Gebietsleiter (m/w/d)

Mediengruppe-Pressedruck

Augsburg

Vor Ort

EUR 42.000 - 56.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Han­sefit-Mitgliedschaft
Umfassendes Onboarding-Programm
Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Sozialleistungen

Zusammenfassung

Mediengruppe-Pressedruck in Augsburg sucht eine/n Gebietsleiter (m/w/d) befristet auf 12 Monate mit Option auf Übernahme. Sie betreuen, gewinnen und steuern das Zustellpersonal (Zeitungen/Briefe) und übernehmen die zentrale Schnittstelle zum Zustellpersonal.

Sie führen Zustellkräfte, planen Schichten, rekrutieren, onboarden und sichern die Lieferqualität. Führungsstärke, Organisationstalent, B-Führerschein und EDV-Kenntnisse sind erforderlich. Jobwelt: Logistik/Produktion.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung (gern mit Erfahrung in Logistik, Zustellung o.ä.).
  • Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise – Sie behalten auch bei kurzfristigen Änderungen den Überblick.
  • Freude daran, Menschen zu führen, zu motivieren und verbindlich zu begleiten; Erfahrung in Mitarbeiterführung/-entwicklung ist von Vorteil.
  • Sicherer Umgang mit MS Office, SharePoint-Kenntnisse von Vorteil; SAP- und Englischkenntnisse wünschenswert.
  • Zahlenverständnis und Routine im Umgang mit Kennzahlen; unternehmerisches Denken und Handeln.
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und pragmatische Hands-on-Mentalität.
  • Führerschein Klasse B und Bereitschaft, im Gebiet unterwegs zu sein.

Aufgaben

  • Nach einer strukturierten Einarbeitung übernehmen Sie eigenverantwortlich ein definiertes Zustellgebiet und sind dort die zentrale Schnittstelle rund um unsere Zustellerinnen und Zusteller.
  • Führung & Betreuung des Zustellpersonals im Tagesgeschäft: Sie sind erste Ansprechperson, unterstützen bei Fragen/Problemen und sorgen für eine stabile Zusammenarbeit.
  • Personalgewinnung und -bindung: Sie planen den Zustellerbedarf, analysieren Engpässe und setzen gemeinsam mit dem Zustellermarketing Maßnahmen zur Akquise, Rückgewinnung und Bindung von Zustellkräften um.
  • Einstellung & Onboarding: Sie führen Personal- und Einstellungsgespräche, begleiten den Start neuer Zusteller und stellen eine schnelle Einsatzfähigkeit sicher.
  • Einsatz- und Vertretungsplanung: Sie stellen sicher, dass die Zustelltouren jederzeit mit geeignetem Personal abgedeckt sind – inkl. Ausfallmanagement und kurzfristiger Lösungen.
  • Qualitätssicherung in der Zustellung: Sie sichern eine gleichbleibend hohe Zustellqualität für Zeitungen, Briefe und weitere Produkte (inkl. Nachverfolgung und Maßnahmen bei Abweichungen).
  • Zusammenarbeit mit dem Innendienst: Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen zusammen und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss.
  • Abonnenten-/Reklamationsbearbeitung: Sie unterstützen bei Bedarf vor Ort, bearbeiten Reklamationen und übernehmen Sonderaufgaben – der Schwerpunkt liegt jedoch klar auf der Zustellerbetreuung.

Kenntnisse

Führungserfahrung
Organisationsfähigkeit
Kommunikationsstärke
Zahlenverständnis
MS Office
SharePoint
SAP
Englischkenntnisse
Zuverlässigkeit

Ausbildung

Berufsabschluss (Logistik, Zustellung o.ä.)

Tools

SAP
SharePoint

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 12 Monate (mit Option auf Übernahme) einen

Gebietsleiter (m/w/d)

für dieBetreuung, Gewinnung und Steuerung unseres Zustellpersonals(Zeitungen/Briefe).

Ihre Aufgaben – Fokus: Zustellerbetreuung & operative Steuerung
  • Nach einer strukturierten Einarbeitung übernehmen Sie eigenverantwortlich ein definiertes Zustellgebiet und sind dort die zentrale Schnittstelle rund um unsere Zustellerinnen und Zusteller:

  • Führung & Betreuung des Zustellpersonalsim Tagesgeschäft: Sie sind erste Ansprechperson, unterstützen bei Fragen/Problemen und sorgen für eine stabile Zusammenarbeit.

  • Personalgewinnung und -bindung: Sie planen den Zustellerbedarf, analysieren Engpässe und setzen gemeinsam mit dem Zustellermarketing Maßnahmen zurAkquise, Rückgewinnung und Bindungvon Zustellkräften um.

  • Einstellung & Onboarding: Sie führenPersonal- und Einstellungsgespräche, begleiten den Start neuer Zusteller und stellen eine schnelle Einsatzfähigkeit sicher.

  • Einsatz- und Vertretungsplanung: Sie stellen sicher, dass die Zustelltouren jederzeit mit geeignetem Personal abgedeckt sind – inkl.Ausfallmanagementund kurzfristiger Lösungen.

  • Qualitätssicherung in der Zustellung: Sie sichern einegleichbleibend hohe Zustellqualitätfür Zeitungen, Briefe und weitere Produkte (inkl. Nachverfolgung und Maßnahmen bei Abweichungen).

  • Zusammenarbeit mit dem Innendienst: Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen zusammen und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss.

  • Abonnenten-/Reklamationsbearbeitung: Sie unterstützen bei Bedarf vor Ort, bearbeiten Reklamationen und übernehmen Sonderaufgaben –der Schwerpunkt liegt jedoch klar auf der Zustellerbetreuung.

Ihr Profil
  • Abgeschlossene Berufsausbildung (gern mit Erfahrung in Logistik, Zustellung o.ä.).

  • Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise – Sie behalten auch bei kurzfristigen Änderungen den Überblick.

  • Freude daran, Menschen zu führen, zu motivieren und verbindlich zu begleiten; Erfahrung in Mitarbeiterführung/-entwicklung ist von Vorteil.

  • Sicherer Umgang mitMS Office, SharePoint-Kenntnisse von Vorteil; SAP- und Englischkenntnisse wünschenswert.

  • Zahlenverständnis und Routine im Umgang mitKennzahlen; unternehmerisches Denken und Handeln.

  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und pragmatische Hands-on-Mentalität.

  • Führerschein Klasse B und Bereitschaft, im Gebiet unterwegs zu sein.

Diese Benefits haben Sie
  • Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Einblick in verschiedene Geschäftsbereiche eines modernen Medienlogistikers

  • Freiraum für selbstverantwortliches Agieren und Gestalten

  • Produktives, leistungsförderndes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

  • Betriebliche Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Umfassendes Onboarding-Programm

  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitern eine Hansefit-Mitgliedschaft an. Hier können Sie bundesweit Fitnessstudios, Schwimmbäder und weitere Sportangebote zu vergünstigten Konditionen nutzen.


  • Schlagwörter: $Brandaktuell
  • Bild: Anja_Albrecht.jpg
  • E-Mail Adresse: anja.albrecht@pdkarriere.recruitee.com
  • Telefon: 0821 777-2704
  • Ansprechpartner:in: Anja Albrecht
  • Jobwelt 2:
  • Jobwelt: Logistik / Produktion
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