Geschäftsbereichsleiter /in Medizincontrolling (m/w/d)

GESUNDHEIT NORD gGMBH; Bremen; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Backup-Kita

Firmenfitness

Fahrrad-Leasing

Attraktives Gehalt

Zusammenfassung

GESUNDHEIT NORD gGMBH in Bremen sucht einen Geschäftsbereichsleiter/in für Medizincontrolling. Sie verantworten das strategische Medizincontrolling und arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen, um die medizinischen Dienstleistungen zu optimieren.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Medizincontrolling mit und verfügen über fundierte Kenntnisse des DRG-Systems. Die Rolle bietet die Chance, innovative Lösungen zu entwickeln und eine facettenreiche Führungsaufgabe zu übernehmen.

Das Unternehmen unterstützt ein hybrides Arbeitsmodell und bietet zahlreiche Vorteile, einschließlich Kinderbetreuung.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie, Medizin oder vergleichbar.
• Mehrjährige Erfahrung im Medizincontrolling eines Krankenhauses.
• Fundierte Kenntnisse des Krankenhausfinanzierungssystems.
• Hohe Konfliktlösungskompetenz und Erfahrung in der Teamentwicklung.

Aufgaben

• Strategisches Medizincontrolling und Weiterentwicklung der Medizinstrategie.
• Leitung der Bereiche Kodierung und Medizincontrolling.
• Analyse und Bewertung der Leistungsgruppen nach KHVVG.
• Entwicklung der Archivierungsprozesse und Digitalisierung.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Führungsqualitäten

Kommunikationsfähigkeit

Verhandlungsfähigkeit

Konfliktlösungskompetenz

Ausbildung

Studium im Gesundheitsmanagement oder vergleichbar

Tools

DRG-System

Jobbeschreibung

Geschäftsbereichsleiter /in Medizincontrolling (m/w/d)

• Vollzeit
• Hybrid
• Kurfürstenallee 130, 28211 Bremen
• Mit Leitungsfunktion
• 17.06.26

Wir suchen eine fachlich überzeugende und engagierte Persönlichkeit als Geschäftsbereichsleiter /in Medizincontrolling (m/w/d). Unser Medizincontrolling ist maßgeblicher Akteur für die Qualität der medizinischen und pflegerischen Dokumentation und stellt die hohe Kodier-Qualität und in der Folge die Liquidität unseres Klinikkonzerns sicher. Flankierend zum Personal-, Finanz-, Standort- und Investitionscontrolling analysiert und beurteilt der Geschäftsbereich Medizincontrolling medizinische Leistungen und unterstützt bei der strategischen Leistungsplanung.

Sie kennen alle Aspekte des Medizincontrollings und zeichnen sich durch analytisches Denken und das Entwickeln von Problemlösungsstrategien aus. Sie wünschen sich eine neue Herausforderung mit außergewöhnlich großem Gestaltungspotential? Dann suchen Sie den Dialog mit uns und bewerben Sie sich!

Ihre Aufgaben:

• Sie verantworten das strategische Medizincontrolling und sorgen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Krankenhausdirektionen und den klinischen Bereichen für die Weiterentwicklung und Umsetzung der Medizinstrategie
• Sie leiten die Bereiche Kodierung, Medizincontrolling, MD-Management und Archiv und stellen eine qualitativ hochwertige und erlösoptimierte Dokumentation und Kodierung inkl. eines bedarfsgerechten Zusatzentgeltcontrollings sicher
• Sie analysieren, bewerten und begleiten die Leistungsgruppen nach KHVVG, führen Leistungs-, Erlös- und Potenzialanalysen durch und leiten strategische Handlungsempfehlungen ab
• Sie steuern und entwickeln das MD-Management einschl. der Widerspruchs- und Klageverfahren weiter
• Als verantwortliche Führungskraft für das medizinische Archiv stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Aufbewahrungs- und Datenschutzvorgaben sicher und entwickeln die Archivierungsprozesse bzw. die Digitalisierung weiter

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie, Medizin, Pflegewissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Medizincontrolling und in der Erlössicherung eines Krankenhauses mit umfassendem Fachwissen rund um Krankenhausreform, Leistungsgruppen und Krankenhausplanung
• Fundierte Kenntnisse des DRG-Systems, der Kodier-Richtlinien, des MD-Prüfverfahrens sowie der Krankenhausfinanzierung
• Hohe Führungs-, Sozial- und Konfliktlösungskompetenz, Erfahrung in Personal- und Teamentwicklung
• Kommunikations-, Verhandlungs- und Durchsetzungsfähigkeit in Verbindung mit einem kooperativen Führungsstil

Das bieten wir Ihnen:

• Facettenreiche und verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem kompetenten und kollegialen Umfeld mit Homeoffice-Möglichkeit
• Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z. B. Backup-Kita oder Vermittlung von Pflegeplätzen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing u. v. m.
• Ein der Position und Aufgabe angemessenes attraktives außer­tarif­liches Entgelt

Kontakt:

Heike Penon
Geschäftsführerin Finanzen
Tel. [phone]

Vier große Krankenhäuser, über 55 Fachkliniken, ein Dutzend angeschlossene Institute, mehr als 7.500 Beschäftigte sowie zahlreiche hochspezialisierte medizinische Angebote: Die Gesundheit Nord gGmbH ist einer der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands und zweitgrößte Arbeitgeberin in Bremen.

Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.