Geschäftsführer*in (m/w/d) in Teilzeit 75% ab Mai 2027 gesucht

Haus der Familie e.V.; Stuttgart; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

AVR Württemberg Vergütung

Betriebliche Altersversorgung (VBLU)

Deutschlandticket Zuschuss

Résumé du poste

Das Haus der Familie in Stuttgart e.V. sucht eine Führungspersönlichkeit, die die Ruhestandsnachfolge der Geschäftsführung antreten soll.

Sie arbeiten eng mit dem kaufmännischen Geschäftsführer in einer partnerschaftlichen Doppelspitze zusammen, um die Organisation zukunftsfähig weiterzuentwickeln. Sie leiten und gestalten strategisch die Weiterentwicklung, treiben Wandel voran, vernetzen sich mit Politik und Fachwelt und setzen Impulse in der Familienbildung sowie sozialen Projekten.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im Bildungs-, Sozial- oder Non-Profit-Bereich.
• Pädagogische Fachkompetenz verbunden mit betriebswirtschaftlichem Denken und Handeln.
• Erfahrung in Organisationsentwicklung, Projektarbeit sowie im Aufbau und der Pflege von Netzwerken.
• Empathische und reflektierte Führungspersönlichkeit mit Freude an Zusammenarbeit in einer Doppelspitze.

Responsabilités

• Führen & Weiterentwickeln: Gemeinsam mit dem kaufmännischen Geschäftsführer das Haus der Familie leiten und strategisch weiterentwickeln.
• Wandel begleiten: Organisationsentwicklung, Kulturwandel und Weg zu einem modernen, selbstorganisierten Arbeitgeber vorantreiben.
• Vernetzen & vertreten: Netzwerke pflegen und das Haus in Politik, Fachwelt und Öffentlichkeit vertreten.
• Bildung weiterdenken: Impulse für die Weiterentwicklung von Familienbildung, sozialen Angeboten und innovativen Projekten geben.
• Fördern & ermöglichen: Fundraising, Fördermittel und Kooperationen zur nachhaltigen Entwicklung verantworten.

Formation

Pädagogik/Sowi Abschluss

Description du poste

Das Haus der Familie in Stuttgart e.V. ist eine traditionsreiche Institution für Familienbildung, Begegnung und soziale Arbeit. Mit unseren Bildungs-, Beratungs- und Unterstützungsangeboten begleiten wir Menschen und Familien in allen Lebensphasen. Für die Ruhestandsnachfolge unsere Geschäftsführung suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die gemeinsam mit dem kaufmännischen Geschäftsführer in einer partnerschaftlichen Doppelspitze unsere Organisation zukunftsfähig weiterentwickelt.

Ihre Aufgaben:

• Führen & Weiterentwicklen: Gemeinsam mit dem kaufmännischen Geschäftsführer leiten Sie das Haus der Familie und entwickeln es strategisch weiter.
• Wandel begleiten: Sie treiben Organisationsentwicklung, Kulturwandel und den Weg zu einem modernen, selbstorganisierten Arbeitgeber voran.
• Vernetzen & vertreten: Sie pflegen Netzwerke und vertreten das Haus in Politik, Fachwelt und Öffentlichkeit.
• Bildung weiterdenken: Sie setzen Impulse für die Weiterentwicklung von Familienbildung, sozialen Angeboten und innovativen Projekten.
• Fördern & ermöglichen: Sie verantworten Fundraising, Fördermittel und Kooperationen zur nachhaltigen Entwicklung des Hauses.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im Bildungs-, Sozial- oder Non-Profit-Bereich
• Pädagogische Fachkompetenz verbunden mit betriebswirtschaftlichem Denken und Handeln
• Erfahrung in Organisationsentwicklung, Projektarbeit sowie im Aufbau und der Pflege von Netzwerken
• Empathische und reflektierte Führungspersönlichkeit mit Freude an Zusammenarbeit und gemeinsamer Verantwortung in einer Doppelspitze

Unser Angebot:

• Eine sinnstiftende Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum
• Die Chance, eine traditionsreiche Bildungs- und Sozialeinrichtung zukunftsfähig weiterzuentwickeln
• Ein engagiertes, offenes und diverses Team
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Vergütung nach AVR Württemberg, betriebliche Altersversorgung (VBLU) und Zuschuss zum Deutschlandticket

Klingt vielversprechend?

Für Ihre Planung:

• Die ersten Auswahlgespräche sind Oktober/ November vorgesehen.
• Unsere externe Recruiterin Jimena Martini sichtet Ihre Unterlagen vertraulich und begleitet den gesamten Bewerbungsprozess.
• Rückfragen gerne unter: Tel. 0173 / 45 172 54 oder [e-mail].