollen (z.B. Unternehmensberater/innen, Leiter/in von Transformations- und Digitalisierungseinheiten) relevante Erfahrung gesammelt haben.

Benefits

Das Angebot

• Eine Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen mit Startup-DNA, marktgeprüftem Geschäftsmodell und dem Potenzial einer kategorieprägenden Plattformlösung
• Stabile Rahmenbedingungen und Finanzierung durch ein langfristig orientiertes Gesellschafterumfeld
• Ein attraktives Vergütungspaket mit fixem und variablem Anteil
• Eine moderne Arbeitsumgebung, ein hybrides Arbeitsmodell und ein leistungsfähigen Kern-Team
• C-Level Exposure mit vielen Möglichkeiten zum Ausbau des eigenen Netzwerks und der Zusammenarbeit mit spannenden Persönlichkeiten und Partnern

Die Suche wird von uns vertraulich geführt. Wenn Dich diese Herausforderung reizt, freuen wir uns auf Deine Kontaktaufnahme. Wir teilen dann gerne mehr Details zum Unternehmen und der Position.