Gebietsverkaufsleiter Handel / Gastronomie (m/w/d)

TOPSTEP; Paderborn; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

TOPSTEP sucht einen engagierten Gebietsverkaufsleiter Handel/Gastronomie, der starke Marken vertritt und Verantwortung für ein Vertriebsgebiet übernimmt. In dieser Rolle erwarten Sie spannende Aufgaben, von der Kundenakquise bis zur Entwicklung von Vertriebsstrategien. Arbeitszeiten sind flexibel, und es werden viele Vorteile angeboten, darunter Firmenwagen und ein modernes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Firmenwagen zur privaten Nutzung

30 Tage Urlaub

Moderne Arbeitsumgebung

Spannende Teamevents

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Qualifikationen

• Idealerweise erste Branchenerfahrung im FMCG, Getränkebereich oder Gastronomie.
• Führerschein Klasse B und Freude an der Arbeit im Außendienst.
• Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und PowerPoint.

Aufgaben

• Verantwortung für das Vertriebsgebiet mit Fokus auf Bestandskunden und Neukundenakquise.
• Planung, Durchführung und Kontrolle von Verkaufsförderungsmaßnahmen.
• Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Potentialanalysen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Ausdauer

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

MS-Office

Excel

PowerPoint

Jobbeschreibung

TOPSTEP GmbH Gebietsverkaufsleiter Handel / Gastronomie (m/w/d)

Sie brennen für starke Marken, begeistern Ihre Kundinnen und Kunden – und fühlen sich im Lebensmitteleinzelhandel, im Getränkefachhandel oder in der Gastronomie zu Hause?Dann bietet Ihnen diese Vertriebsrolle die ideale Plattform: Ein wachsendes Markenportfolio mit Kultpotenzial, ein erfahrenes Umfeld – und die Chance, Ihr volles Potenzial zu entfalten.
Gebietsverkaufsleiter Handel / Gastronomie (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für das Vertriebsgebiet – mit Fokus auf Bestandskundenbetreuung und aktiver Neukundenakquise
• Sicherung und Ausbau der Distribution im Handel oder Gastronomie – mit Gespür für Wachstum und Platzierung
• Planung, Durchführung und Kontrolle von Verkaufsförderungsmaßnahmen – auch gelegentlich am Wochenende
• Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Potentialanalysen zur Entwicklung zielgerichteter Vertriebsstrategien
• Verantwortung für Umsatz-, Absatz- und Budgetziele im eigenen Gebiet
• Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst und Mitwirkung an Sonderprojekten
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
• Idealerweise erste Branchenerfahrung im FMCG, Getränkebereich oder Gastronomie
• Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und PowerPoint
• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Ausdauer, Eigeninitiative und Begeisterung für Marken
• Führerschein Klasse B und Freude an der Arbeit im Außendienst
• Flexible Arbeitszeiten
• Hochwertiges Arbeitsequipment: aktuelles iPhone, leistungsstarker Laptop
• Firmenwagen zur privaten Nutzung – hochwertiger Fuhrpark
• 30 Tage Urlaub
• Modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Raum zur Mitgestaltung
• Spannende Teamevents, Festivalbesuche & unvergessliche Firmenfeiern
• Haustrunk & Personalkauf – für jeden Anlass das passende Getränk
• Vielfältige Sport-, Fitness- und Gesundheitsangebote
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Fundiertes Einarbeitungsprogramm sowie exzellente Weiterbildungsangebote
• Vertriebliche Bühne mit bekannten Marken und viel Entwicklungsspielraum

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Ein Gespräch mit dem Mandanten erfolgt erst, wenn wir gemeinsam Ihre Ziele und Wünsche definiert haben.