Geschäftsbereichsleiter /in Medizincontrolling (m/w/d)

Gesundheit Nord - Klinikverbund Bremen; Bremen; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice-Möglichkeit

Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Firmenfitness

Zusammenfassung

Die Gesundheit Nord - Klinikverbund Bremen sucht eine/n Geschäftsbereichsleiter/in Medizincontrolling, um die Qualität der medizinischen Dokumentation entscheidend zu verbessern. Verantwortung umfasst die strategische Entwicklung und Umsetzung der Medizinstrategie in Kooperation mit der Geschäftsführung.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Medizincontrolling mit und übernehmen die Leitung von Kodierung und Archiv. Neben einem leistungsgerechten Gehalt erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben und ein kollegiales Umfeld mit der Möglichkeit zum Homeoffice.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Medizincontrolling und Erlös-Sicherung eines Krankenhauses.
• Fundierte Kenntnisse des DRG-Systems, der Kodier-Richtlinien und Krankenhausfinanzierung.
• Erfahrung in Personal- und Teamentwicklung.

Aufgaben

• Verantwortung für das strategische Medizincontrolling in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
• Leitung der Bereiche Kodierung, Medizincontrolling und Archiv.
• Analyse und Bewertung der Leistungsgruppen nach KHVVG.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Führungskompetenz

Soziale Kompetenz

Konfliktlösungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Verhandlungsfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

Ausbildung

Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie, Medizin, Pflegewissenschaften oder Betriebswirtschaft

Jobbeschreibung

Wir suchen eine fachlich überzeugende und engagierte Persönlichkeit als

Geschäftsbereichsleiter /in Medizincontrolling (m/w/d)

Unser Medizincontrolling ist maßgeblicher Akteur für die Qualität der medizinischen und pflegerischen Dokumentation und stellt die hohe Kodier‑Qualität und in der Folge die Liquidität unseres Klinikkonzerns sicher. Flankierend zum Personal-, Finanz-, Standort- und Investitionscontrolling analysiert und beurteilt der Geschäftsbereich Medizincontrolling medizinische Leistungen und unterstützt bei der strategischen Leistungsplanung.

Sie kennen alle Aspekte des Medizincontrollings und analytisches Denken und das Entwickeln von Problemlösungsstrategien zeichnen Sie aus? Sie wünschen sich eine neue Herausforderung mit außergewöhnlich großem Gestaltungspotential? Dann suchen Sie den Dialog mit uns und bewerben Sie sich!

Ihre Aufgaben:

• Sie verantworten das strategische Medizincontrolling und sorgen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Krankenhausdirektionen und den klinischen Bereichen für die Weiterentwicklung und Umsetzung der Medizinstrategie.
• Sie leiten die Bereiche Kodierung, Medizincontrolling, MD-Management und Archiv und stellen eine qualitativ hochwertige und erlösoptimierte Dokumentation und Kodierung inkl. eines bedarfsgerechten Zusatzentgeltcontrollings sicher.
• Sie analysieren, bewerten und begleiten die Leistungsgruppen nach KHVVG, führen Leistungs-, Erlös- und Potenzial‑analysen durch und leiten strategische Handlungsempfehlungen ab.
• Sie steuern und entwickeln das MD‑Management einschl. der Widerspruchs‑ und Klageverfahren weiter.
• Als verantwortliche Führungskraft für das medizinische Archiv stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Aufbewahrungs‑ und Datenschutzvorgaben sicher und entwickeln die Archivierungsprozesse bzw. die Digitalisierung weiter.

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie, Medizin, Pflegewissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im Medizincontrolling und in der Erlös‑sicherung eines Krankenhauses mit gutem Fachwissen rund um Krankenhausreform, Leistungsgruppen und Krankenhausplanung.
• Fundierte Kenntnisse des DRG‑Systems, der Kodier‑Richtlinien, des MD‑Prüfverfahrens sowie der Krankenhausfinanzierung.
• Hohe Führungs‑, Sozial‑ und Konfliktlösungskompetenz, Erfahrung in Personal‑ und Teamentwicklung.
• Kommunikations‑, Verhandlungs‑ und Durchsetzungsfähigkeit in Verbindung mit einem kooperativen Führungsstil.

Das bieten wir Ihnen:

• Freuen Sie sich auf eine facettenreiche und verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem kompetenten und kollegialen Umfeld mit Homeoffice‑Möglichkeit.
• Angebote zur Kinder‑ und Angehörigenbetreuung, z. B. Backup‑Kita oder Vermittlung von Pflegeplätzen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad‑Leasing u.w.m.
• Ein der Position und Aufgabe angemessenes attraktives außer‑tarifliches Entgelt.

Kontakt:

Heike Penon
Geschäftsführerin Finanzen
Tel. [phone]

Vier große Krankenhäuser, über 55 Fachkliniken, ein Dutzend angeschlossene Institute, mehr als 7.500 Beschäftigte sowie zahlreiche hochspezialisierte medizinische Angebote: Die Gesundheit Nord gGmbH ist einer der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands und zweitgrößte Arbeitgeberin in Bremen.

Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.