Geodatenmanager (m/w/d) Offshore

GASCADE Gastransport GmbH; Kassel; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Energiesektor in Kassel sucht einen engagierten Mitarbeiter für das Datenmanagement im Offshore-Bereich. Gesucht wird ein Absolvent in Hydrographie oder Geowissenschaften mit Erfahrung in der Analyse komplexer Daten. Die Stelle bietet ein attraktives Vergütungspaket, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket

Betriebliche Altersvorsorge

Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Fundierte Erfahrung im Offshore-Umfeld, idealerweise in der Gas- oder Pipelinebranche.
• Praktische Kenntnisse in geodätischen Messverfahren.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Datenmanagement in einem GIS-System für Offshore-Geodateninfrastruktur.
• Analyse geodätischer und geophysikalischer Daten.
• Erstellung von 3D-Modellen und Berichten zur Datenvisualisierung.

Kenntnisse

GIS-Software

CAD-Anwendungen

Teamfähigkeit

Analytisches Denken

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Studium in Hydrographie, Geowissenschaften, Vermessungswesen oder Geomatik

Tools

Datenmanagementsysteme

Unterwasservermessungstechnologien

Jobbeschreibung

GASCADE ist mit einem 3.700 Kilometer langen Pipeline-Netz einer der größten Betreiber von Ferngasleitungen in Deutschland. Wir garantieren eine sichere Energieversorgung in Deutschland und Europa – dafür transportieren wir zuverlässig, effizient und umweltfreundlich Gas.

Mit unserer jahrelangen Expertise treiben wir den Wandel der Energiewirtschaft aktiv voran. Mit unseren Projekten AquaDuctus und Flow – Making Hydrogen Happen sind wir beim Aufbau der neuen Wasserstoffinfrastruktur für Deutschland ganz vorn mit dabei.

Unser Denken und Handeln orientiert sich dabei an Grundsätzen, die von Teamarbeit, Vielfalt und Innovation geprägt sind.

Kassel

ab sofort

Vollzeit

Leitungsrechte und -dokumentation

Ihre Aufgabengebiete

• Sie übernehmen das Datenmanagement durch die Beschaffung, Verarbeitung und Verwaltung von Geo- und Netzdaten in einem GIS-System und wirken aktiv am Aufbau einer Offshore-Geodateninfrastruktur mit.
• Sie erfassen, analysieren und interpretieren geodätische und geophysikalische Daten zur Unterstützung der Planung, des Baus und des Betriebs von Offshore-Pipelines.
• Sie erstellen anschauliche 3D-Modelle, Karten, Planwerke und Berichte zur Visualisierung komplexer Offshore-Daten und dokumentieren Ihre Ergebnisse adressatengerecht für interne und externe Stakeholder.
• Sie unterstützen bei der Planung, Durchführung und Auswertung von Offshore-Vermessungskampagnen und leiten daraus relevante Erkenntnisse für die Projektarbeit ab.
• Sie arbeiten eng mit interdisziplinären Teams sowie externen Dienstleistern zusammen und entwickeln Dokumentationsrichtlinien, Leistungsverzeichnisse und Ausschreibungsunterlagen für eine strukturierte Projektumsetzung.
  
  

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Hydrographie, Geowissenschaften, Vermessungswesen, Geomatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Sie bringen fundierte Erfahrung im Offshore-Umfeld mit – idealerweise in der Gas- oder Pipelinebranche – und sind mit der Auswertung komplexer Offshore-Daten bestens vertraut.
• Sie besitzen praktische Kenntnisse im Umgang mit GIS-Software, CAD-Anwendungen und Datenmanagementsystemen sowie in geodätischen Messverfahren und Unterwasservermessungstechnologien.
• Sie zeichnen sich durch eine hohe Belastbarkeit und Flexibilität für Offshore-Einsätze unter anspruchsvollen Bedingungen aus und sind bereit zu projektbezogenen Reisen und Aufenthalten auf See.
• Sie arbeiten selbstständig und strukturiert, denken analytisch, lösen komplexe geodätische Herausforderungen souverän und überzeugen durch Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke – auch in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
  
  

Wir Bieten Ihnen

• Ein Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsspielräumen und hoher Eigenverantwortung
• Strukturiertes Onboarding- und Mentorenprogramm
• Attraktives Vergütungspaket (u.a. 13. Monatsgehalt, Bonus, Urlaubsgeld)
• Verpflegungs- und Kinderbetreuungszuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitskampagnen
• Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Viele Benefits (u. a. Gesundheitsvorsorge, moderne Büro- & IT- Ausstattung, Kantine, Betriebssport, Job Rad, Firmenevents)