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German-Speaking Inside Sales Executive

Cross Border Talents

München

Hybrid

EUR 45.000 - 75.000

Vollzeit

Vor 28 Tagen

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Zusammenfassung

Ein globaler Marktführer im Bereich Kundenengagement sucht einen dynamischen Inside Sales Executive. In dieser hybriden Rolle in München sind Sie verantwortlich für den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen sowie die Umsetzung effektiver Verkaufsstrategien. Mit Ihrer Expertise im technischen Vertrieb und Ihren hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten werden Sie dazu beitragen, den Umsatz zu steigern und die Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. Sie erwartet ein freundliches, multikulturelles Arbeitsumfeld mit umfangreichen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie leidenschaftlich an Sales interessiert sind und in einem innovativen Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Attraktives Gehalt plus Bonus
Umzugshilfe
Hybrides Arbeitsmodell
Multikulturelles Arbeitsumfeld
Lern- und Entwicklungsprogramme
Happiness-Programme und interne soziale Veranstaltungen

Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb.
  • Fähigkeit, mehrere Verkaufszyklen erfolgreich zu verwalten.

Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung effektiver Verkaufsstrategien für das zugewiesene Gebiet.
  • Proaktive Identifizierung und Verfolgung neuer Verkaufschancen.

Kenntnisse

Verkaufserfahrung
Kundenbeziehungsmanagement
Strategisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Proaktive Anrufbereitschaft

Ausbildung

C1 Deutschkenntnisse
B2 Englischkenntnisse

Tools

Salesforce

Jobbeschreibung

About the job German-Speaking Inside Sales Executive

We are hiring on behalf of our client - a global leader in customer engagement and business performance solutions.

We are seeking an Inside Sales Representative with strong German (C1 and higher) and English (B2) language skills for a hybrid role based in Munich. In this position, you will be instrumental in building and nurturing client relationships, ensuring customer satisfaction, and driving revenue growth. The ideal candidate will be a strategic thinker with a demonstrated ability to manage multiple sales cycles, craft effective sales strategies, and consistently meet or exceed targets.

Responsibilities:

  • Develop and implement effective sales strategies for the assigned territory.
  • Proactively identify and pursue new sales opportunities through lead generation, networking, and relationship management.
  • Maintain and manage the sales pipeline using Salesforce or a similar CRM, ensuring all activities and interactions are thoroughly documented.
  • Conduct product presentations and demonstrations to prospective clients, highlighting the value and advantages of our solutions.
  • Deliver outstanding customer service by promptly addressing client inquiries and resolving any issues.
  • Analyze sales data and market trends to identify growth opportunities and areas for improvement.
  • Prepare and present regular sales reports to the management team.
  • Participate in sales meetings, training sessions, and industry events to enhance skills and knowledge.
  • Apply a value-based selling approach to clients and channel partners.

Qualifications:

  • Proficiency in German (C1 and higher) and English (B2), both written and spoken.
  • At least 5 years of proven experience in tech sales.
  • Previous experience in account management (at least 5 years).
  • Experience in developing and executing sales strategies for specific territories.
  • Ability to manage multiple sales cycles from inception to closure, consistently achieving target goals.
  • Strong phone presence and experience with proactive calling.
  • Self-motivated with the ability to work autonomously, requiring minimal supervision.
  • Excellent communication, listening, presentation, and writing skills.
  • Expertise in applying a value-based selling approach with clients and channel partners.
  • Experience with Salesforce.com or similar CRM is preferred.

What We Offer:

  • Attractive salary plus bonus up to EUR 20,000 per year.
  • Relocation assistance.
  • Hybrid work model: 2 days per week in our Munich office.
  • Friendly, multicultural, and multilingual work environment.
  • Learning and Development Programs.
  • Happiness programs and internal social events.
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